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【員工領津貼 老闆領補助】

#安穩僱用計畫 ，創造企業主與勞工雙贏！透過「台灣就業通」線上申請，完成求職求才登記，經公立就業服務機構審查合格後，且員工於今年9/30（四）前上工，即可領取就業獎勵津貼及僱用獎助金。

👉 雇主看這裡
🔸僱用獎助金申請條件
參加就業保險且給予全時勞工每月薪資不低於基本薪資；部分工時員工每月薪資不低於12,800元
不得實施減班休息及大量解僱
🔹申請方式
至「台灣就業通」完成求才登記後，經公立就業服務機構審查合格和媒合後於7日內回傳推介卡
🔸僱用獎助金
全時勞工僱用滿2個月發給15,000元，滿4個月再發15,000元
部分工時員工僱用滿2個月發給7,500元，滿4個月再發7,500元

👉 勞工看這裡
🔸就業獎勵津貼申請條件
申請時未參加就業保險或勞工保險
🔹申請方式
至「台灣就業通」選擇職缺後，經就服員審核並於7日內回傳推介卡
🔸就業獎勵津貼
全時工作上工滿2個月發給10,000元，滿4個月再發10,000元
部分工時工作上工滿2個月發給5,000元，滿4個月再發5,000元

☎️諮詢專線
免付費專線｜0800-777-888
桃園就業中心｜03-3333005
中壢就業中心｜03-4681106

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鴻禧好康報您知📣，申請青年尋職津貼📝，只要參加職業心理測驗就有獎勵金可拿❗前往面試求職還有挑戰金💰😆。

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💁‍♂️【青年尋職津貼計畫】💰

【適用對象】
20至29歲應屆畢業待業青年，以及去年畢業服義務役退役待業青年🙋‍♂️。

【請領資格】
登錄台灣就業通報名👉參加職業心理測驗評量或參與數位學習平台就業促進課程，及上傳相關文件，可領2000元💰。

持續就業👉青年須滿足階段性尋職要求，並將求職紀錄上傳網站審核，後續得以請領每月1萬元的津貼💰，至多申請３個月。

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「安穩僱用計畫」頭家與勞工都可領到獎助金唷❗
　　
申請對象👉

【雇主】
向公立就業服務機構，辦理求才登記之就業保險投保單位，不包括實施減班休息或大量解僱之單位：

1️⃣ 民營事業單位
2️⃣ 私立學校
3️⃣ 依人團法或其他法令設立之團體。

【勞工】
向公立就業服務機構辦理求職登記，並於開立僱用獎助及就業獎勵推介卡之日時，未參加就業保險或勞工保險者
　　
💰獎助或津貼標準
【雇主】👉僱用獎助最高3萬元
【勞工】👉就業獎勵最高2萬元
連續僱用/就業滿30日以上
未達2或4個月者，按僱用或受僱期間月數比例發給。
　　
📆【申請期限】
即日起至9月30日前，經公立就業服務機構職缺推介與媒合並完成僱用加保
　　
【申請管道】
▶️實體通路：公立就業服務機構
▶️虛擬通路：台灣就業通
☎️免付費專線：0800-777888

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