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外商財務薪水 在 ⚡️楊翰 | 網路創業人才培育導師⚡️ Instagram 的最佳貼文
2021-08-02 04:04:11
「所有的一夕致富， 都是好長一段時間的累積⋯」 我的背景是低收入戶、單親家庭， 而現在卻是別人口中的財務自由。 那天有人問我：你有什麼感覺嗎？ 我說：我以前想像過很多次⋯ 感覺應該會很激動， 要狂歡慶祝吶喊哭泣的！ 結果沒有，反而心裡很平淡卻踏實。 創業前兩三年，我會一直覺得： 怎麼都在做「同...
外商財務薪水 在 梅姬LU Instagram 的精選貼文
2021-03-31 03:04:55
由儲蓄鐵律「收入－儲蓄＝支出」可領悟，消費再怎麼精打細算，能省的空間也有限度，即使自給自足將生活打回原形，全部支出極端的降為零，最多也不過是將整份收入都等於儲蓄，只有從工作上或是進一步理財投資，用力開源頭把錢賺進，收入無上限增加才能使儲蓄從此拉出新高度。 沒有走過的路我沒有實例經驗，無法掏心掏肺的...
外商財務薪水 在 梅姬LU Instagram 的最佳貼文
2020-09-07 19:27:25
😕#沒有存款？#不想存錢？ 🤕#為了高收入 只能接受工作高壓？ 🤧#存第一桶金 奮鬥中？ 《#存錢 是為了能花更多的錢，這只是萬事起頭難的第一步》上集 「為什麼要存錢？」走出銀行後，才發現對存錢沒有意願的族群竟比我認知的多很多，著實令我訝異，通常手頭上有錢卻不想提撥部分存下來，是...
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外商財務薪水 在 豐富 Youtube 的精選貼文
2020-10-30 14:00:12主持人：楊應超
第一季－第8集：美國大選前的最後布局－外商投資銀行的觀點
節目直播時間：週五 14點
本集播出日期：2020.10.30
⏭ 章節：
00:00 頻道片頭
00:07 開場
00:39 節目片頭
00:57 美國大選前的最後布局–外商投資銀行的觀點
10:20 Q＆A：第七集地產投資–專業和業餘不一樣
17:47 Q＆A：REIT的地產投資可能會多交稅
22:46 Q＆A：好的物業管理公司很重要
35:52 請繼續提問：你活著不是為了工作，祝大家早日達到FIRE財務自由
37:31 節目片尾
📝 名詞補充：
1. Goldman Sachs：美國投資銀行高盛
2. Bank of America Merrill Lynch：美國銀行美林證券
3. Charles Schwab：美國嘉信理財集團
4. Stock Volatility：股市波動
5. GDP Growth：經濟成長
6. 2020 US GDP：US$22.32 trillion (2020 美國經濟預估：22.32兆美金)
7. GLDM：黃金ETF
8. Bob Brinker：美國有名的財經廣播節目主持人，現在已經退休
9. Clark Howard：美國有名的財經廣播節目主持人，現在每天3小時節目
10. Clark Stinks：節目提出主持人講錯的單元
11. Constructive Criticism：有建議性的批評
12. Complain but with solutions：可以提出問題但要同時提出解決方案
13. Cap Rate：現金收益率
14. Airbnb：提供短期出租房屋或房間的服務
15. REIT：Real Estate Investment Trust，不動產投資信託
16. Ordinary tax rate：普通薪水稅率
17. Capital gain tax rate：資本增值稅率
18. House Depreciation：房屋折舊抵稅
19. IRA：Individual Retirement Account，美國的個人退休免稅帳戶
20. 401K：美國公司提供的免稅退休帳戶
21. Geo-Arbitrage：用居住地點來賺差價，退休可以住比較便宜的地方
22. Annuity：退休保險年金
23. Whole Life Insurance：終身人壽保險
24. Term Life Insurance：定期壽險
25. Fine Print：合同下面備註很小字體的條款
26. Insurance Cash Value：保單裡面的現金值
27. Long Term Care Insurance：長期護理保險
📚 參考書訊：《財務自由的人生：跟著首席分析師楊應超學華爾街的投資技巧和工作效率，40歲就過FIRE的優質生活》 https://eslite.me/w24ad
#楊應超 #財務自由 #FIRE
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外商財務薪水 在 Introduction Youtube 的最佳貼文
2020-08-03 07:30:00#銀行#公股銀行#民營銀行#外商銀行#銀行選擇
蕾咪在做財務顧問的過程中常常被問，到底該和哪家銀行往來比較好？其實取決於你的目的，是要投資、儲蓄還是領錢方便？每家銀行都有自己主攻的強項，因此這次也會分析台灣銀行的4大類型！希望大家都能找到適合自己往來的銀行呦～:)
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00:00大家好～這次要分享銀行常見的4種類型！
00:44什麼是銀行？
01:34影片的三大重點
01:47如何選擇適合自己的銀行？
02:34跟銀行穩定往來的優缺點？
04:10台灣常見的銀行類型？
08:40給新手挑銀行的建議
09:08蕾咪想知道～你最愛哪家銀行呢？
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外商財務薪水 在 Introduction Youtube 的最佳貼文
2019-06-27 07:30:01#加薪#理財#加班文化#海外工作#文化差異
原本只是單純聊聊投資理財，卻發現越來越多人跑來詢問蕾咪關於職涯規劃的問題，特別是怎麼讓自己的年收入，每隔三年成長三倍，提升本薪、加強專業，一向也是投資理財的一部分，投資自己絕對是必要之惡，除了金錢以外，時間也很重要，就來分享我的一些職業心法吧！希望能給你們不同的啟發。
每個人的想法各自不同，歡迎多多交流喔！
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外商財務薪水 在 Facebook 的最讚貼文
#我要被包養了
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中午煮完飯吃完午餐，收到米蟲發了一堆訊息給我，告訴我
等她賺錢以後，她每個月要給我錢，讓我在家休息、煮飯、旅遊，而且暗示我 以後可能會給我買間新房子。
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她說，她會好好努力
要我努力保持身體健康。
#每個月給我錢 #在家休息 #煮飯 #旅遊 #新房子
聽起來是不是像是打算包養我了?🤣🤣
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好啦，以上是輕鬆一下開開玩笑的。
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這幾年總有人問我，是怎麼教育米蟲的，畢竟一個 #單親媽媽 而且還是個25歲什麼都沒有的單親媽媽，20幾年後能教育出一個北大的高材生，是讓很多人多跌破眼鏡的。
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還記得那年的無助，除了一手帶大我的爺爺奶奶心疼的眼淚外，背囊裡裝的只剩明白，明白從這天起只能面對自己孤立無援的命運，勇敢面對人間冷暖，看盡一路上的世態炎涼。
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我爭不爭氣，我不知道，但我知道我在心裡對自己發誓，曾經我所受過的白眼與委屈，單親與弱勢的標籤就到我為止，我絕對不讓我女兒承受這一切，所以我努力工作，在那個只有洋墨水才吃香的外商銀行，我那種鳥學歷30歲能當上主管，靠的是績效的實力所打破的天花板。
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那時候的米蟲剛上幼稚園，記得公司附近新開一間法國美心餐廳，有一次我帶著她去吃午餐，看著小米蟲身穿漂亮的小洋裝，在餐廳優雅的環境裡，吃著精緻的排餐，跟小時候的我真是天壤之別，一時感到無限感概，就對小米蟲說:「妳很幸福，媽咪小時候家裡環境不好，阿祖靠天吃飯賺錢很辛苦，哪有機會像妳這麼小就可以來這麼漂亮的餐廳吃飯，妳要懂得惜福。」然後我想起了我的阿嬤，在她離開前我還沒有機會能帶她來吃法國菜，她這輩子沒有吃過法國菜。想到這，我不禁悲從中來。
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或許有點紅了眼眶吧，只要想起我的阿嬤，我總是忍不住。小米蟲見狀，一副小大人的樣子，以為我是在難過我小時候不能來這樣的餐廳吃飯，所以安慰了我一番，她說: 媽咪，妳不要傷心妳小時候不能來這裡吃飯了，妳看，妳應該高興妳現在可以跟著我來這裡吃飯了。
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嗯?這句話邏輯好像怪怪的，小米蟲看來是把自己當成老大了，感恩惜福沒教成，她倒是誤會了媽媽今天能來這裡吃飯是因為靠妳? (到底是誰買單啊?)
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我一直告訴米蟲，#女人一定要有獨立的經濟能力。
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她小時候，我一直富養著她；但後來我發現好像不太對，所謂”富”養，該是生命的寬度，是人生可以多方嘗試的無限可能，不因為妳是女孩而限制妳對未來的追求，不因為媽媽自己沒有見識過的，就對妳的未來藍圖發展畫下界線，富養絕對不是指生活裡的吃穿用度，吃好的、用好的，想要什麼給什麼，這樣只會慣壞孩子而已。
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但畢竟只有一個女兒，說不疼不寵是很難的，尺寸的拿捏我還是花了好些時間才琢磨出來的，如何在疼愛與磨練間取得平衡將她教育成人，這點我們母女有過很多拉鋸，聰明的孩子從來都不好帶，而有想法的孩子必有一套自己的做法。
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旁人都想知道我一個單親媽媽是如何養出高材生的?
而其實我重視的從來都是孩子的品德教育，要懂得感恩惜福，人生坦坦蕩蕩，不驕不躁，得意不忘形，失意不失志，笑看風雲淡，坐對雲起時。
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米蟲從北大畢業之後，她的將來發展會如何，我不知道
她一個月能賺多少錢，會給我多少錢，我也不在乎
對媽媽來說，有她今天這番話，就足夠了 (哈哈哈，媽媽是世上最好哄的人)
讓我知道這些年來，曾經的堅持與努力，一切都值了
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曾經有人跟我說，他才不想生小孩，現在養兒不防老
嗯，我不知道該如何回答，誰說生孩子是為了養老? 至少我不是
我從來沒有跟米蟲說過，以後工作賺錢了要給媽媽孝養金，我也沒有這樣教過她
她曾跟我說過，媽咪，這種事從來都不是用嘴巴教的，這是爸媽長年日積月累的身教，妳怎麼對阿祖的，我從小都看在眼裡，我也會像妳養阿祖一樣養妳。
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對，我從國中畢業開始半工半讀，人生中領到第一筆半工半讀薪水開始，不論薪水賺多還是賺少，不論工作順利不順利，不論這個月有沒有工作有沒有薪水，我每個月都會孝敬我爺爺奶奶，30幾年了從未中斷。這是應該的，而當妳覺得孝養長輩是應該的時候，孩子也會學習，而孝順父母尊師重道就是品德，就是涵養。
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每個人的心中價值不一樣，經濟能力高低也不同，有多少錢做多少事，不要說世代不一樣了，下一代的思維不同，凡事反求諸己問問自己。
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其實這類話，米蟲不是第一次說，她對我說過的甜言蜜語可多了
以前我都告訴她，妳可以養活妳自己就好，不用擔心妳阿母我
但後來我改變想法了，孝敬金媽媽我還是會收下，妳給我多少，我就原封不動幫妳(定期定額?/不定期不定額?)拿去投資理財，這又是另一篇故事了，也是媽媽告訴妳的很重要的一件事，懂不懂得做財務規劃的人生，未來大不相同。
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孩子，有沒有人教，真的不一樣
我的人生是自己摸索長大的，箇中滋味一言難以蔽之
但那是我的命運，我無從改變我投生在怎樣的家庭，能不能從小也有爸媽可以呵護著長大，但我可以改變我孩子的命運，在我成為母親的那一天開始，我要當個怎樣的媽媽，就看我怎麼做了。
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人生，是面鏡子。
#人生是面鏡子
外商財務薪水 在 Sabina姐分享MBA大小事，登愣 Facebook 的精選貼文
【🎧連假聽什麼？來聽聽Wharton校友Mingto在轉職之際，如何做決定】
Wharton 大學長 Mingto 畢業後，接連到 #顧問公司、#投資銀行 工作，可是他那時候想：「在 #外商 即使做到台灣代表，離總行還是有一段距離，無法參與到決策核心，所以我開始考慮到台灣 #本土企業 試試。」
就是這樣的心態，讓 Mingto 在薪資與投資銀行相差至少3倍的情況下，來到當時準備轉型為國際企業的 #台積電。
他說：「把眼光放遠一點，短期的薪資縮減是可以接受的，重點是你的工作能不能學到東西。很多年輕人剛開始工作幾年，可能跟朋友的薪水差個1、2萬，但是如果選錯行、選錯公司，10年後的差距可能是100、200萬。」
台積電是 Mingto 轉職重要的一步，之後他又怎麼選擇到 #聯發科，甚至有機會成為 #小米科技 財務長呢？來聽聽他怎麼說！
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外商財務薪水 在 Facebook 的精選貼文
#該怎麼評估自己在求職市場上的價值
諮：「我想知道自己的身價大概多少？」
我：「你的意思是薪資嗎？」
諮：「對，就是以我目前的背景經歷，在市場上值多少錢？」
我：「很多人跟你有一樣的疑問，不過這關乎產業、什麼樣類型的組織，例如台商、外商，規模多大？職務、職級...等。所以，回答這個問題前，還需要釐清這些。不過，我更在意的是為什麼想問這個問題？」
諮：「其實是我以前研究所的同學，他在XX公司擔任研發，我知道他的薪資時很震驚，覺得自己的薪資是不是被低估了？」
我：「懂，那你們的產業跟職務內容很類似嗎？不然怎麼會這麼想？」
諮：「不大一樣，他們公司是做網通，我是工業用電腦；不過我們的工作內容差不多。」
其實薪資的概念就像股價一樣，就算是同產業、類似產品的企業股價也有所不同，獲利能力也有好有壞。所以，不同舞台的待遇本就不同；更別提不同產業或職位了。
回到核心思考，常會聽到那些在職場闖蕩了幾年的人，埋怨自己在公司已學不到任何新事物，感覺成長已到達天花板，真正原因有時不是成長得太快，而是自己的天花板太矮了。這個天花板，常常是因為只看到天花板一個個孤立的點（點：朋友同事），而忽略天花板外原來還有樓宇的鋼筋水泥結構（線：不同的職務系統），城市空間的規劃原則（面：企業的規模），城市的發展的建築歷史（體：產業的趨勢）。所以，為什麼有些人可以站得更高，領國際薪水，打國際戰役；反之，淘汰弱的浪潮也越來越無情。
實際上，有越來越多的工作，需要的是多功能的人才，薪資當然更好。也因此越來越多跨領域專家，像是懂的銷售的工程師，具有財會知識的採購，會行銷工具的產品經理。舉一個實例，就在前陣子的一位諮詢者，換工作後年薪就成長近兩倍，就是結合了財務與資料科學領域的人才。
因此，在每次遇到薪資相關的問題，除了自身條件，還要看所處或應徵職務的職能(單一/多種)、舞台(企業的競爭力)、產業發展(成長/持平/衰退)。你會發現，要增值是沒有捷徑的，就是跨領域，跳脫單一職能的思維，建構系統化、多元化的知識架構，將知識技能活用在不同領域，幫助更多的人，倍增自己的價值，薪資自然倍增。
所以回到身價這回事，我們更該思考的是「我的能力能創造多少價值」？經過釐清，他也理解，所處的企業相對穩定，變動性不高，儘管有技術有經驗，能做的事大多相同，幾年下來並沒有太顯著的成長；相比之下，變動性高的產業或企業，技術要不斷更新，以跟上市場的變化，那相對的工作壓力、產出也一定不同，薪資自然不同。
了解這些後，他才更清楚自己要的是什麼。最後補充，求職如何談薪資，除了自我盤點，還需評量自己是否有持續的成長？這些能力是否有對接世界的需求？如果都不確定，再多的方法技巧，效果也好不到哪去。所以，除了自己，我們更需要持續更新這個世界的變化。
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