屏東縣教師職業工會改選

屏東縣教師職業工會選出第四屆正副理事長，理事長為內埔農工傅志群、副理事長為新南國小楊清源、中正國中林蕙蓉、 常務理事鹽埔國中蘇啟瑞、信義國小洪毓儀、理事內埔農工陳志偉、內埔農工李英傑、內埔國小羅淑珍、屏北高中陳威廷、候補理事大同高中余燕齡，監事會召集人為鹽埔國中胡美昭，監事余坤朋、中正國中翁瑞霙，候補監事白造禾，新任秘書長為高泰國中李木生。

理事長傅志群目前也是國際拳擊總會三星級教練，並曾榮獲102、107年教育部體育署獎勵學校體育運動教練獎、109年全國社會優秀青年、109年教育大愛菁師獎、109年國立臺灣體育運動大學傑出校友獎，培育出2016年里約奧運國手賴主恩,、2020年洛桑冬青奧雪橇雪車國手楊仕勛和楊柏威，及104年總統教育獎潘宏銘等好手，為國家培育無數體育人才。

傅志群表示，屏東縣教師職業工會於100年5月成立至今，歷經胡朝琴創會理事長、林蕙蓉理事長的努力經營，積極為基層教師發聲，歷年來爭取降低國小教師兼職行政組長授課時數、爭取降低國中社會領域教師、國中兼行政職務教師降低授課時數、爭取屏東縣教師公開授課與考績脫鉤、爭取屏東縣所屬各級學校教師進修研習時數包含法定研習、爭取國中小冷氣列為基本設施，並極力要求屏東縣政府盡速裝設國中小學校冷氣、爭取代理代課教師兼職行政休假補助金、會員及校園爭議事件協助處理、並與全國教育產業總工會（全教產）共同爭取調整高中職導師費3000元、國中教師編制提高至2.2、教師待遇條例-考績獎金導師職務加給多3000元、積極爭取保障教師退休金權益、反對教師退休年齡延至65歲、力抗教師法惡修...等維護教師權益、並提供會員申訴、教育法令諮詢、辦理各項教師專業成長希望工程研習、教育法令專業講座及各種特約商優惠福利等，感謝這十年來屏東縣教師職業工會全體理監事的付出，才有今天的基礎。

未來將帶領屏東縣教師職業工會繼續爭取維護教師權益、改善教師勞動環境，推動教師團結加入工會！積極拓展會務、持續與屏東縣政府教育處專業對話與合作、教育政策研擬與議題分析、協助學校風險控管與危機處理、協助會員各項權益的爭取、守護屏東縣教師的勞動權益，為屏東縣的教育盡最大的力！

傅志群也提到，基層教師對於加入工會仍有觀望的心態，在教師法、性平法及教師輔導管教學生辦法等相關法令的惡修之下，老師應該更積極的團結加入工會，積極參與教師團體，讓自己成為團體中的力量，讓工會成為教師最堅強的後盾，歡迎屏東縣各級學校教師加入屏東縣教師職業工會。

#圖文屏東縣教師職業工會提供

#黑心校規退出校園
#尊重學生隱私權

#宿舍管理規範即刻全面檢視修正

前幾天國立屏北高中在學生期末考期間，在未具備明確理由的情況下抽查學生宿舍進行安全檢查。檢查過程中，家長會代表請假未出席，校方請學生代表以「第三人」身分出席紀錄及拍照，過程中校方人員多次翻查學生私人物品（還包含內衣褲！），造成學生隱私權受到侵害。學生對此提出異議，校方卻忽視以對。

本案依據教育部的「學校訂定教師輔導與管教學生辦法注意事項」（註1）以及「教育部所屬高級中等學校學生宿舍管理注意事項」（註2）來看，屏北高中確實有制定學校內的「一般生宿舍管理要點」及「教師輔導與管教學生辦法」，也依此執行。

都依法規，但仍然引起爭議，學生們覺得隱私權受到侵害，很可能是法規本身出了問題⁉️

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在談這次的爭議之前，我想先跟大家報告，台灣校園的輔導管教充滿威權思想，各式各樣的 #黑心校規 琳瑯滿目，我先前多次跟兒少代表及民間團體召開記者會，要求教育部國教署全面檢視及修正。

因為全台灣高中、國中、國小高達數千所，校規高達上萬個，要全面處理，工程浩大。經過我辦公室跟國教署多次研商討論，國教署終於承諾 #今年三月底前，全面檢視完所有校規（含服儀及獎懲規定）；如果發現任何違法違規的黑心校規，都會要求學校確實改善。

這裡面包括最近也很多家長學生關注的 #禁止添加禦寒衣物 的違法服儀規範。
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回到這次屏北高中事件，最重要的爭議點在於，一切都符合法規但仍然傷害學生隱私權，顯然法規出了問題，至少有兩點顯而易見的爭點：

❶學校可以沒有任何理由，隨意就抽查嗎？
❷學校檢查時，可以沒有受檢學生當事人在場嗎？

我都認為「不可以」。

但依據現行教育部「學校訂定教師輔導與管教學生辦法注意事項」，卻都可以：

❶學校可以定期或不定期檢查。
❷檢查時有學校家長會代表或第三人陪同就可以。

不過很弔詭的，教育部的「教育部所屬高級中等學校學生宿舍管理注意事項」卻又明訂要有「學生身體自主權及隱私權維護之相關事項」的標準作業程序。

換言之，教育部自己的母法，都沒有真正維護 #學生身體自主權 及 #隱私權，各個學校自訂的規範和執行程序，當然很容易侵犯學生的權益！

因此除了前面所說的 #黑心校規 三月底前全面檢視完畢外；我會要求教育部國教署：

1️⃣立刻跨部門研議修正教育部相關法規，確保學生隱私權不再受到不當侵犯。

2️⃣法規修正後，也要在三個月內全面檢視全台所有高中以下學校的宿舍規範，如有違法，要確實改善。

以上是針對通案制度面的後續處理。

另外針對屏北高中的個案處理，還有一個重大疑點：屏北高中校方檢查時，學生或學生代表是否有對侵犯隱私權的檢查方式提出抗議？若有提出抗議，校方是否有確實回應及如何處理？

我也已明確要求國教署應直接至屏北高中調查實情，務必以保障學生權益為優先。

以上通案和個案處理，我都會持續追蹤，一步一步破除校園威權。

最後，我必須再次強調，雖然現在校園中各項機制可能都有納入 #學生代表，但校園中所有的掌權者，都必須時時同理學生在校園中的處境，時時謹記須重視學生的發聲，不要讓學生代表淪為學校背書工具或橡皮圖章。

#重視兒少及學生表意權，需要從根本文化改變，懇請大家一起努力實踐與推動。
　
#實質監督
#提出解方

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（註1）「學校訂定教師輔導與管教學生辦法注意事項」第29條：

為維護校園安全，學校得訂定規則，由學務處進行安全檢查：
（一）各級學校得依學生住宿管理規則，進行學生宿舍之定期或不定期檢查；大專校院進行檢查時，應有學生自治幹部陪同；高級中等以下學校進行檢查時，則應有學校家長會代表或第三人陪同。

（註2）「教育部所屬高級中等學校學生宿舍管理注意事項」：

三、學校宜依本注意事項訂定學生宿舍管理要點（以下簡稱管理要點）。學校訂定管理要點，宜依循民主參與之程序，經有住宿學生代表、住宿學生家長代表、教師代表、生活輔導教官及行政人員代表參與之學生宿舍管理委員會(以下簡稱委員會)研商，並提經校務會議通過，陳校長核定後發布實施。
四、學校訂定管理要點宜明定下列事項，並建立標準作業程序：
（六）學生身體自主權及隱私權維護之相關事項。

📝2020/11/17今日質詢的議題如下：

A.肯定縣長編列預算讓嘉義縣教師可以公費施打流感疫苗，希望明年可讓教師隨班施打。

B.提升AED普及率，147間學校(含分校)、廟宇、活動中心。

C.縣教師工會陳情：1.補給大型學校保全或行政人力 (除500人以上也建議考慮21班以上) 2.國小行政處室組織編配數額不足 3.抗議教育部逕自函告「學校訂定教師輔導與管教學生辦法注意事項」。

D.國小學生已將落實班班都有冷氣吹，讓保姆照顧之小孩子卻因為法令綁定無法付費吹冷氣。

E.嘉義縣1183筆土地位於嘉義市，價值不菲，且有一精華地段之土地被嘉義市政府綁定無法開發使用，這些縣產應該為縣府增加稅收，嘉惠縣民而不是長期被嘉義市佔用。

F.國土計畫法，嘉義縣承擔國家糧食責任，無法如北市土地可開發，應該獲得更多中央統籌分配款。

G.加以肯定嘉義優鮮品牌提升嘉義縣農漁產、嘉義縣仙草產量全國第二，應多加重視。

H.貓犬遺體作業處理納入公所環保競賽評分、警察局治安宣導加強貓犬繫繩、勿毒貓犬。

I.文觀局未用心維護保鹿段自行車道，有錢建設、沒錢維護。

今天個人質詢結束，會陸續分段上傳這個會期的質詢影片跟鄉親們分享探討嘉義縣政，也請大家給我提點😁

(謝謝蔡奇璋議員借我時間質詢)