[爆卦]台灣再生能源有哪些是什麼?優點缺點精華區懶人包

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台灣再生能源有哪些 在 Randy_ 老菜 Instagram 的最佳解答

2021-07-11 08:51:30

- 生活在這個電力/能源需求度極高的世代 我們每天不離身的手機、平板、藍牙無線耳機 到還能隨身攜帶的充電式行動電源 這些3C產品的運作都需要電力的供給 但你可曾想過這些隨插可得的電力從何而來? 除了熟悉的水力、火力、風力發電外 你有思考過台灣還有哪些再生能源嗎? / 造訪一趟位在板橋的綠能展示館...

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2021-02-02 23:41:08

【2021年經濟部能源局手繪桌曆】 這本是經濟部能源局第一次推出的手繪風桌曆,每個月份都個別挑選了台灣具有代表性的再生能源設施作為主題。而且每個景點都有搭配周邊的景點和地方特色。 基本上月曆中的地點我大部分都有去過了,推薦大家可以去這些地點看看關於台灣的能源發展、變遷、歷史之類的,也可以明白台灣哪些...

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2020-05-01 05:48:06

【杰式學堂】 大家今天都去投票了嗎👊👊 今天除了民主之外,也要來分享一下環保的議題😊  這幾年大家的環保意識越來越高,我在台灣也發現越來越多太陽能板的身影。  在綜合再生能源發電的歐洲國家裡,德國是全歐洲發展最好的國家,尤其在風力發電裡更是在全球排名第三名👏  但是在2018年歐洲再...

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    2021-09-22 13:05:28
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    推動能源轉型,發展再生能源所可以帶給台灣的,絕對不僅僅在於提供潔淨永續的自主電力供應這一面向而已..... 台灣離岸風電職場 許多企業高層都是「她」!(09/20/2021 經濟日報)

    在亞太地區,台灣是離岸風電產業的先驅,除了發電模式是新的,職場環境也是嶄新,因此吸引許多具有冒險天性的女性加入,更不乏在此成功突破職場上隱形天花板的傑出女性。她們也不約而同地邀請女性,除了內勤管理職,女性在離岸風電產業的步伐,更應勇敢朝第一線海上工程師邁進。

    北陸能源三階開發執行長Monica Liu說,「在台灣,投入離岸風電的女性身影愈來愈多,就連中鋼、台船等過去以男性為主導的傳統產業在離岸風電部門,負責的女性並不少。」

    「我覺得台灣企業向以男性管理者為主的觀念有在改變,也受到歐美外商的影響,再加上台灣的總統、經濟部長也都是女性,台灣整個社會大環境在兩性平權上其實做得挺好的」,Monica Liu侃侃而談,分享了她外派來台四年的觀察。

    沃旭能源台灣總經理汪欣潔指出,近幾年,台灣離岸風電產業看到愈來愈多女性參與的身影,沃旭能源亞太區團隊女性的比率更高於沃旭能源全球團隊。不過,汪欣潔認為,還有可以再加強的空間。

    汪欣潔特別指出,目前歐洲的風場運維已有女性海上工程師了,而目前沃旭能源正展開風場運維工程師的招募作業,她格外期待在台灣也能有女性的應徵者。

    汪欣潔強調,沃旭能源敞開大門歡迎不同背景有志參與離岸風電的女性朋友,不僅因為希望團隊更多元、更平衡,更重要的是能夠找到最好、最適合的人。對於有意加入離岸風電的專業女性,汪欣潔特別提醒,不需要做任何前提假設,這個產業也沒有所謂的「隱形門檻」,尤其千萬不要覺得很困難就望之卻步。

    丹麥商哥本哈根基礎建設基金(CIP)台灣區董事總經理許乃文也表示,顛覆多數人的想像,台灣從事離岸風電的女性,在比例上確實比歐洲高,以CIP在台灣為例,女性員工占比高達66%,可說是「男女不平等」。

    但許乃文認為,台灣的情形只是剛好,因為離岸風電對台灣來說,是新興歐洲來的產業,需要英文人才,而女性英文普遍比男性好,所以進入門檻相對低,這不表示台灣特別在離岸風電的性別平等上做得好,「只是剛好,不能因此偏安」。

    不過,許乃文期待CIP台灣團隊女性員工比率超越男性的狀態,能為台灣社會結構帶來一些「正面的震動」,也希望讓社會看到離岸風電是一個台灣現在跟未來的大趨勢,並且跟世界接軌。

    許乃文指出,在離岸風電產業任職是全方面的選擇,法務、金融、保險、行銷、施工、工程設計等等,她希望讓這樣的認知愈普及,讓更多女性知道任何職位都可以嘗試,甚至也許有可能打破部分家長對年輕女兒職涯的想像。

    談及如何提拔更多離岸風電女性人才?政府是否應給予哪些規劃或協助?許乃文的直率回應有著更深層的省思。許乃文強調,不是所有的事政府都要負責,女性也不是需要「保送加分」的弱勢族群,對於有志投入離岸風電產業的女性,她的建議是,與其去區別哪些職務或專長比較適合女性,她想強調的是更本質的東西,例如建立專業上的自信、磨練團隊合作的技巧、鍛鍊發現問題的眼光和指出問題的勇氣。

    西門子歌美颯亞太區離岸風電營運發展總部董事總經理黃意文指出,總部已訂下2025年全球女性員工比率須達25%的明確目標,目前亞太區總部女性員工的比率已有33%,「我非常開心在台灣有這樣女性員工的分配比例,但更期待台灣女性能夠挑戰更前端的製造、營運、安裝等工作項目」。

    黃意文說,歐洲一向重視男女平權,雖然目前公司全球女性員工的比率僅19%,但不僅總部已訂下遠程願景,值得一提的是,女性員工從事離岸風電前端工作的比例在國外的分配也是比較平均的狀態,那種穿著工作服,在現場實地操作巨型精密機械的女性員工散布在全球各個風場,這部分在國外已有一定的成績。

    黃意文分析,公司成立初期多半都以管理、財會、行銷、業務等傳統內勤工作為人力招募重點,但隨著今年台灣離岸風電進入密集的工程建設期,接下來日本、南韓、越南、印度的工程也將由台灣分公司負責,希望能有更多女性員工加入前方工程工作。

    完整內容請見:
    https://money.udn.com/money/story/5/5758004

  • 台灣再生能源有哪些 在 天下雜誌 Facebook 的最讚貼文

    2021-09-22 10:12:44
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    #獨家調查【2021年永續100強 百強榜單除了台積還有誰?】

    今年是「天下永續公民獎」15週年,在疫情下ESG備受重視。囊括全台ESG表現最佳的「天下永續100強」企業榜單,已有23家企業正式做出淨零或100%使用再生能源的承諾,有哪些大型企業、中小企業、外商進榜?

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  • 台灣再生能源有哪些 在 再生能源資訊網 Facebook 的最讚貼文

    2021-09-14 13:25:28
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