為什麼這篇報到資料未繳齊鄉民發文收入到精華區：因為在報到資料未繳齊這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者ninomiyachan (にのみや)看板Salary標題[問題] 新人一直不願繳報到資料時間S...
報到資料未繳齊 在 @AirFrankie 航空面試專家 Instagram 的最佳貼文
2021-04-02 12:28:11
星宇航空大量招募空地勤及內勤工作人員！ 今年年初AirFrankie老師就預測星宇航空會是第一家招募空地勤人員的航空公司！機會來了！大家加油！ 空服員部分有： ✈️Purser客艙事務長 ✈️Experienced Cabin Crew 有經驗空服員 ✈️Non-Experienced Cabin...
代問代po
6/1公司新進一位會計助理，報到當天有填寫員工資料，然後跟她說三日內請繳其他報到資料(身分證影本，存摺封面影本，兩吋照片1張，便章1顆)給人事，她說要晚一點，因為家裡有點事身分證不在身上。
月中，人事跟新人要東西(全部都還沒給)，新人說要再晚一點；前天，人事又再問新人報到資料什麼時候會給？新人不回應，人事說這樣她沒辦法作業，新人就不耐煩的說會給。
第一次遇到這種事，感覺不給資料有點不能信任，畢竟她的職務是會計相關，雖然只是個助理，請問有什麼辦法可以讓新人把資料補齊？謝謝！
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推 heatsink: 資料不齊全薪水無法轉帳，這樣還不給嗎？ 06/27 10:22
推 rufous: 連存褶都沒給,會不會影響發薪?? 06/27 10:23
推 noblempress: 好奇怪喔 又不是畢業證書學歷證件的東西 為何要拖 06/27 10:32
→ noblempress: 薪水就沒辦法 等他來問就說 因為催了很多次但你不繳 06/27 10:33
→ noblempress: 看他還要不要薪水就會繳齊了 06/27 10:33
→ noblempress: 新人剛來就這樣 姿態很高喔 06/27 10:33
推 Panpipe: 純屬猜測，還在等其他家offer，不過這樣也太不尊重人資了 06/27 10:47
→ Panpipe: 吧，又不是只有這一個case在run。 06/27 10:47
→ noblempress: 也有可能喔 不然重複投保勞健保就會開天窗了 06/27 10:50
→ noblempress: 可是已經過了兩個多禮拜 有點久了XD 06/27 10:50
→ wind0710: 跟他說沒準時發薪自行負責 06/27 10:51
推 ttc768160: 應該是還有在面試別間公司然後在等通知～ 06/27 11:12
推 petertg: 以後就請你們公司規定，報到日當天繳齊資料才算完成手續 06/27 11:25
→ petertg: 通知錄取到報到之間給他一週，這樣時間也算充沛了 06/27 11:26
→ petertg: 報到日當天資料未繳齊除非有合理原因不然就掰掰 06/27 11:26
→ petertg: 這樣可以減少你們很多作業上的麻煩 06/27 11:26
→ celine168: 這麼簡單的問題都無法解決，很好奇公司如何經營？ 06/27 11:27
→ sachiho: 便章公司不能刻一個給她離職再繳回？連存摺都不給是不想 06/27 11:39
→ sachiho: 拿薪水嗎？ 06/27 11:39
→ rabbit829: 會請她跑銀行嗎？有投保勞健保嗎？有HRM專版可問 06/27 11:52
推 edcs: 搞不好身份證押在別人那邊了所以拿不回來，呵呵 06/27 12:17
推 roder: 叫他滾阿 06/27 12:30
推 skizard: 不用這樣問吧 就說幾號前不給無法發薪就好 06/27 12:42
→ ligirl: 很簡單 給他期限資料未給就滾蛋 薪資就用現金給 06/27 13:07
→ ligirl: 要是他說不能因此開除 就說他害公司違法 勞健保無法處理 06/27 13:07
→ JashiaN: 新人就這樣，太扯 06/27 13:32
→ doris1016: 直接資遣吧 06/27 15:07
→ seagina: 你們公司逼人交連帶保人對吧 沒有的話早交了 06/27 15:27
推 myaku524: 你們要繳的資料很簡易，沒道理過一個月繳不出來 06/27 16:30
→ myaku524: 至少可以請她能交的先交，不能交的請她說明理由 06/27 16:31
→ myaku524: 而且沒身分證影本，你們不就沒幫他保勞健保? 會有問題 06/27 16:31
→ myaku524: 建議限個日期請她繳交(若無法如期交請說明理由) 06/27 16:32
→ myaku524: 她到時若還是不交，就請她離開，因為沒完成報到手續 06/27 16:32
→ myaku524: 正常來說，錄取後到報到的期間，會給3天~一週空檔 06/27 16:33
→ myaku524: 以後最好請新人在這空檔準備好所有資料，先拿或寄給公司 06/27 16:33
→ myaku524: 最慢在報到第一天要繳齊(若離職證明這類文件可延後交) 06/27 16:34
→ myaku524: 反正第一天時，身分證影本、照片，這些基本的至少要交 06/27 16:35
→ myaku524: 不然怎麼核對她和身分證是不是同一人呢?不怕遇到冒名的? 06/27 16:35
→ Zsad: 讓他離職 06/27 20:29
→ LeonardoPika: 就算再拖 拖了快一個月也太扯... 06/27 22:20
→ LeonardoPika: 合理懷疑對證明自己身分有困難 06/27 22:21
→ LeonardoPika: 不過這種事情請主管天天釘他 不是早就該都辦好了? 06/27 22:22
→ redcurrant: 這種人你放心把工作交給他? 06/28 06:50
→ futureBF: fire her 06/29 20:54
→ noblempress: 我很好奇後續 要上來稟告喔 06/29 21:58
推 hackerman: 如果有權就直接火了她 這麼簡單的事情搞得那麼複雜... 07/05 23:44