為什麼這篇合作金庫工作心得鄉民發文收入到精華區：因為在合作金庫工作心得這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者z6936 (sam)看板Finance標題[閒聊] 合庫工作福利分享 (108加薪後版本)時間...
合作金庫工作心得 在 吳利成 Instagram 的最佳解答
2020-05-03 09:34:44
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(108加薪案歷經董事會與工會討論，近日終於通過了
今年全面加薪幅度約3% ，有鑑於讓板上資訊透明化、即時化
我找到106年板友分享的合庫待遇，至今歷經連兩年加薪，數據已有不同
因此拿來把數字更新成加薪兩次後版本，也給最近在報名的考生們參考)
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108年加薪案已通過，即日起合庫福利概略如下
年薪:以一般行員試用期滿5等3級舉例，完整年度一年年薪如下
月薪:34000(本薪)+2400(餐費)+5200(行儲)+3500(大約加班費)= 45100
三節獎金:過年+端午+中秋=8000
年終:近幾年所有年終獎金平均約6.2，前提考績甲C且分行排名中間，新人大多做
存款考績多拿乙A或甲D，年終約5.1或5.9
綜上所述年薪約 45100x12+ 8000 + 34000x5.1= 722600
當然每個月會扣勞健保還有自提退休金就不詳細舉例了
升遷:5升6兩年，6升7學士3年碩士2年，7升8平均好像6年，前同事離職去台土銀除了
民營化考量外就是薪水了，7職等以前跟台土銀薪水差不多，之後每年差台土銀
約7萬元，但是到襄理的薪水時又幾乎一樣了，太久遠了不多敘述
(這邊補充，升等制度有改，5升7最快2年，其他跟上述差不多)
(另外合庫已歷經連兩年加薪，因此與台土年薪差異請自行換算)
工作:現在銀行當然都要推銷，但是業績不好也還好，只要肯做事，念一念聽聽就好。
其他: 3年內7天，3年~6年14天，6~9好像21天，滿9年28天
若年資滿14年以上，特休假就達30天。
休不完可換錢，除了升等後隔年不進級，其他進級都加薪約3%，
整體來說是個不錯的工作選擇，希望多點新血加入。
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106年兩次加薪前原文網址:
https://www.ptt.cc/bbs/Finance/M.1509337604.A.353.html
(補充:因有些人來信詢或留言詢問這次簡章薪水是否適用
因此在這統一回答:合庫只有一套薪表，因此一體適用。
據公會消息這次加薪會回朔4/1
因此舉例來說，若你3/25報到，那到4/1直接加薪，並且適用新制薪表
若你是4/2報到，那就是一入行就適用新制薪表
總而言之不用管簡章了，簡章已經是舊制了，直接把簡章+1000就好)
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.205.39.155
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Finance/M.1555419076.A.DCA.html
※ 編輯: z6936 (123.205.39.155), 04/16/2019 20:53:19
※ 編輯: z6936 (123.205.39.155), 04/16/2019 20:56:44
推 junana: 推，好合庫趕快通知我吧～ 04/16 21:01
推 joy2105feh: 推整理 04/16 21:03
→ rockon15: 簡章都不看一下就在發 04/16 21:12
→ z6936: 加薪案通過後，考生直接適用新制喔！ 簡章已經是舊資料了 04/16 21:14
→ z6936: 去年加薪案新進人員也是直接適用加薪後薪資條件，供您參考 04/16 21:15
→ rockon15: 剛算了一下 看來是我眼殘了~大哥把本俸拆算 已經算上了 04/16 21:18
→ rockon15: 5-3 這樣接近36400沒錯 04/16 21:18
→ z6936: 哈哈不會啦，因為只有本薪算年終和退休金，還是要區分一下 04/16 21:21
→ z6936: 不過這篇主要是之前板友的文筆，我只是更改了數字，有需更 04/16 21:22
→ z6936: 正處也歡迎大家補充。 04/16 21:22
→ rockon15: 好想在長安大樓喔 希望有機會囉 04/16 21:26
推 mihforever: 請問每個職等有幾級 04/16 22:01
推 biginbox: 推推，合庫福利不錯欸 04/16 22:07
推 kyle77: 簡章上5-3本俸34400（含午餐費），是說如果現在考進去又是 04/16 22:12
→ kyle77: 不同的pay嗎？ 04/16 22:12
→ z6936: 直接適用加薪後的pay，比簡章多1000 04/16 22:23
※ 編輯: z6936 (123.205.39.155), 04/16/2019 22:33:07※ 編輯: z6936 (123.205.39.155), 04/16/2019 22:34:08
推 googlezm: 感謝分享 04/16 23:07
推 kyle77: 我好奇的是簡章34400含餐費，但您po的是餐費另計，這樣就 04/16 23:20
→ kyle77: 落差了2000，所以餐費是分開的？ 04/16 23:20
→ z6936: 我po的是通過試用期5等3級的錢喔，試用期是5-2 04/16 23:26
推 iamhebe: 感謝分享 沒想到2019年新人也有調薪:) 04/16 23:31
→ k22639588: 下一篇一銀 04/16 23:40
推 kyle77: 哦！了解，感謝分享！感覺可以考看看！ 04/16 23:41
推 htsh20232: 完了，錄取率要變低了 04/16 23:54
推 lightK: 天啊，你也寫太清楚了，是人資嗎 04/16 23:54
推 IchBinIchen: 請問法務法遵也是一樣嗎？>< 04/17 00:21
推 ms0545173: 這家好考嗎 04/17 00:28
推 wade1020: 專業推 入行快兩年 有感 覺得幸福 04/17 00:34
推 badboy: 連兩年加薪是含晉級加薪嗎？還是額外又加兩次薪 04/17 00:42
→ z6936: 額外又加2次！ 單純加薪晉級每年都會發生，不用特別提。 04/17 00:57
推 bw223731: 些清楚很好啊，這又不是秘密 04/17 00:59
推 cametolife21: 好奇年終平均有6個月？！ 04/17 02:35
推 jason00726: 加入合庫 財富滿庫 04/17 05:14
推 sn245763: 整包看分行排名，6是中間，後段4前段8 04/17 07:58
→ benny22719: 想請問，福利那麼好爽爽賺，為什麼一年招的比一年多 04/17 09:08
→ benny22719: ？老人退休潮有那麼多？還是合庫又有新分行有開？ 04/17 09:08
推 dreamhome: 感覺滿吸引人，感謝分享 04/17 10:21
→ z6936: 合庫全球將近300家分行，離職率2%,不含優退和退休，我國銀 04/17 11:55
→ z6936: 行離職率平均15%左右 04/17 11:55
推 sn245763: 福利好是一回事，雜事越來越多也是不争的事實， 04/17 12:13
→ sn245763: 金管會一句話，行員的工作量就翻倍。 04/17 12:13
→ AxelGod: 離職率 老人多才低吧 04/17 12:20
推 skywind77: 快點加入阿 這裡超幸福 04/17 12:22
推 tp6ful6: 謝謝分享 04/17 12:33
推 windjayleave: 年薪70..... 04/17 12:37
推 badboy: 上一次加薪是之前公務人員調薪3%那次嗎？ 04/17 13:00
推 k22639588: 好巧 剛好在招考欸 04/17 13:07
推 curlyhair34: 新人價都差不多啦，ARM起薪也是差不多70幾，要看5年 04/17 13:12
→ curlyhair34: 、10年、15年以上，民營和公營的差距會越來越大，不 04/17 13:12
→ curlyhair34: 同職位的差距也是很大（櫃檯和RM10年後大概薪水差一 04/17 13:12
→ curlyhair34: 倍吧），比入行價真的比較沒意義。 04/17 13:12
推 ting4321: 有推有上 04/17 16:01
→ lulumii: 起薪銀行都差不多啦 04/17 16:04
→ iamjimchen: 006不賴啊 04/17 17:49
推 open010385: 這家狂招 04/17 19:00
→ open010385: 而且好考 04/17 19:01
推 oviano: 不好意思想問一下若報一般金融人員(非考經驗行員）的話還 04/17 19:11
→ oviano: 會需要繳交勞保明細嗎？ 04/17 19:11
推 charinu: 有推有上 04/17 21:37
推 chiungyii: Not 04/17 22:26
→ duson: 簡章很清楚 A加B還有a加b 都要附上 04/17 22:47
→ duson: 感覺合庫常被當跳板… 04/17 23:14
→ qqq5890003: 每家都差不多吧.. 04/18 00:29
推 simonno1: 幫補充為何現在招超級多人，以前呢？因為不同董事長作風 04/18 06:05
→ simonno1: 合庫分行多、許多點又靠近，上層認為就併一併 幹嗎補人 04/18 06:05
→ simonno1: 某程度是人性考量，被併行，人員打散；造就過去遇缺不補 04/18 06:08
→ simonno1: 合庫作業冗長也在持續改善，若總人數/分行數；人力吃緊 04/18 06:09
推 simonno1: 當政府100%持股這光環拿掉，任何一家，都是跳板了 04/18 06:19
→ cancelpc: 分行，總行作業流程只有更複雜，那來簡化。資訊力弱，系 04/18 07:29
→ cancelpc: 統爛，作業流程只會更複雜。 04/18 07:29
→ cancelpc: 因為作業複雜，分行便宜行事，缺失一出，就又更多管控機 04/18 07:30
→ cancelpc: 制 04/18 07:30
→ cancelpc: 沒有備查簿不能解決的缺失，若有只要在來一份備查簿。 04/18 07:31
→ cancelpc: 沒有上課不能解決的專業弱，法規觀念弱。如果有，就在增 04/18 07:32
→ cancelpc: 加上課時數。(數位學習都是掛機過) 04/18 07:32
→ cancelpc: 最近召人，沒人，這篇是另類的召員廣告嗎，哈。 04/18 07:33
→ qqq5890003: 真的有點葉小姐的味道 04/18 08:43
→ duson: 窮忙一條龍的行業，加上要補「被委託招生單位」的財務缺口 04/18 09:44
→ duson: ^_^ 04/18 09:44
推 TCBGA: 看到備查簿就笑了XD 還有無止盡的紙本作業... 04/18 20:43
推 chiungyii: 樓上實話 04/18 21:16
推 ryusenming: 合庫再往上跳也沒幾間了吧 04/18 21:30
→ teller526: 借串問一下 看了下簡章 這次招考真的不考國文? 04/18 21:36
推 ntcu5566: 簡章都寫了還需要懷疑什麼嗎 04/18 21:54
推 remember246: 石器時代的環境 04/19 21:57
推 jasonkey123: 電子化做得好的都是私人銀行,絕不是公股 04/20 22:03
推 ryusenming: 股票最近狂漲 04/20 23:53
推 ac1102: 假真多 04/21 01:49
→ cancelpc: 資訊力弱，溫水煮青蛙。連符合法規都有問題了 04/22 04:57
推 JJSatoshi: 可以請問一下剛好4/1報到的這次有剛好在加薪的範圍嗎？ 04/24 09:28
推 markFF: 加薪是加全行 所以什麼時候考的都會加 04/26 10:32
→ k892209: markff 你難道是 04/26 13:02
→ danny1996: 可是勞基法特休，2年以上就要至少10天欸 06/20 02:31
推 bhonor: 合庫 整體福利不錯！ 至於工作氣氛，看各單位... 06/21 12:32