Hi,大家,
在2020/12/23後我年末休假跑了許多地方昨晚才回到台北的家,
現在談談2020年的投資兩三事,

2020年是個充滿機會的一年，
台灣有幸在這個世界級的風暴中走出一條屬於自己的活路，
市場也活絡了起來，許多積極的投資／投機者在這一年有了豐碩的成果，我自承投資性格一直都是相對警慎保守的，因此分散風險與避險是我必做的工作，這讓我在２０２０年三月股災時在殺到最低時，每日加班疲累地保持盈利（三月期權獲利1800萬,加計股票票當月損失17萬與帳面轉負的股票未實現損失,三月淨值增加約984萬,在月中殺到谷底時該月通算淨值仍增加500萬)，同時也讓我難以像一些人一樣大賺，以長榮為例，就算我在１３元左右就開始投資，也持有至今，但因為只持有了相當於幾百到一千多萬市值的股票而沒有了重壓下的誇張倍率,整年通算淨值增加約1~1.1億之間,其中期權帳戶作用為期權當沖/股期投資與整體部位避險,加上未實現的部分約占4000多萬 ,股+期權整體投資部位來說大約年獲利約在200%~210%之間

其中有幾個印象深刻的點是

1.一月過年的時候疫情延燒, 我當時的部位偏多,過年前原來獲利200萬,過年時因為停盤避險遇上困難,使得年後隔天就算單日避險成要回120萬仍然單日把一月的獲利斬成虧損,同時我開始逐漸調整部位成能夠承受下跌的潛在損失

2.三月下跌段我的主要策略是 抱有我看好的股票,但同時做整體市場的避險,也就是利用期權的獲利貼補融資持股部分的斷頭風險(因為期權有獲利未平倉也會有實際資金入帳的優勢)
在最低的那天我維持率達到130.x 已經從期權帳戶的獲利提款部分準備補保證金,並且計畫從那時開始逐漸增加持股現貨,撤除主要避險,但才剛開始就反彈了 XD

3.申購元石油,人人有獎 就是一個準備三百多萬跟營業員說申購 然後就賺進6x萬的故事,差別在申購股票中獎率很低,申購元石油人人有獎 可喜可賀

4.因為3月避險成功而手上多了千餘萬的現金在4月的時候因為合一的FB825談妥, 算了算鍵盤每天進去抽股票直到中了100多張,而因為ON101解盲成功便將其在投資項目中獨立設為中長期持有的低風險的風險性投資持有至今, 大部分持股都質押中

5.這個是覺得最適合與大家分享為何持有的part,請仔細閱讀-

2020持有張數最多並持有至今的股票是永豐餘,因為只能查詢半年資料,所以期間如附圖,但確實持有至今都未改變,我對他的持有方式也是買進以後質押,回到5月注意到這支股票時,背景是從我發現他是元太母公司開始的,在三月時我有買進24元左右的元太,而之後在閱讀2020年第一季財報時注意到了永豐餘,他吸引我的點在於
-顯著低於淨值
-高配息,配息穩定,財報毛利改善,當時殖利率高於5%
-上半年來一直有廢紙升價的風聲
-民生布局全面,子公司布局疫情受惠且具成長性
- 網購-紙箱工紙,醫療-申豐乳膠手套 元太-彩色電子紙 有機-永豐餘生技超市 - 衛生紙等民生用紙 再加上我沒有特別喜歡的永豐金
-該公司本質上算是類似台灣50(當時又顯著低於淨值)的ETF

在這些加總之下我認為在當時有很深的價值/成長型混合投資契機,因此決定作為核心持股,以買入後質借方式持有並隨著時間過去資料符合甚至比我預期的更好下逐漸增加持股,現在也很虛榮的列在持有400張以上的200多位股東之一 XD, 這則的重點不在我買了哪檔股票,而是我評估的方式, 有恆心的朋友可以把這家公司的資料與我文章內的內文做些比較,參酌法說會內容與財報做些推敲, 這方式我認為很適合大部份投資人

6.看到超QE訊息時 買了15xx的黃金跟銅，原油也有小賺了一些

7.不要懷疑，我真的持有100多檔股票或股權衍生性商品

8.我的股票質借利率是1.7％，不要認為只有房產跟保險可以質借～股票的變現性更高更迅速，但還是要注意風險，不要無限制使用槓桿到滿

9.我的記帳方式以淨值變化為主，採日結，投資千萬記得沒有不賣就不算賠這件事，放著擺爛不會成長的股票其實損失了很多機會成本

這篇文章本質上是自己寫給自己看的備忘錄,因此就沒有附上超多的圖表了(我也沒時間做)
今天時間晚了,先寫到這邊,睡個覺起來就是新的一年的開始,祝各位有在看我個版的朋友投資順利,身體健康,晚安

< 新勞工法會改變什麼? >

喝資本主義與極權奶水長大的我, 配上極左思想的法國老公, 日常為南轅北轍的想法背景拌嘴已是家常便飯. 為了今天的全國性罷工, 我老公早兩三星期就進入動員狀態, 呼籲公司同事一起參與. 對他們來說, 罷工不是就可以不工作跑去看電影逛街, 罷工的另一義務是要去遊行表達訴求. (在此不討論罷工的優劣)

我本來想跟去記錄一下場面, 不過臨時接到工作, 我這小小微型自由業者還沒有罷工的本事, 只好繼續打拼了.

剛剛工作完畢看到網友分享的文章, 翻譯一下與大家分享(若翻譯錯誤請指正):
關於被抗議的新勞工法, 比較初步的影響是什麼?

***
A
理查是某家跨國企業法國子公司的老闆. 因為公司營運不善, 他想啟動 [企業自救計畫 plan social], 也就是公司可以因為經濟困難而資遣部分員工, 如此可以減少開銷, 保住公司.
不過目前對於跨國公司的規定比較嚴, 像理查的母公司位於紐約, 並沒有營運不善, 因此理查不能資遣員工.

新的勞工法取消了跨國公司的限制. 理查因此可用拯救公司的名義資遣員工.

工會擔憂的是跨國公司將預謀一系列資遣計畫. 也就是說, 將資金轉移到母公司其他的子公司旗下, 以編造資遣的正當理由.
去年通過的El Khomri 勞工法是禁止 [以資遣為目的編造經濟困難].

B
律卡剛從法學院畢業, 想到律師事務所工作. 在職場上他能追求什麼呢?
目前規定律卡可以簽定最長為期18個月的CDD (有限期勞動契約), 可續簽兩次. 超過這個期限之後, 雇主必須與律卡簽CDI (無限期勞動契約). 律卡簽了CDI之後即享有受薪族的工會保護, 雇主不能無故開除他, 除非祭出 [企業自救計畫 plan social] 或是律卡犯了嚴重的職業錯誤.

新勞工法規定律卡能直接簽訂CDI, 不過與之前的CDI有些差別. 假設律卡是因為公司的某個專案被聘, 那麼CDI的效力就只到專案完成為止.
這類新型的CDI必須經過勞資雙方的協商同意還有相關部門及律師的許可. 也就是 [部門協議accord de branche].

政府的考量是, 如此一來, 企業可以不必一直簽CDD. 不過企業也可能根本不會跟律卡簽CDI.

C
瑪婷在保險業任職四十年, 她不苟同公司資遣她的理由. 她可以向prud’hommes 勞資調解法庭提出抗議. 她能得到什麼補償呢?

目前規定是, 補償的金額只能由勞資調解法庭裁定, 金額可能高達幾百萬歐元.

新的勞工法將限制補償金額. 超過三十年資歷的員工, 最多只能拿到20個月薪的賠償. 因此公司能提早預估恣意遣散員工所必須賠償的金額. 反對新勞工法的人擔憂這將會鼓勵公司任意開除員工.

在公司待超過兩年才能申請到三到六個月的工資賠償, 並必須在12~24個月之內申請裁定.

為了平衡這條對勞工極為不利的新法, 政府宣布 [合法資遣的補償會提高25%], 也就是說瑪婷在被資遣的當時, 所領的遣散費會比以前高.

D
雅莉安是家雜貨店的老闆, 她想要求員工更改工作時間. 她該如何做?

目前, 11名以下員工的公司幾乎有一半都沒有工會, 也就是沒有人可以代表員工向老闆提出協商. 所以這些公司必須遵守既定的部門協定. 不能任意協商特殊的規定.

新勞工法規定20人以下的小公司, 老闆可以片面發布決定, 只要多數員工贊同即有效力.

E
米里安是公司的員工代表, 代表員工出席公司的管理會議.

目前在公司內部, 可以代表員工的是:
- 工會代表, 與資方協商協定
- CHSCT職場安全與衛生條件代表, 監督職場環境
- CE 公司委員會, 確保勞方在公司策略與管理方面的利益
- 員工代表, 監督權利的有效行使

新勞工法通過之後, 只會留下第一種跟第四種. 被取消的兩種代表的責任就會分配給剩下來的兩種 : 工會代表跟員工代表.
也就是米里安多出了很多開會與協商的義務, 也會佔去他更多的時間.

****
理想狀況當然是勞工提升自己的能力, 兢兢業業, 努力上進. 就不會有被突然裁員的噩耗.
只是, 在大環境不景氣時, 誰能逃離被裁的命運? 誰都不知道~
我們在亞洲早就很習慣[派遣] 跟 [資遣] 這兩種情況, 對於國家經濟, 是否真的能起死回生? 大家心知肚明. 其實各種新法案, 不過是死馬當活馬醫罷了?

昨天的貼文意外引起網友熱情討論. 雖有火藥味, 但可喜可賀的是沒有把這裏燒成焦土, 哈哈哈! 對於任何不同的意見, 我都尊重. 也謝謝不吝分享看法的各位.
我們常常覺得別人不了解我們, 進而鄙視別人的立場, 但也不善於溝通自己的想法, 只選擇拂袖轉身劃清界線, 或者怒目謾罵, 讓鴻溝永存, 遺憾更深. 資方與勞方之間的勾心何嘗不是因為如此?

在此誠摯謝謝各位給我思考的機會 :) (鞠躬)

http://mobile.lemonde.fr/…/comprendre-la-reforme-du-code-du…

大家週三(0430)晚安! 今晚最新消息.....

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(一)
1.資增5.35億 餘額1979.43億元
券增13498張 餘額30.75萬張
2.新台幣兌美元匯價今收盤貶0.8分 達30.258元
3.美國第1季經濟成長僅0.1%(市場預期1.2%)

(二)
1.(A)聯發科Q1財報亮眼
‧Q1營業淨利108.13億 季增28.7%‧稅後淨利101.39億 EPS6.82元
‧Q1毛利率48.3% 季增2.6% Q1營收460.05億 季增15.6%
(B)聯發科法說 樂觀Q2再躍進
‧Q2合併晨星效應 估合併營收達515~552億 季增12%~20%
‧Q2毛利率47.5%~49.5%‧估Q2智慧機晶片出貨量可望達8000~9000萬套
‧聯發科(2454)股利政策出爐，每股將配發台幣15元現金股息

2.(A)矽品Q1財報出爐!
‧合併營收180.6億 季減4.1% 年增30.7% EPS0.67元
‧Q1合併毛利率22.1%(優預期)營業利益率13.2%
‧上修今年資本支出 原訂96億增至147億(增幅53%)
(B)矽品Q2展望 估創史高
‧估Q2合併營收201~208億元 EPS估0.87元~0.96元
→創歷史單季新高
‧Q2營業利益31.15~34.32億元 Q2 EPS約0.87~0.96元
‧Q2打線封裝利用率86%~90% 註:以Q2平均匯率30.2為基準

3.(A)友達Q1獲利 優市場預期
‧自結Q1每股盈餘0.03元 Q1稅後淨利1.66億
‧Q1營收938.02億 季減8.7% 營業毛利68.94億 毛利率7.3%
‧大尺寸面板出貨季減3.3% 中小尺寸面板季減18.7%
(B)友達Q2展望多空
‧產業供需可望逐步轉佳 友達法說登場 喊逐季更好!
‧估需求增 Q2產能滿載 Q1為今年谷底 逐季更好
‧陸五一假期需求+世足賽下 帶動換機潮 面板規格可再提升
‧4K2K面板占電視面板出貨比15% 大陸手機面板客戶佔50%

4.台達電(2308)董事長海英俊表示 第1季PC沒有原本預期
衰退嚴重 第2季各產品線看來都較去年成長 其中以IA、
網通、遊戲機成長相對較顯著

(三)
1.新普宋福祥唱旺Q2 新普董事長 宋福祥
‧Q1營收121.3億元 年增5.47%‧估Q2營收季增1成
‧受惠新客戶加入 下半年比上半年好很多 今年獲利一定比去年好

2.聯電法說 Q1財報出爐
‧Q1營收316.9億 季增3.2%‧Q1稅後淨利11.8億 EPS0.09元
‧毛利率18.6%‧Q1產能利用率攀升至81%
‧65奈米以下製程比重51% 其中40奈米比重達20%

3.中華電法說成績出爐
‧Q1合併營收550.6億 年減2.8%
‧歸屬母公司業主淨利102億元 年增10.9% EPS1.32元
‧計畫7月推4G行動寬頻服務 年底取得至少40%市占率

4.旺宏法說成績單出爐
‧Q1營收47.9億 季減18%
‧Q1淡季+12吋廠折舊費用高 稅後淨損12.85億(虧損收斂)
‧EPS-0.36元 毛利率提升至18%
‧明年下半年較有把握轉為盈利

(四)
1.鴻海和電腦大廠惠普一起攜手合資成立新形態伺服器事業
惠普執行長惠特曼特別來到台灣 30號在土城總部與郭董進行
簽約 未來伺服器將會由鴻海代工生產 搶攻雲端商機
2.鴻海(2317)公告子公司國碁電子取得行動寬頻網路設備
3.電信三雄中華電信(2412) 台灣大(3045) 遠傳(4904)今宣布
取得行動寬頻業務4G特許執照 各方積極布建基地台 並引進
4G手機 展開搶用戶大戰
4.電子產業研究機構DIGITIMES Research預估 受惠蘋果.
諾基亞 宏達電（2498）傳統國際大廠客戶需求 台廠手機觸控
面板 第2季出貨量5078萬片，較前季成長1.2%

明5/1勞動節休市 今台股四月結束,卻收最低,因外資賣超 五月
外資續賣? 八大官股行庫有護盤? 今晚美國聯準會要開會,聽說
這次鷹派抬頭? 後天.五月台股行情?

1.收8791跌80量1079 外資-30億
---黑K吃紅,集中破月線;櫃買破季線,五月多頭重心,集中?櫃買?
---今四月結束,集中月K跌57點,雖見9022近三年高,留上影線,
五月行情?
---亞股跌多漲少是因早盤,美期貨盤加重跌勢,擔心今晚聯準會
開會 開會重點?可能哪些結論?美QE縮減規模?美股VS台股?
---外資續賣,金管會曾銘宗主委不擔心?外資匯入創歷史新高?
意義? 八大官股行庫動作?近期官股行庫買.賣超標的?操作?
---外資連2賣逾44.3億 外資五月續賣?期貨,選擇權,台幣,外資
借券市場 訊號?

2.亞股跌多漲少
---假期前夕.地產領跌 港股均線全破
---均線(月線 季線 半年線 年線)全守:道瓊.標普.歐
---均線(月線 季線 半年線 年線)全破:日股.陸.港股
---破半年線:那指.韓股
---破月線:台股.費半

3.焦點股
---近期市場出現,賣電子,買傳產?哪些傳產股買盤持續加溫?
指標股?操作? 這些傳產股漲理由? 買盤是誰?
---最近很多公司辦法說,共同點『擴增資本資出』意思?
哪些公司"擴增資本資出"?操作?
---外資轉賣,之前外資買多股,操作小心!之前外資買多股,
現在修正壓力變重! 哪些外資買多股轉賣?操作?
---五月人氣股在哪?台股震盪,有些勇腳股,大檢視!
五月人氣股如何挑選?怎樣是真強股?五月有機會續揚?

4.今法說會焦點股:矽品 聯發科 友達 聯電 旺宏 中華電
法說會第一季業績解讀?第二季業績展望?誰業績優於預期?
誰業績只有符合預期?有人是差於法人預期?法說股操作?

5.禿鷹狙擊F-再生,金管會硬起來! 市場質疑點釐清?
---F-再生啟動庫藏股?今天暴量打開跌停理由?利空出盡?
F-再生 有真正把問題交代清楚?
---證交所:派員實地查核 金管會曾銘宗主委強調會保護
台灣投資人權益
※問1:如果格勞克斯錯,投保中心如何追討損失?
問2:如果F-再生,財報不實,證交所如何懲處?
---禿鷹"格勞克斯"狙擊F-再生 細查籌碼 搞鬼的可能是
一群外資!解釋?
※外資借券,大股東申報轉讓,融券暴增,三時間點現端倪?!

6.核四爭議下 台灣擔心缺電,自己發電 自己用?!
---台灣全民可以自己發電 怎做到?
---台灣唯一自己發電自己用的社區? 台灣唯一自己發電
自己用的學校?
---腳踏車發電效能?一個家庭一天用電量?要騎多久腳踏車?
多長時間?才夠一個家庭一天的用電量?
---巴西監獄推行 受刑人踩腳踏車發電”減刑”怎做?
英國推行 自己發電自己放映電影?
---日本很夯的卡通 烏龍派出所 阿兩員警主角也有自己
發電 自己用的劇情?

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