[爆卦]台電配電離職是什麼?優點缺點精華區懶人包

為什麼這篇台電配電離職鄉民發文收入到精華區:因為在台電配電離職這個討論話題中,有許多相關的文章在討論,這篇最有參考價值!作者p574yenl (看戲的鄉民)看板Gov_owned標題Re: [心得] 台電離職心得(重雷)...


※ 引述《gudon (C.H.)》之銘言:
: 雖然錢很多老子還是有四大畢業的驕傲。分享一些工作兩年的感想。
: (1)僱員比職員爽的原因:
: 可以吵著要發包,雖然一直聽老一輩的說以前很辛苦,但是我沒看到,基本上每天沒有警
: 急檢修的話,早上十點半就可以收工洗澡煮午餐,休息等下午四點半打卡下班。因為是八
: 點半派工,工時兩小時。不過說句公道話大修很忙,早上八點半工作到十點半,下午一點
: 半工作到三點半。如果有加班就在晚上八點前安排時間在工作兩小時。這已經是最有良心
: 的部門了。如果工作班人力不足或年紀過大的,基本整個工作班發包,師傅一整天只要看
: 包商施工做檢驗員即可。
如果要你自己獨立監工
萬一包商施工流程不正確 接線組裝錯誤 施工手法簡略缺少
導致機器機組設備故障甚至損毀 你第一時間看得出來嘛? 能立即糾正施工包商嗎?
如果出包了你要怎麼負責?
有時候事情不是眼前所看到的那麼簡單....
: (2)國營考不到的說葡萄酸:
: 就我知道的我單位用人在地化,100人裡面有90人是當地人。很多都是高職保送當僱員,然
: 後過幾年在對內升等考工安職員,對比我在林訓整班一堆四大三中,簡直在幫忙不會讀書
: 的抬轎。現在台電還在台灣推出三間高職台電專班,裡面我相信一定混入一堆靠關係內行
: 人。
職員有分內部升等和外面聯招
有些資深雇員幹了好幾年
經驗和技術都很足
為什麼沒有資格?
一個新進職員不懂的地方
也是還要低頭去問資深的雇員
一些施工流程要怎麼跑 怎麼做才好

而且高職怎麼了嗎
高職也是有教到一些專業科目阿
機械類的有機械原理 機械製圖 機械製造
電機類的有基本電學 電子學 電工機械
跟大學相比雖然是很基礎
但也不是完全不相關

: (3)經營虧損獎金照發:
: 每年錢一定有16個月,如果沒有工會幫你吵到有。每年一定升一等調薪4000元,如果沒有
: 也一定升一級調薪1000元。
: 大家憑本事考不上的真的不要放棄,不然就眼睜睜看著有後台進公司吵著要休息的混球乾
: 生氣。
: 至於我,他媽的一定要考上高考機械三級。因為我是靠自己的。

這就跟當兵一樣阿
撐得越久就是你的
月薪高 年資長 人脈廣 人家自然敬你三分
剩下的七分就靠自己拉~

不會工作就要問
不要只會在那不爽悶在腦裡
老鳥也只會認為你都會了
到時讓你獨立作業時又很多細節不知道怎麼弄

沒有認識的就靠自己去擴展阿
有機會遇到老的年輕的就打個招呼 問候聊一下
別人腦中對你的印像是要靠自己.....

而就算考上了高普考
能保證裡面沒有後台 沒有老鳥擺爛 沒有黑暗?
就算你到社會上哪裡工作
這些都遇的到.....

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※ 編輯: p574yenl (36.236.156.41), 05/27/2018 16:11:00
Senga41: 推 軍公教警裡靠關係的到處都有,看不爽的話自己當老闆吧 05/27 16:13
※ 編輯: p574yenl (36.236.156.41), 05/27/2018 16:15:08
saurik: 私人更多靠關係 05/27 16:17
n873192000: 推 05/27 16:29
kents1201: 這篇很寫實 05/27 16:34
shinobunodok: 實在話來說 不管你軍公教 國營 私人 哪裡沒有關係 05/27 16:36
shinobunodok: ?連打電動都可以靠關係了 你看沒關係的一個人打怪 05/27 16:36
shinobunodok: 打的和狗一樣 有關係的大腿直接帶你飛 05/27 16:36
k9871108: 完全認同最後一大段 沒關係的就自己要去拓展人際關係 05/27 16:47
Ending1: 是 所以做人要謙虛 不要到處想與人為敵 05/27 16:53
sairget: 與人為善。年輕時候在工地打工,沒抽煙的身上還是要放包 05/27 17:01
sairget: 菸 05/27 17:01
sdbdm115: 推 這個要讓他自己體悟 講再多都沒用 05/27 17:04
sairget: +1。只能說太年輕,講了當大家和稀泥,有些事自己體會碰 05/27 17:10
sairget: 撞才記得勞 05/27 17:10
kissa0924307: 而且高考技術類出路比國營窄多了 完全不懂拿高考當 05/27 17:21
kissa0924307: 跳槽目標的原因 是真的沒其它出路了嗎? 05/27 17:21
Diaw01: 也許之後就去學士後醫學了 05/27 17:25
kissa0924307: 考機師也比高考好啊~ 05/27 17:29
miowkiki: 沒錯,高職好好念搞不好比唸高中實用多了 05/27 17:42
maxcockroach: 推 05/27 17:49
sairget: 稍微了解這個人就知道,待科技業待到設備工程師不給他碰 05/27 17:49
sairget: 機台。想去高考純粹是自己有路走到沒路 05/27 17:49
Diaw01: 只可惜通常去念高職的都沒有好好念 念高中就好像超級初心 05/27 17:49
Diaw01: 者... 05/27 17:50
gudon: sairget我認識你嗎,你怎麼了解我,你是我朋友,還是那群 05/27 17:52
gudon: 該死的畜生。 05/27 17:52
zxc7174623: 之前普考跳國營職員的 兩邊都比較過 cp值國營絕對比 05/27 17:53
zxc7174623: 較高 05/27 17:53
littlehost: 有人的地方就能靠關係阿,普考CP值真的超低,要就直 05/27 17:58
littlehost: 衝高考,我高考國營職員都待過,各有優缺 05/27 17:58
chennick: 如果是考職員,選單位真的別去區處 05/27 17:58
littlehost: 態度不正確到哪都一樣 05/27 17:58
Melancholier: 推 05/27 18:07
katrin0124: 罵人畜生太過了吧,到底心中有多扭曲啊 05/27 18:27
knight01995: 吉他 05/27 18:34
tony1768: 推板大,靠關係的人真的超多,自己努力點比較重要。 05/27 18:35
KoenigseggG: 看到也是還要低頭去問資深雇員這句...所以你心裡認為 05/27 18:43
KoenigseggG: 職員地位較高? 05/27 18:43
p574yenl: 職員是不是都用職位去壓僱員我是不知道...但會沒有沒了 05/27 18:52
p574yenl: 更正 沒完沒了 05/27 18:53
p574yenl: 如果新進職員拉不下臉去問資深僱員工作上的問題 05/27 18:54
jojo123: 僱員一堆也是四大畢的你覺得他們職員考不上嗎 05/27 18:55
p574yenl: 那很多問題也解決不了 05/27 18:55
KoenigseggG: 我當然知道你說的,你應該沒看懂我的問題XD 05/27 19:03
sairget: 會考國企很多都是有故事的人。我看過單親媽媽拼上配電, 05/27 19:06
sairget: 也看過賣掉賓士的富二代。趁年輕早點走,對他、同事我想 05/27 19:07
sairget: 都是好事 05/27 19:07
Attackking: 推 05/27 19:27
p574yenl: 職員地位高這問題 多少尊重 但看狀況 05/27 19:34
burza: 如果原原po在業界一定超慘,產線一定沒人想幫他 05/27 19:41
xo7796: 職員沒做到官 沒什麼權力 但管的事多 長官級的又大多聽老 05/27 19:59
xo7796: 雇員或工會的 畢竟要升官 工會這塊還是得要顧 跟普遍私企 05/27 19:59
xo7796: 很不一樣 05/27 19:59
littlehost: 跟對人選對派系比較重要 05/27 20:09
kingof303: 你一定是高職的www 05/27 20:40
S0031104: 四大三中又怎樣還不是有很多不會做事的垃圾 之前在中油 05/27 20:41
S0031104: 還是雇員的時候看多了 05/27 20:41
sixlittleuse: 我前課長也是高職畢業雇員出生 但藉由拓展人際關係 05/27 21:29
sixlittleuse: 目前也是經理候選人之一 但是目前到現在技術圖面 05/27 21:30
sixlittleuse: 都不會看 整天只會關心 現場班員 鎖螺絲不要鎖太緊 05/27 21:31
sixlittleuse: 至於監工都是爽缺 因為會做事的人都忙不完 不會派去 05/27 21:32
sixlittleuse: 監工 出事當然是找藉口 推給包商而已 05/27 21:33
solitaryjust: 1.雇員出身跟我說經理候選人?? 除非內轉職或外 05/27 21:36
solitaryjust: 考職啦 05/27 21:36
sixlittleuse: 是地 內部升等考 ........ 05/27 21:38
solitaryjust: 2.雇員跟我說不會看施工圖或其他工程圖??我相信 05/27 21:39
solitaryjust: 職員比較可能啦,因為圖都雇員在畫啦,除非你們連 05/27 21:39
solitaryjust: 圖都外包給廠商設計 05/27 21:39
solitaryjust: 3.監工你跟我說爽缺?? 你要不要看板上對工務組 05/27 21:40
solitaryjust: 的評價阿? 我真的大笑 05/27 21:40
Ntut814026: 做事和上下班對得起良心卡重要,不要老是貪小便宜 05/27 21:42
firstkiki: 很多課長早年雇員上來的,真的都把現場技術還回去了 05/27 21:42
atomato: 每個人遭遇的情況不同,不用綁在一起討論,網路討厭的就 05/27 21:42
atomato: 是不好直接說自己是哪個單位遇到哪些情形。類似組織討論 05/27 21:42
atomato: 起來才有意義啊 05/27 21:42
sixlittleuse: 電廠單位 會看的永遠是那幾個 能力 包商>監工 05/27 21:43
firstkiki: 轉職員後很多都麻顧著拚升官,誰還在管你技術...... 05/27 21:44
sixlittleuse: 我這邊就是這樣 沒啥好笑的... 05/27 21:44
quanlin: 推,公職更多靠關係的,像約聘僱很多都是靠關係的,公職 05/27 21:54
quanlin: 裡約聘僱很多哦,還有主管架子擺很大不做事的也很多,除 05/27 21:54
quanlin: 非有本事去國外工作,不然調整自己心態吧,是為了你自己 05/27 21:54
quanlin: ,否則這樣心情過日子其實蠻痛苦的,何必呢? 05/27 21:54
S0031104: 雇員工務就看自己會不會敢不敢爽而已 嘿嘿 05/27 22:02
hokkaidosky: 萬年約聘背景強大的真的不少 05/27 22:09
kukocno31: 早期金門建教的現在很多都幹到課長、經理了呀...... 05/27 22:26
kukocno31: 我是還沒有看過包商做錯不負責的,他不處理領不到錢呀. 05/27 22:27
kukocno31: 不過也可能我們這個單位施工如果出包,一次就是幾百幾 05/27 22:28
kukocno31: 千萬飛了,承商都還滿乖乖施工的 05/27 22:28
kukocno31: 推文裡說到圖發包,現在圖發包給承商畫我以為很正常欸. 05/27 22:30
kukocno31: ..我們家好多圖都發包給承商畫了 05/27 22:30
yuio753: 推 05/28 09:42
rachel1216: 上面有版友提到去國外工作,這更不可能,國外還有種 05/28 09:50
rachel1216: 族歧視等問題,他連國內這種狀況都撐不下了何況國外? 05/28 09:50
topper: 推這篇 05/28 10:49
anchorman13: 會考試但不會做人,去哪裡都一樣,只會過得很痛苦而 05/28 11:47
anchorman13: 已。 05/28 11:47
anchorman13: 原原po要建立的是心理素質和EQ,人情世故一點,職場 05/28 11:49
anchorman13: 絕對吃香。 05/28 11:49
evan700607: 快定下來累積年資領錢才是重點..qq 05/28 23:40
sairget: +1,羨慕18歲進來的CP值超高。40幾歲還有人剛進來當菜鳥 05/28 23:51
sairget: ,有人年資20幾年了,高!! 05/28 23:51
zero09107: 不過國營現在就是愛用會考試的 無解 05/29 19:03
sairget: 不用會考試的,就會變成一群走後門、連考試都不會的 05/29 21:31
centredman: 考試是最公平的好嗎. 05/29 21:46
Diaw01: 不用會考試的 該怎麼挑人呢? 有什麼新見解? 05/29 22:37
digimaster: 如果國營職員用推甄的 現任之前考進來的有一半進不來 05/30 13:33
ths920122: 不用考試我就進不去國營了,私企多得靠關係每天睡覺 05/30 14:37
ths920122: 還月領45K以上每年至少保14的.... 05/30 14:38
centredman: 遊戲規則就是考高分,不爽你可以去私人企業 05/30 20:11
S0031104: 考不上就不要屁話了 05/30 21:45
w271235: 通常四大進來,沒什麼意外的話都很受重用好嗎 06/07 18:16
w271235: 如果學歷沒那麼亮眼的話,工作態度好的也一定受重用齁 06/07 18:17

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