開工後，我和我的團隊針對最近有關武漢肺炎（新型冠狀病毒）的一些市民陳情問題，分別質詢北市府各局處，以下公布這些回覆和處理狀況，讓大家參考。

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❓問：「老闆說不戴口罩，不准進辦公室，怎麼辦？」
🐸答：雇主不能這樣限制員工。

經過本辦詢問勞動局，這個要求可能違反《職業安全衛生設施規則》以及中央勞動部職安署的「因應嚴重特殊傳染性肺炎（武漢肺炎）職場安全衛生防護措施指引」，請 #雇主不得限制勞工一定要戴口罩，若大家身體健康，勤洗手、保持辦公場所通風即可；若勞工身體不舒服，也應請假在家休養！

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❓問：「我是外國人，沒有健保卡，所以我們不能買口罩嗎？」
🐸答：居留滿六個月的外籍人士可以憑居留證購買。

如果你是外籍居留人士、交換學生、沒有工作的外籍配偶等，即使沒有健保卡，也可以憑居留證到藥局購買。經過和衛生局詢問後， #購買規則和健保卡一樣。但是若是居留未滿六個月的人士，衛生局將於2/6公佈相關領取購買辦法，再請大家注意。

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❓問：「我是公務人員，我請了防疫照顧假卻被扣假、扣薪？」
🐸答：防疫照護假目前不完全適用公務人員，中央應會於本周五前做出請假的公務機關統一規定。

因為有公務員反映會被扣到事假、甚至扣薪，我也在稍早要求人事處要妥善處理。人事處稍早說明，防疫照護假目前不完全適用公務人員， #但請了不影響考核和全勤、 #也絕對不會扣薪。查現行公務員的請假規則中有家庭照顧假，但併入事假計算，很多單位都因此誤用。

然而，目前爭點在於是否給薪，由於公務人員種類繁多，還有職工及約聘僱，所以人事處也正報請行政院，希望可以盡速獲得回應， #目前中央應會於本周五前做出公務機關請假的統一規定。

我的看法是，針對這種不可抗力的狀況，最好能給予有薪的防疫照顧假，若預算上不行，也應雙週都獨立計算，不應計入事假，也不應扣薪、刁難公務人員請假，我也請人事處將我的意見轉達中央。

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❓問：「我是藝文工作者，為了防疫，有很多活動／演出都被取消了。」
🐸答：關於受影響的文化展演相關活動，和文化局討論後，文化局初步同意因為防疫需求而取消的藝文活動都不會沒收場地的訂金，雖然目前沒有聽到有取消的活動，但若要辦理延期，也都可以視個案通融和協助。

文化局今午在我要求下開會後也決議，目前所屬的專業劇場，所有主辦節目及活動目前均正常進行，並配合政府公告措施進行防疫，以確保到館民眾、表演團隊及工作人員健康。至於外租節目，現階段均依各場館與團隊簽訂之契約內容辦理。

另外，針對受影響的藝文活動廠商，文化局也正在和文化部詢問能否有紓困或協助因應方案，如比照觀光業者的減稅或優惠融資，或依據《文化藝術團體急難補助作業要點》等提供協助。

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以上，防疫相關的問題只要是在我所能範圍內我會盡力幫忙，但如同大家所見，仍然有很多議題是屬於中央單位的權限，我希望中央主管機關能盡速處理，也提醒市民朋友：不要亂傳不確定的謠言、請以官方訊息為準，也無須囤積搶購口罩、驚慌。希望大家一起加油、攜手度過這次難關。

開工後，我和我的團隊針對最近有關武漢肺炎（新型冠狀病毒）的一些市民陳情問題，分別質詢北市府各局處，以下公布這些回覆和處理狀況，讓大家參考。

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❓問：「老闆說不戴口罩，不准進辦公室，怎麼辦？」
🐸答：雇主不能這樣限制員工。

經過本辦詢問勞動局，這個要求可能違反《職業安全衛生設施規則》以及中央勞動部職安署的「因應嚴重特殊傳染性肺炎（武漢肺炎）職場安全衛生防護措施指引」，請 #雇主不得限制勞工一定要戴口罩，若大家身體健康，勤洗手、保持辦公場所通風即可；若勞工身體不舒服，也應請假在家休養！

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❓問：「我是外國人，沒有健保卡，所以我們不能買口罩嗎？」
🐸答：居留滿六個月的外籍人士可以憑居留證購買。

如果你是外籍居留人士、交換學生、沒有工作的外籍配偶等，即使沒有健保卡，也可以憑居留證到藥局購買。經過和衛生局詢問後， #購買規則和健保卡一樣。但是若是居留未滿六個月的人士，衛生局將於2/6公佈相關領取購買辦法，再請大家注意。

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❓問：「我是公務人員，我請了防疫照顧假卻被扣假、扣薪？」
🐸答：防疫照護假目前不完全適用公務人員，中央應會於本周五前做出請假的公務機關統一規定。

因為有公務員反映會被扣到事假、甚至扣薪，我也在稍早要求人事處要妥善處理。人事處稍早說明，防疫照護假目前不完全適用公務人員， #但請了不影響考核和全勤、 #也絕對不會扣薪。查現行公務員的請假規則中有家庭照顧假，但併入事假計算，很多單位都因此誤用。

然而，目前爭點在於是否給薪，由於公務人員種類繁多，還有職工及約聘僱，所以人事處也正報請行政院，希望可以盡速獲得回應， #目前中央應會於本周五前做出公務機關請假的統一規定。

我的看法是，針對這種不可抗力的狀況，最好能給予有薪的防疫照顧假，若預算上不行，也應雙週都獨立計算，不應計入事假，也不應扣薪、刁難公務人員請假，我也請人事處將我的意見轉達中央。

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❓問：「我是藝文工作者，為了防疫，有很多活動／演出都被取消了。」
🐸答：關於受影響的文化展演相關活動，和文化局討論後，文化局初步同意因為防疫需求而取消的藝文活動都不會沒收場地的訂金，雖然目前沒有聽到有取消的活動，但若要辦理延期，也都可以視個案通融和協助。

文化局今午在我要求下開會後也決議，目前所屬的專業劇場，所有主辦節目及活動目前均正常進行，並配合政府公告措施進行防疫，以確保到館民眾、表演團隊及工作人員健康。至於外租節目，現階段均依各場館與團隊簽訂之契約內容辦理。

另外，針對受影響的藝文活動廠商，文化局也正在和文化部詢問能否有紓困或協助因應方案，如比照觀光業者的減稅或優惠融資，或依據《文化藝術團體急難補助作業要點》等提供協助。

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以上，防疫相關的問題只要是在我所能範圍內我會盡力幫忙，但如同大家所見，仍然有很多議題是屬於中央單位的權限，我希望中央主管機關能盡速處理，也提醒市民朋友：不要亂傳不確定的謠言、請以官方訊息為準，也無須囤積搶購口罩、驚慌。希望大家一起加油、攜手度過這次難關。

【如果認為目前無法源，又如何從寬認定？】

再過16天，就是司法院大法官第748號解釋公布屆滿2年的日子，這也意味著婚姻限於一男一女的規定，已屆定期失效的日子。不論最後立法機關是以修正民法或是透過專法保障的方式，同性婚姻皆應與異性婚姻受到相同的實質平等保障，不能減損到同性婚或異性婚之間的保障。

目前在我們公務人員的請假等等的規範中，也有不少因為配偶或婚姻關係所生的假，例如《公務人員請假規則》中的婚假、家庭照顧假、配偶的喪假等等。未來，若是同性婚的公務人員，是否也能享相關的權益或保障？

今天在人事處的業務詢答中，也特別詢問在5月24日後，就相關的情形有無任何的討論或因應方案？到底我們人事單位或縣府目前立場為何？不過今天人事處的回覆，似乎未曾有任何的討論與因應，到底目前相關規範是否需要配合修法？或是透過適用的解釋上即可？或是從寬認定？

事實上，同性婚姻與異性婚姻既然應相同受到實質平等的保障，在相關規範與權利上，＃自無理由給予差別待遇，應透過適用的解釋上，達成實質保護的目的。

當然，處長今天也承諾將向中央的人事長反應，我們期待行政機關應作出符合憲法解釋與保障的結論。