今年一開始AirFrankie老師就預測星宇航空今年徵才的機會最大！空服招募機會來了，還有很多地勤內勤的工作機會！

Non-experienced Cabin Crew
無經驗空服員

工作內容
***每人最多僅能報名一項職缺，請詳閱職缺內容後，審慎提出應徵申請。
***若報名超過一項職缺者，本公司將依最早投遞之職缺進行審核，並保留調整權利。

●　執行客艙安全程序，維護航機和旅客安全，提供優質旅客服務。
●　客艙組員為勞動基準法第84條之1規範之特殊工作者，工時須配合航班彈性調整，例假日、休息日及國定假日亦須另行調移排休，應徵者須同意簽署前揭約定書。

報考資格：
●　具中華民國國籍。
●　教育部認可之國內外大專院校畢業，具學士或以上之學位。
●　具下列任一之有效英文檢定成績證明：
1. TOEIC 700分以上。
2. BULATS 53分以上。
3. TOEFL iBT 79分以上。
4. TOEFL ITP 550分以上。
5. IELTS 5.5分以上。
6. Linguaskill 152分以上。
註：上述英文檢定為一般聽讀測驗即可，無效期限制，但建議提供最新的成績資料。如未能於報名截止日前取得英文成績，請於現場甄試當天提供有效之英文檢定成績證明正本，否則視同放棄甄試資格。
●　雙手往上舉可觸及210公分的高度(因執行客艙安全相關工作所需)。
●　雙眼裸視0.1以上，經隱形眼鏡矯正後兩眼視力均達1.0以上。
●　具護理背景或服務業工作經驗2年以上者尤佳。

報名期間及方式：
●　報名期間：即日起至2021年5月31日止。
●　報名方式：一律採取網路報名，詳情請參星宇航空徵才網站(https://careers.starlux-airlines.com/CabinCrew) 並於104人力銀行提交履歷。
●　投遞履歷前請務必確認更新個人資訊/照片，讓我們認識優秀的你。
●　請於104人力銀行履歷「附件」欄位檢附影片，影片製作說明如下：
1. 影片內容請以中文及英文自我介紹各30秒，為免影響資料庫容量，請務必遵守時間限制。
2. 以頭部至胸部以上近拍，臉部正視鏡頭，請留意光線與畫質。
3. 影片檔案請提供MP4檔(副檔名為".mp4")，其他格式影片不予採用。
4. 檔案名稱：請以中文姓名+身份證字號後四碼命名，例如：王小明6789。

甄試通知：
●　應徵者履歷經審查符合甄試資格者，本公司將另寄發甄試通知。
●　甄試日期：預計2021年第三季安排，確定之甄試日期與時段依甄試通知內容所載。
●　面試地點：桃園市大園區航翔路1號(星宇航空運籌中心)。

現場甄試應備文件：
● 　現場甄試(初試)：
1. 中華民國國民身份證正本。
2. 面試通知書。
●　現場甄試(複試)：
1. 中華民國國民身份證正本。
2. 最高學歷畢業證書正本(若持國外學歷須完成學歷認證手續)。應屆畢業生須提供學生證與在校成績證明正本。
3. 英文檢定成績證明正本(無效期限制，但建議提供最新的成績資料)。
4. 退伍令或免役證明正本；服役中之役男請提供軍人身分證正本。
5. 本人親簽之「個人資料使用同意書」正本(將於寄發面試通知時提供電子檔供面試者下載)。
●　除「個人資料使用同意書」正本之外，上述文件正本將於繳驗後當場發還。甄試報到時須完整提供上述所有文件，若有缺件則取消甄試資格。

甄試流程：網路報名 > 現場甄試(初試/複試) > 體格檢查> 任用條件暨報到通知

●　現場甄試：
1. 履歷經審核符合甄試資格者，將寄發現場初試邀請函。
2. 通過初試者，將邀請參加複試，並進行勞動基準法第84條之1說明。
3. 獲邀請參與現場甄試者，須備齊指定文件於現場審核。
●　體格檢查：經本公司通知體格檢查者，須至指定醫院進行指定項目體檢。
●　報到通知：本公司綜合評量甄試結果及相關文件之齊備狀況，另行通知合格的應徵者預計自2021年第四季起分梯次報到，唯將視市場狀況調整時程，報到前將舉辦職前說明會。

注意事項：
●　未符合前述資格者，本次請勿報考。
●　報考「Non-experienced Cabin Crew」職缺者，請勿重複報考「Experienced Cabin Crew」及「Purser」。
●　相關招募及甄試資訊將透過本公司官網或電子郵件發佈，恕不接受來電諮詢。如有任何疑問，請來信至ccrecruit01@starlux-airlines.com。
●　報名資料如有任何不實記載，本公司將取消甄試資格不予錄用。
●　星宇航空客艙組員於訓練及執勤期間，均會使用iOS作業系統之應用程式接收及傳送勤務相關資訊，學員報到時須自備符合作業系統規格之智慧型裝置及行動網路。
●　錄取者須與本公司簽訂訓練暨聘僱合約書及勞動基準法第84條之1約定書，且自完訓之翌日起，須於本公司服務至少三年。
●　受訓期間各項成績未達本公司標準或試用未通過者，將終止訓練並停止試用。

https://www.104.com.tw/job/6h8wf?jobsource=cs_2018indexpoc

豈有此理！去聲援！反對未秋後就算賬！

【突發】#葉蔚琳 被九巴解僱
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【最新消息】19:18更新：葉蔚琳、劉卓恒、黃燕茹共三人被九巴即時終止僱傭

九巴人力資源部解釋，因早前罷駛行動中，車長葉蔚琳及其丈夫劉卓恒將巴士停在路中間，這種在當值期間「棄車不顧」的行為對乘客及其他道路使用者構成極大安全問題，嚴重違反公司守則，公司絕不接受。九巴根據僱傭條例第七條（以代通知金終止合約），提出終止僱傭通知。

劉卓恒質問：「妳用什麼條例解僱我？」
九巴：「僱傭條例。」
劉：「妳說我違反了什麼？」
九巴：「公司的紀律。」
劉：「因為我之前的工業行動？」
九巴：「我們不去評論那是否是一個工業行動。我們說你是一個嚴重違規的行為。」
劉：「就是秋後算賬？」
九巴：「現在我們引用僱傭條例第七條向你賠償七日待通知金，去解僱你。」

葉蔚琳、劉卓恒及另一名「月薪車長大聯盟」成員黃燕茹共三人被九巴終止僱傭，三人均拒絕簽收。

來源：劉卓恒與九巴人力資源部對話錄音
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葉蔚琳、劉卓恒、黃燕茹共三人被九巴即時終止僱傭

九巴人力資源部解釋，因早前罷駛行動中，車長葉蔚琳及其丈夫劉卓恒將巴士停在路中間，這種在當值期間「棄車不顧」的行為對乘客及其他道路使用者構成極大安全問題，嚴重違反公司守則，公司絕不接受。九巴根據僱傭條例第七條，提出終止僱傭通知。葉蔚琳及劉卓恒表示拒絕簽收，因自己當日的行為是「工業行動」（罷工行動）。九巴表示不評論葉當日的行為是否是「工業行動」。葉蔚琳、劉卓恒及另一名「月薪車長大聯盟」成員黃燕茹共三人被九巴終止僱傭。

九巴今日向早前發起罷駛行動的車長葉蔚琳發出終止僱傭通知，由明日開始生效。葉蔚琳於2月24日發起罷駛行動，後與九巴管理層會面，稱九巴答應訴求。葉蔚琳在通知書上表示拒絕簽收。

相關報導：
《巴士奪命事故後，葉蔚琳的孤軍工運和背後的工會江湖》
http://bit.ly/2oKlsvw

圖片來源：葉蔚琳

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#端傳媒

嚴正聲明

跟據何佩珈 Peggy就本公司Jam Cast Management (HK) Ltd 於2017年11月21日發出聲明後回應之「聲明」及「終止合約通知書」 作出以下回應: