【親子天下精選童書/小行星幼兒誌團購】最低66折
全台停課第一天，已哀鴻遍野，來自各地媽媽的哀嚎，到底要怎麼消磨孩子的時間？

#從停課開始培養自學力
或許你曾經覺得自學離你太遙遠，但現在不管是不是自學家庭，都被迫自學了，沒有人願意相信自學與我這麼靠近。在體制內的學生已經被訓練的很被動了，一瞬間要學生變的自動自發，簡直比登天還難～～
閱讀本身就是一種自主學習的能力，因為孩子們要主動去看字，理解字面的意思，激發思考能力。我們家的孩子通常都是在還看不懂字的時候用聽的，像糯米圓仔已經看得懂，我就會幫他們搭配閱讀時間。

#培養孩子的閱讀力 #幫自己爭取更多的生存夾縫
開始煩惱要買什麼書給孩子看？ #親子天下 滿滿的童書，從學齡前到國中生都有的書單，趁這時候培養孩子的閱讀力，也幫自己爭取更多 (空檔)時間😜

我們家一直以來都是親子天下的忠實讀者，家裡有滿滿一整面牆擺滿親子天下的童書，從糯米兒時開始到現在10年的時間，很多書都輪好幾輪，現在輪到悠悠讀。

而隨著糯米的成長，我們也一路添購他當階段適合的書籍。因此，我們家從學齡前到中高年級，甚至到文學小說都有(糯米已經跳級看長篇文學小說了)，我們家從嫩嬰到青少年都包辦，可以說是包辦各年齡層的童書不為過啊！

還是不知道怎麼挑選給孩子看？我們家從嫩嬰到青少年都包辦，我從旁觀察他們的閱讀生活搭配我的OS，偷偷分享給媽媽們參考🤣

1 歲的悠悠愛看>>「貓熊值日生」：好想知道她為什麼這麼愛熊貓（還是喜歡當值日生？）

3 歲的心心喜歡>>「賴馬的愛哭公主」：可能看到跟她一個樣愛哭有共鳴？

5 歲的愛亞總是在翻>>「小行星幼兒誌」：很符合她充滿好奇心的個性

7歲的圓仔很常閱讀>>「達克比辦案」跟「爆笑小火龍」：最近超勤奮認新字，閱讀速度也變快了

9歲的糯米已經到讀「神奇柑仔店」、「詩魂」長篇小說的等級：連抄生字本都直接抄故事書了

✨每套書的詳細介紹
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你們最想買哪一套🤔

象棋卜卦之~淺談冠狀病毒疫情

冠狀病毒延燒全球~最近很多家人朋友，都是疫情的受害者，也因為如此的狀態，進而和老師預約卜卦諮詢，好釐清一些事業工作方向的目標......

而老師今天就來談談非常時期，非常機會，可以做哪些事情，來讓自己有更豐盛的人生呢？

如今，百業蕭條，旅遊，餐飲，百貨.......等等等。都因為疫情關係，門可羅雀，哀嚎聲遍野，連百貨公司都推出外送到你家的服務，連之前沒從沒做廣告收過傳單的店家，都請工讀生派報塞信箱自己店家的DM，彷彿各行各業開始又回到初期創業的那份熱情又重新燃起！

不覺得很有意思嗎？@@！

這個時候就像巴菲特說過的，當海水退潮後，才知道誰沒穿褲子不是嗎？

各行各業重新洗牌，不就就是我們的一個機會不是嗎？

當大家看到危機的時候，老師看到的確是一個非常好的機會跟契機，正是這樣的機會，我們才有機會反敗為勝不是嗎？

如果機會都那麼好，哪裡還輪的到我們，不是嗎？

如果你的答案都是「是的」「是的」「是的」那就要恭喜你！你就離成功不遠了！也就是這份鬥志，讓我們在次看到機會！

這時候就是讓我們好好的靜下心來，好好的檢視自身的狀態，看哪些專業需要在提升的，想要學習什麼新的技能的，想要開創新的副業的，財務狀況不好，就好好的提升自己的財務智商，自己專業程度不夠專業的，就找專業課程或書籍回來進修，人際關係不好的，就好好認識一下自己，探索自己，找人際關係的書籍或課程來研習，沒有「自信心」的，就好好培養自己的「自信心」，與其忙的沒有成果，不如好好的提升自己的狀態，「透過學習」，可以自己的狀態在次的提升!為什麼不要呢！

常常有人都會把「沒時間」「沒錢」「不想學習」掛在嘴邊,抱怨這個嫌棄那個，其實那在自我傷害的一種「負能量」，不是嗎？

這個「疫情時機」不就有大把的時間來讓自己在進修不是嗎？

沒時間就找時間，沒錢就提升財商，不學習哪裡會有新的知識新的技能提升自己的層次呢？！
人際關係不好就改改「脾氣」，「自信心」不夠就常練習「自信」，練習造就完美，時間分配在哪裡，成就就會在那裡，根據自己的目標，擬定好計劃，目標先確定，方法自然出來，但是要有耐心，成功自然會到來。

發現自己的天賦，把自己的天賦，該學的知識，該問的技巧，該知道的細節，該釐清的問題，都要去明白，明白之後不就得心應手，成為高手了！

這個時候我們還擔心自己的未來嗎？

祝福大家！

#感恩佛祖開智慧
#歡迎預約卜卦
#卜卦費用功德隨喜
#多行善布施積功德
#象棋卜卦研討會4/19免費參加

"Beyond" 呢個字係一把雙刃劍
視乎你係後面放d咩字 會衍生出截然不同嘅含意

就好比一間公司
如果佢視自己嘅員工為重要資產 士氣如虹
的確可以創造無限可能性
做到Beyond Expectation Beyond Limitation

反觀方丈
對外: 燃油虧蝕搞到cut cost成癮 洩漏乘客資料 對麻疹事件嚴重性置若罔聞 標籤自己員工為鼠竊狗偷之輩 近年無數次關公災難 淪為航空界笑柄

對內: 肥上瘦下壓榨員工 左手加薪數百右手剋扣幾千 採取有罰冇賞機制 晉升遙遙無期 無視前線聲音 以嚴重不足嘅人手應付不斷遞增嘅載客量 設計一系列不附合機艙間格 天馬行空嘅服務流程

係呢片哀嚎遍野愁雲慘霧嘅氛圍下
仲好意思要員工們陪佢一齊跳出comfort zone challenge自己?
大家每日係danger zone仲未畀你叉撚住夠咩?
班高層就真係諗野Beyond Comprehension 做野Beyond Capability喇