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在 執行動詞英文產品中有37篇Facebook貼文，粉絲數超過1,686的網紅Sabrina 英文小教室，也在其Facebook貼文中提到， ✨寫作必備工具 ➡️右滑推薦的語料庫及使用方式 別忘記幫我☑️分享☑️珍藏☑️按讚 讓蘇蘇能夠幫助更多人🧡 🔍語料庫是透過大量文本分析單詞用法建立而成的資料庫，學習外文時常常會需要語料庫讓我們確認自己的理解是否也是外國人常用的用法，藉此避免掉中式英文的問題。當家教已經快要四年了，我從大一上就接...
同時也有1部Youtube影片，追蹤數超過3萬的網紅Yiling Chang 以琳老師，也在其Youtube影片中提到，#考尚樂課程試閱 #課程介紹 #多益五大文法3秒速解 老師有針對準備多益的常見問題，設計了7天的電子報教學💪 歡迎訂閱+領取頻道講義哦😄✨ http://user6851.psee.io/P422E 【多益五大文法3秒速解】 https://quizfun.co/class/yiling1609...
執行動詞英文 在 Sabrina英文小教室｜英文教學·英文學習 Instagram 的最佳解答
2021-08-18 16:04:42
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執行動詞英文 在 Joe English｜林軒英文 Instagram 的最佳解答
2021-07-11 08:44:29
（閱讀此篇前建議先看過前一回-寫作的素養） 「老師，請問你對模板的看法？」 老實說，我支持，但也不支持，很多事情沒有絕對，看你如何運用。 這篇我會切出常被推薦的「範文模板」、「段落模板」、「句型模板」、「名言佳句」，來討論。 今天主題我想先扣在一定的目標下來討論「模板」，我這...
執行動詞英文 在 SoNiaTzeng Instagram 的最佳貼文
2021-06-03 12:45:13
#西班牙文學習分享 #文長 昨天是考西文 A2 檢定的日子，雖然週一得知因疫情取消，跟 K 還是儀式性地找了模擬考來寫，當作一個階段的里程碑。 前個月沒什麼用SNS甚至沒什麼拍照，實在是把自己的日子過成考生了，畢業後第一次認真讀書的那種🤪 煮飯／運動瑜珈／看書備考／上課就是我的日常。 ...
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執行動詞英文 在 Yiling Chang 以琳老師 Youtube 的最佳解答
2020-01-17 23:23:17#考尚樂課程試閱 #課程介紹 #多益五大文法3秒速解
老師有針對準備多益的常見問題，設計了7天的電子報教學💪
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【多益五大文法3秒速解】
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第三部試閱影片：聽過，卻沒真正搞懂邏輯的文法基礎
適合多益500分以上，透過掌握最常出現的40-55個關鍵文法，大幅提升句子理解力，能夠靠自己拆解80%的英文句子，進而提升閱讀速度、聽力理解，最重要的是自學更精準、更有效率:DD
2020全新升級版多益五大文法三秒速解：
1. 更著重培養實力，真正理解文法邏輯後，再訓練解題
2. 每個句子更加細節的拆解架構
3. 簡單淺白的說明，舉例完立馬懂文法邏輯
4. 裡面的插畫角色＋插畫背景都是老師親自畫的喔！
強烈建議上完課程之後，利用課程打下的基礎，去精讀至少兩回、掃題五回完整多益模擬題，並執行雪球複習法，就能紮實的提升實力:DD（雪球複習法請看此：https://youtu.be/SVqYDxnXpIs)
完整課程內容：
https://quizfun.co/class/yiling1609
在此登入領取折扣碼，每個月只要663元，就可以自己利用零碎時間，只聽重點，打穩關鍵文法實力：
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多益聽力課程【滿滿的多益聽力大平台✨】
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執行動詞英文 在 Sabrina 英文小教室 Facebook 的最佳貼文
✨寫作必備工具
➡️右滑推薦的語料庫及使用方式
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🔍語料庫是透過大量文本分析單詞用法建立而成的資料庫，學習外文時常常會需要語料庫讓我們確認自己的理解是否也是外國人常用的用法，藉此避免掉中式英文的問題。當家教已經快要四年了，我從大一上就接了家教，在這三年多的日子當中輔導了數十位同學成功戰勝了「英文寫作」，我覺得一剛開始學生最需要擺脫的就是傳統教育下背單字只被「字」&「中文」的窘境。以下舉例：
例如：dilemma 兩難
困境：不知道動詞用什麼
正確：記憶dilemma 的collocations
正解：be caught in / be faced with / confront the moral dilemma 面臨兩難
💬除此之外，就是學生因為沒有培養閱讀習慣，長文讀得少，只在乎單詞、少有語境或者文句的刺激，以致於寫出來的句子很「怪」，這個怪的點可能源自於「邏輯」、「語用習慣」，其實真正解決方法還是多閱讀，但要有意識的讀，將文章看成許多語塊，以下舉例說明～
🟨Poorly run meetings do not just waste time, they jeopardise the ability to meet deadlines, adding to workers’ stress. Long meetings should have breaks, which the manager should take responsibility for enforcing. And any meeting should be 20 or 50 minutes long, rather than 30 minutes or an hour, to allow for a gap between sessions in an hourly schedule.
🟧換成語塊後：
Poorly run meetings do not just waste time, they jeopardise the ability to meet deadlines, adding to workers’ stress.
1️⃣jeopardize the ability to…讓…不能…
☑️jeopardize危及到
= put…in jeopardy
Long meetings should have breaks［, which the manager should take responsibility for enforcing. ］And any meeting should be 20 or 50 minutes long, rather than 30 minutes or an hour, {to allow for a gap between sessions in an hourly schedule.}
2️⃣切子句［ 標註 ]
🟡可練習切形容詞子句/名詞子句/副詞子句
3️⃣ … rather than … 而不是
4️⃣切不定詞片語
會議開得不好不僅浪費時間，還會影響員工按時完成任務的能力，增加員工的壓力。長時間的會議應該有休息時間，管理者應該負責執行。
🟥後記
中翻英是非常正常的事情，畢竟中文是我們的母語，我們熟悉這個語言模式已經十幾年，因此搞懂「中英文轉換不同的邏輯」是第一步，語料庫可以讓你更快理解這些邏輯思維！另外在讀雜誌的時候可以挑選一篇看著英文去翻譯成最通順的中文，練習如何翻譯之外，其實也可以讓自己更懂中英文排列上的不同。
⏬你寫作也遇到了什麼問題呢？留言告訴我⏬
#學測 #111學測 #英文筆記 #英文 #podcast
執行動詞英文 在 讀書e誌 Facebook 的最佳貼文
“Leave behind more than you take away"
(人生一定要留下多過於你所獲得的）
想到科技公司，現在人可能不容易想到“Xerox" （全錄）這個個百年老企業。但它所創造的技術和產品卻在我們日常生活當中隨時可見，連公司名字 “Xerox" 在英文語言裡就是“影印”的動詞 （就像我們會說Google一個東西，而不見得會說“搜尋”）
Ursula Burns在2009年接任CEO的時候，成為美國財富前500大企業第一個非裔女性執行長，在美國的企業圈當中格外突出。不只是因為他非裔女性工程師的身份，有別於這個等級大部分的白人男性MBA或是財金背景，還有他出生單親移民的第一代，在依靠補助的貧困環境下成長，跟同行許多董事長執行長優渥的背景相比，更是讓我好奇她的故事。
書的前半部，和他在許多公開訪問當中時常分享的一樣，述說他在貧困的環境當中，單親移民的母親，如何奇蹟式的將三個孩子拉拔長大。他說自己的成功是因為有許多人的幫助。不只是母親的犧牲奉獻，母親協助做清潔工作的牙醫，會幫他們無償看病，甚至提供一些必需的藥品。他以優異的成績高中畢業，甚至連申請各個大學的申請費用幾乎都無法負擔。卻因這紐約是有個贊助清寒學生的獎學金，讓他學費全額免費並且有零用金。而在大學期間全錄公司徵召他當實習生，也是讓他當時可以養活自己，甚至在接下來的三十多年發展驚人的職涯。他在擔任執行長期間與退休後，一直致力於能夠用各種方式幫助平衡的學生。他認為人的出生不平等，但是會總該盡一份力，讓弱勢的人被扶一把，至少機會可以盡量均等。
這本書讓我耳目一新的有兩個點。首先是現在大家對科技公司的想像，多半是矽谷或是各國科技巨頭的形象，不會外乎是瘋狂的資本投入，大膽的成長目標，年輕創業家或高級主管 充滿個人特色的言論發表，還有公司之間搶奪人才惡意和善意的手法。但這本書所呈現是另一種科技公司的樣貌，更多著重在基礎的研究，氣質沉穩而內斂，員工多半待很久而且向心力極強，客戶著重長期的夥伴關係，主管們沒有誇張的薪資，商務旅行和公司慶賀走樸實的路線。我相信不同產業會帶出不同的文化。但很開心看到像這樣子的老公司，經歷挑戰後的洗練，仍然可以與時俱進，並且平衡投資人利益，與公司對客戶和員工 （他們還要面對工會）的責任，可以更加思考長期共贏，更加人性的經營。
另外當然就是他分享，身為一名與眾不同的領袖，他所面對的挑戰和他如何把獨特性化為他的優勢。其中讓我開了眼界的，是他分享不同的領袖身上，他如何學到不同的領導方式。其中一位全錄的前副總裁極為提拔他，但也把他推向高強度的工作，不因他是女性而有所保留。另一位公司高級副總裁，這是一位內向沉默，保護家庭時間和隱私，教導他如何以靜制動，不讓急躁和情緒影響判斷。而在他之前的另一位執行長Anne Mulcahy，讓他看見女性領袖互相合作的極大潛力。不同於人人刻板印象覺得女性在一起會有心結，他們兩位展現把自己放下，為著大家庭努力的精神，不去爭高低，有衝突也立刻心平氣和把話說清楚的互信默契。
讀到這些其實心中會很得到鼓勵，原來領導力有好多種不同可能的面貌。這個世界總是塑造的一些成功的模式和形象，有時讓人感覺如果不同好像就是不對的。可是我們也知道快速變化的世界需要更多元更包容的心胸，還有願意重新想像職場和組織的勇氣。每次看到這種非典型的領袖總是會鼓勵我，繼續努力用自己的特色創造最大的價值，不要焦慮地把自己套入框架。
我想我們每個人能為這世界做出最好的貢獻，就是成為一個你沒有見過的榜樣。Be the role model you've never seen before
全文在部落格中
https://dushuyizhi.net/where-you-are-is-not-who-you-are-%e5%85%a8%e9%8c%84%e5%89%8d%e5%9f%b7%e8%a1%8c%e9%95%b7%e8%87%aa%e5%82%b3/
#whereyouareisnotwhoyouare #xerox #Ursulaburns #leadership #全錄
執行動詞英文 在 劉傑中 Ethan Liu Facebook 的最讚貼文
【 撰寫英文履歷的五個 Don’t 】
你是不是跟我一樣，最近才驚覺今年已經過一半了！(不知道是不是疫情禁令的關係，讓上半年好多驚慌、卻又好多空白的感覺。)
覺得疫情來襲後每個人都戰戰兢兢的過日子，如果你正在找工作、或是剛畢業的社會新鮮人，我想挑戰一定更加艱鉅啊！
今天上午錄Podcast，倚老賣老的講了些撰寫英文履歷表的tips，順便打在這裡，你可以選自己覺得有參考價值的聽，也歡迎轉發給身旁你關心的朋友或有需要的人。
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【1.履歷表不要用resume當標題】
名片上不會印『name card』、鈔票上沒有印『money』，所以履歷表也不用打resume(是有多怕別人不知道這是一張履歷表)。#英文履歷表的標題通常是你的姓名 (例：Ethan Liu)，表示本頁都是關於你的資訊。
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【2.不要放學士照】
我很想告訴你以貌取人是不對的，但事實是：照片非常非常非常非常重要，重要到你應該花錢找專家拍一張 #自然專業又不過度刻意的肖像照。(歡迎接洽 三週後影像工作室 )
畢業時照的學士照告訴對方你是菜鳥、僵硬的大頭照不吸引人；有時候自己滿意的照片，可能又稍嫌刻意了。
人都有盲點，把你最滿意的照片給信任的朋友看，聽聽他們真實的評語，再決定你要不要放在履歷表上。
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【3. 不要再寫『我負責...專案』】
當你說 「我負責 ... / I am responsible for」，人資主管還是不知道你到底做了什麼，甚至還會想你是不是其實什麼都沒做才用這麼籠統的字眼。是你計畫的就寫planned、你籌備的就寫prepared、你主導的就寫led、你執行的就寫executed、你協助的就寫assisted。#工作經歷盡量使用明確的動詞，而非空泛的形容詞。
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【4. 不要止癢賴電腦的拼字檢查】
止癢賴自動拼字檢查是危險的，因為『study aboard』跟『study abroad』可能都會過關。有時自己看很多遍，沒發現就是沒發現，可以找信賴的朋友或專家幫忙檢查(例如阿滴)。#內文_標題_附檔名都要人工校對檢查喔(我有一次寄email給輔大附檔名竟然打成 #腐敗的腐，遺憾終身。)
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【5.篇幅不要超過一面A4 】
履歷表不是自傳、也不是學術履歷，應該只凸顯你跟 #專業領域相關且最吸引人的部分。如果你的資訊超過一面，那表示你需要去蕪存菁、或者善用排版。很多高階人士的履歷表，也只有一面(一面、不是一張喔)，我相信你也可以做得到。
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#寄給阿滴是開玩笑的他很忙大家不要衝動
#寄給滴妹也不行！！！
#止癢不能靠電腦
#豐功偉業硬要打雙面可以但沒人會看
#此篇貼文也隨附頗為刻意的照片一張