#普普通通的人生
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為什麼我的人生，
不像王阿姨的兒子，
住在嶄新豪宅生活無憂無慮？
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為什麼我的故事，
不像張伯伯的女兒，
能夠留學海外有個鍍金學歷？
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好不容易忙完一天，
只能累積著明天面對生活的勇氣。
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總是在心裡問著自己，
難道我的一生就是這樣了嗎？
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那又怎樣？
我還是我。
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就算很笨拙，就算被嘲笑，
就算我普普通通，
也要勇敢天真地，
過好我普普通通的一生。
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獻給所有希望能活出波瀾壯闊人生的普通人。
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#我想知道
#你的人生是什麼樣的人生
#歡迎留言告訴我
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#魏嘉瑩 #你好嗎 #普普通通的人生

好開心早兩日嗰集節目出街大家嘅反應都幾熱烈正面，真係好衷心多謝大家，大家睇得開心就好了。

睇電視之前啦，我都有略略update吓我嘅近況同埋一啲未來嘅動向，亦都提及我搵咗兩位好朋友成為新加入嘅Blogger；90後奶爸係其中一位，正如我成日都覺得學海無涯，知識永遠都唔會虧待你；呢個世界好大，睇多啲其他人成功嘅嘢。

呢一刻大家可能仲留喺香港，或者之前喺好短時間已經決定要去第個地方開展新生活，走同唔走都可以有千萬個理由，真係好希望大家無論喺邊度都可以好好過活，擁有一個舒坦嘅人生，希望大家都多多支持，港股美股實倉都有，絕對值回票價。

【最潮阿嬤42歲考中醫、60歲後考船員、拿文學獎：做自己永不嫌晚！】
　　　
「我有很多夢想，都是近幾年才開始做！」她把半輩子貢獻給家庭，42歲成為中醫，60歲後學海泳、考上船員，還拿了文學獎，如今回歸初心、返鄉種菜。
　　
畢竟人生四季皆美，何不持續夢想體驗，打開生命所有的可能？⬇⬇⬇
　　　
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本集主題：「連鎖經營大突破：打造新零售時代獲利模式」介紹

訪問作者：陳其華

內容簡介：
認清疫後新經濟型態，善用OMO數據賦能
擁有一線實戰經驗，連鎖品牌經營顧問陳其華教你──
「連」結顧客、「鎖」住管理！
　
　　為什麼每年連鎖加盟展中，有一半左右的品牌不到三年就消失？
　　為什麼待遇條件好，環境也不錯，連鎖管理人才一直留不住呢？
　　行動科技成熟，電商一枝獨秀，連鎖業者跟不上就等著被淘汰？
　　餐飲外送平台抽成不低，是否該合作？會不會影響品牌的價值？
　　代理商不想被原廠掐著脖子走，想成立自有品牌，該怎麼轉型？

　　面對新經濟環境的到來，
　　零售、餐飲及服務型連鎖業者更須運用數位科技、虛實整合，
　　才能彈性應變，進而持續獲利！

　　許多人羨慕當老闆、當主管，開一間店不夠，最好還可以從北到南坐擁多家店面；然而，經營的殘酷考驗，走過的人有如九死一生，甚至在數位轉型和海外拓展的浪潮下死不瞑目。

　　其實大多數成功的連鎖事業，都不是靠複雜的理論來經營。

　　作者多年來擔任連鎖品牌企業內訓與輔導顧問，擁有豐富的一線實戰經驗，最懂連鎖事業的管理重點及如何避開地雷。本書提供連鎖事業的市場經營思維與街頭智慧，以及輔導連鎖事業時的思考邏輯與分析觀點，協助經營者緊盯核心關鍵元素，掌握彼此關聯，自然能夠以簡馭繁，打造優良企業。

　　※連鎖品牌經營力：
　　【顧客】打造顧客價值認同，讓企業長期獲利
　　【品牌】顧客從產品價值到品牌精神的信任
　　【團隊】招聘好人才，建構分工的區域指導與管控機制
　　【連鎖】整合營運總部與第一線門市，發揮規模效益
　　【利潤】從賺「機會財」進化到「管理財」，建構品牌的護城河

作者簡介：陳其華
　　●卓群顧問有限公司 總經理
　　●國立台北大學企業管理學系 碩士
　　●台北市企業經營管理顧問從業人員職業工會副理事長、經濟部數個部會輔導顧問與專家委員
　　●《好市多會員生活雜誌》與《流通快訊雜誌》長期專欄作家
　　●客戶代表有：家樂福、台灣麥肯錫、台灣太古汽車、台灣NEC、大聯大、台灣房屋、東元電機、LG、YAMAHA、SUM、淞運泰、世豪通運、拉亞漢堡、喬治派克、兔子兔子、霸味薑母鴨等。亞太地區有：馬來西亞 Hunza集團與萬家濟、北京餐飲連鎖總裁班、上海復旦大學、海南三湘人家等。
　　●在中小企業的產業營運實務上，擁有多年第一線與高階實戰經驗。歷任企劃、會計、資訊、管理部主管、專案經理、支援部經理、門市經理、業務副總與總經理等職位。
　　●主要協助連鎖品牌總部經營者，解決經營上有關連鎖品牌策略、獲利模式、事業擴張、管理體質與團隊培訓等議題。培訓與輔導範圍涵蓋台灣、中國與馬來西亞等地，無論服務連鎖、餐飲連鎖或零售連鎖等領域都有實戰經驗與輔導經驗。著有《跟連鎖經營顧問學開店創業：從創業實戰到成立連鎖品牌總部的經營管理學》《品牌成長的7道修煉：打破停滯×逆境轉型×獲利突破，成功布局未來》。

●官網【連鎖品牌競爭力】www.consultant5366.com/


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