XX國小OOO新生報到！

終於等到這一天，
國小入學第一步「新生報到」，
因應疫情關係，報到手續全部改為線上登記，
雖然少了臨場感，但媽媽總算是把大事辦完了。

線上登記其實很快很方便，
提醒一下要事先準備好大頭照一張，
要作數位學生證使用的照片，
正面必須清楚，背景盡量乾淨一點，
臉部要佔照片二分之一以上，
繳交之後不能再更換以便識別。

於是，吃完早上就請湯哥站好讓我拍照，
明明就很簡單的一二三木頭人定格，
他就愛在那邊給我各式鬼臉，
拜托，不能正常人模式好好拍照嗎？
（一早就讓媽媽心累....）

#拍十取一不算完美但勉強可用
#報到完畢接下來要等選課後社團了
#620前記得上網報到登記唷

#LinkedIn照片 #大頭照 #背景照

▶︎ 關於今天的LinkedIn小功課：照片
昨天我列舉了目前LinkedIn的修改清單，今天我們修改一個東西就好。
​
「照片」
​
linkedin上有兩個需要照片的地方，我們就修改這兩個地方就好。
​
□ 大頭照

□ 背景（背景的修改只能用web版，無法使用APP）



1. 大頭照挑選tips
為什麼要認真挑選大頭照呢？
​
因為有照片的時候被搜尋到的機會能增加14倍，而選擇一個好的大頭照，我們不僅增加了被搜尋到的機會，而且還提高他人主動認識我們的契機。



➜ 關於LinkedIn的大頭照你「要」：

☑︎ smart casual的感覺

​
☑︎ 如果有預算，可以拍張專業的大頭照

​
☑︎ 背景乾淨，與衣著顏色又良好的對比（例如深色的衣服站在兩色的背景前面，像我的是深藍色的西裝配上黃色的背景）

​
☑︎ 彩色或是黑白都可以（黑白比較少，但是不代表不能用）

​
☑︎ 呈現你專業工作的樣子，如果不是可以微笑就好（我就是微笑的那個人）



➜ 關於LinkedIn的大頭照你「不要」：

𐄂 畢業照：因為LinkedIn上大部分都是專業人士，放了學士照，會被認為是菜鳥，他人對你的興趣度會降低。

​
𐄂 自拍：自拍相較於「專業攝影師」以及「請他人用高畫質的照相機」是效果最差的。
​
​
關於專業的大頭照，我覺得非常的值得，我前兩個月才去拍了專業的大頭照，有專業的化妝師、佈景、攝影師，拍起來大概花了3-4小時的時間，但是照片修完後是可以一直使用在各種地方的。
​
說到這個使用的時機，其實自己想想很少，就是履歷（台灣可以放大頭照）、LinkedIn、偶爾（真的很偶爾）一些專業的場合需要提供大頭照，但是這些時機往往都是重要的機會，臨時要拍又很麻煩，找一天風和日麗、心情好，拍一下，以備不時之需，在我現在看來是值得的。
​

我現在的專業大頭照用在很多地方：

☞ LinkedIn大頭照

☞ 粉絲團大頭照

☞ 信箱的大頭照

☞ 訂閱頁面的照片

☞ 受邀上活動的時候可以提供



這部分的資料我學習至這本電子書《LinkedIn進階電子書(4th): 如何解決常見LI問題，強化個人品牌，加速職涯發展(持續更新)》by Hank Chin
​

​
知道Hank是一個意外，前兩天參加了于為暢老師的社團直播，提到了目前正在做這個LinkedIn的小企劃，于為暢老師推薦可以參考Hank的書籍，他是台灣有名用LinkedIn協助人找到國外工作的大神，但很不幸，他的書目前售罄。
​
Hank推薦了我他這本電子書，會持續更新，而且一本才$29，我覺得十分划算，於是就下單購買了。
​
電子書的第 2 個問題就是關於大頭照，因此，就整理在今天的文章裡與大家分享。



2. 背景挑選tips
* 背景的更換只能在電腦版的LinkedIn修改。



根據LinkedIn的官方引導，背景的挑選可以：
– Select a photo or quote that captures your personality.
– Add a photo that captures some memorable moments of your team.
– Choose a photo that highlights a special milestone in your career.
​
昨天在阿雅的直播整理有提到可以放上專業的照片，例如上課、平常簡報、參加研討會等等。我實在是想不起來我有哪些這樣的照片，所以我就開始翻我的相簿。
​
終於，我拿到了之前我參加直播的時候，有一個讀者幫我截圖。我這次想要先放這張照片，於是，我嘗試了一次，但是發現：不行…..質感看起來不好。

​
於是我就用Canva做了一張圖片，有我的專業照片，加上我最喜歡的一句話，符合LinkedIn上說的「Select a photo or quote that captures your personality.」

​
這個前後做了微調了四個版本，我在app版看，發現字還是會被擋住，哈哈哈（苦笑），但至少完成了第一版。



歡迎到我的LinkedIn給我建議。
​（加好友記得note註記是「小金魚的讀者」哦）

我們這禮拜進度先到這裡！
大家也來完善自己的LinkedIn照片吧！



▲ blog好閱讀版：https://goldfishblog.tw/linkedin-03/



———讓我們一起完整LinkedIn計畫———

★本計劃原由：https://goldfishblog.tw/top-100-career-questions-34/

★本計劃時程：https://goldfishblog.tw/linkedin-01/

★我的LinkedIn連結🔗：（記得好友邀請的時候note你是小金魚的讀者喔～）
http://linkedin.com/in/景宇-ellie-hsiao-蕭-50a3b269

★想要加入一起完善LinkedIn、拓展弱連結的請訂閱：https://hi.goldfishblog.tw/100-career-questions


———本片文章相關參考文章———

★關於矽谷阿雅解說LinkedIn、美國履歷的整理筆記：https://goldfishblog.tw/linkedin-02/

★關於我的LinkedIn背景圖片使用工具Canva的介紹：https://goldfishblog.tw/top-100-career-questions-32/

★關於Hank Chin關於LinkedIn著作的連結，也是我這篇在大頭照的參考資料：https://gum.co/LinkedInebook


#100個最常見的職涯問題 #39
#2020年小金魚的日更200篇挑戰 #DAY80

【棄兒不捨，讓愛遠傳】
每個寶貝孩子都是未來的「夢想家」，但有些孩子連「家」都只是個夢想…
台灣平均每天有1.3個孩子面臨被遺棄的遭遇，每個等家寶寶要近300天才能等到一個溫暖的家；成長過程的保母、醫療費，奶粉和尿布更是一筆沉重的負擔。
我想用愛寶寶瓶安壺為等家寶寶「瓶安接力」，下一棒傳給我的好友 (例: @Kelly Wang @Alvina Hsu @Andrew Tseng)，愛寶寶瓶安壺幫等家寶寶找到家的幸福！
邀請大家一同將FB大頭照更換為"棄兒不捨瓶安接力"特效框，讓我們一起做愛心、幫助等家寶寶
1 進入臉書，點選更新大頭貼
2 點選加上特效框
3 搜尋: 棄兒不捨，然後設定為大頭貼，即完成。

​​「小樂樂」的等家記：https://ppt.cc/ft72ox
​2017助我長大幫我找家: http://baby.children.org.tw/index​
​​#棄兒不捨 #瓶安接力 #等家寶寶​

#如果您認同EE媽的教育理念
#希望粉絲們能夠停留下來看這篇文
　　
雖然我是一個未婚的單親媽媽，
但我和小EE都很幸運，
我有一個支持我的家庭，
小EE有我這個負起責任的母親，
但並非所有小孩都是如此幸福，
在台灣平均每天都有1.3個孩子面臨被遺棄的遭遇，
可能是小爸媽無力承擔教養孩子的壓力，
或是家庭背景複雜、父母吸毒、坐牢，
還有些是隔代養育的阿嬤年事已高，
無法給予完整的教養等等，
且這些孩子當中有些還有健康上的問題；
而這個等家的孩子們都要近300天，
才能等到一個屬於自己的溫暖家庭，
而等待的過程的保母、醫療費、奶粉、尿布更是一筆沉重的負擔......
　
EE媽其實知道轉發一些公益文，
多數的人都會直接滑過去，
不會每個人會停留下來看，
但我還是希望能夠盡一點心力，
傳達一些資訊，
讓願意停留下來的人了解，
台灣，還有許多弱勢族群正在等著我們伸出援手。
　
等家孩子相關資訊如下：
「小樂樂」的等家記：https://ppt.cc/ft72ox
​2017助我長大幫我找家: http://baby.children.org.tw/index​
　
如果您的能力有限，
也可以一起為等家寶寶散播資訊，
讓更多人知道哦！

－－－歡迎轉發以下文字到您的個人版面上－－－
　
【棄兒不捨，讓愛遠傳】

每個寶貝孩子都是未來的「夢想家」，但有些孩子連「家」都只是個夢想…
台灣平均每天有1.3個孩子面臨被遺棄的遭遇，每個等家寶寶要近300天才能等到一個溫暖的家；成長過程的保母、醫療費，奶粉和尿布更是一筆沉重的負擔。
我想用愛寶寶瓶安壺為等家寶寶「瓶安接力」，下一棒傳給我的好友 (例: @Kelly Wang @Alvina Hsu @Andrew Tseng)，愛寶寶瓶安壺幫等家寶寶找到家的幸福！

邀請大家一同將FB大頭照更換為"棄兒不捨瓶安接力"特效框，讓我們一起做愛心、幫助等家寶寶

1 進入臉書，點選更新大頭貼

2 點選加上特效框

3 搜尋: 棄兒不捨，然後設定為大頭貼，即完成。


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