你想要一個反同的性別平等委員會嗎？
　
新一屆台北市性別平等委員會的委員，除了曾引起強烈批評的反同大將、現任北市勞動局長陳信瑜之外，還有多達 5 人有過反同言論，其中兩人還是蟬聯好幾屆的「萬年委員」，因此讓社民黨籍市議員苗博雅在記者會上忍不住酸：「好像台北市的性別平等教育委員會是不能沒有他們！」
　
而且，為台北市政府審查性平委員會名單的遴選小組名單一直沒有公佈，所以大家也無法得知這些「性平委員」到底是誰選的、是怎麼選的？無黨籍議員林亮君因此質疑，到底是誰縱放這些反對性別平等的委員進入到委員會？她認為柯文哲身為市長，也是性別平等教育委員會的主委，必須負起政治責任、汰換不適任的委員。
　
而不適任的委員，似乎也沒辦法退場！苗博雅指出，他曾在第一會期質詢時點名有性平委員涉嫌人口販運、仲介非法打工，正在被檢調調查中，獲得教育局長承諾會盡速處理。但結果上會期，這委員仍然在委員會內。他質疑，就算做再離譜的事情，教育局根本沒有辦法讓他退場。這是一直強調公開、透明的柯市府除能夠接受的嗎？
　
#阿草：以後會不會看到性別平等委員會急需性平教育的奇景呢？
　
延伸閱讀：
柯文哲邀反同議員擔任勞動局長　性平團體怒：這是柯要的「進步價值」？
https://waa.tw/jwPtI8
　
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【你會讓希特勒進入種族平等委員會嗎？】

昨天晚上偶然看見 #台北市性別平等委員會 公布 #性平委員 的名單，一看之下，驚訝萬分，怎麼會有 #反同人士 在列呢？

經過大法官釋憲、立法院通過婚姻平權法案後，同志的身分、權益是法律直接肯認的，反對同志的身分、權益，在臺灣就是一種違反法律的論述！

當然，還是可能會有人因為宗教信仰、價值觀等因素而不認同、不接受同志，我們尊重這種想法，但如果進入公部門，受到法律拘束時，這種思考是不被接受的，是違法的！

現在，這些違背法律的人就要進入與自己價值完全相反的 #性平委員會，並占有一席之地。

我的孩子以後真的可以被教導到正確的 #性平教育 嗎？

#性別歧視
#反對反同人士進入台北市的性別平等教育委員會！

#奶爸律師
#陳又新

反同公投來襲，家長可以做什麼？

請讀這篇 許菡芸 用心寫的好文：

「本次公投領銜人之一、幸福盟理事長曾獻瑩先生，就曾出任國小家長會會長，得以直接透過家長聯合會系統，借用學校禮堂舉辦守貞講座，甚至左右台北市性別平等委員會人選。」

家長們還可以：第一，投入家長會、甚至參選會長。唯透過校內民主程序，確保反同宗教團體，無法獨佔家長會及聯合會體系。


第二，在家長群組內，主動支持性別友善的教師。所以，主動在Line群組或家長日時，鼓勵採取多元教材的教師，不僅能讓班上同學在課堂上形成友善氛圍，也讓其他家長願意以更開放的態度，討論性別教育。

＃性別平等教育不能等
＃一起對抗歧視

https://ladopost.com/newsDetail1.php?ntId=6&nId=1174

根據性別平等教育委員會的遴選簡章規定，被推薦者應具備性別平等意識，且無違反性別平等教育法之行為，然而這屆委員被許多專業人士認為相當有問題，並進一步詢問女委會先前招開臨時會要其市府對這屆性平教育委員是否委反性平意識的行為及處置的相關報告。

我認為要判斷一個人是否具備專業，從公開發言和行為就可以明顯看出問題。然而性平會的會議紀錄中，有許多東西沒有被文字記錄一下來，臨時動議也都沒有紀錄，相當奇怪。另外有許多連任好幾屆委員的性別專業都備受質疑，例如張文昌委員在市府的會議紀錄中搞不清出SEX、GENDER、SEXUALITY之間的區別，連續好幾次會議，說不要用多元性別一詞。甚至還以「若班上有一個阿美族學生，難道全部都要學阿美族語？」的言論，來質疑同志教育真正目的是讓學生或大眾自我認同是同志的一份子。高松景則支持異性戀一夫一妻優於其他家庭價值，鍾宛蓉則認為有性騷擾等言論在性平委員會出現沒有問題，以及不應具焦同志家庭以免讓另一方不舒服等等白紙黑字會議言論及錄音內容。

這些白紙黑字以及錄音紀錄的證據，都顯示這些委員的性平專業有問題，但竟然連基本的查核都沒有，這在制度上顯然有很大的問題。另外遴選過程市政府也沒有做到利益迴避，遴選委員中的晏涵文是台灣性教育學會的名譽理事長，而張文昌及高松景來自於台灣性教育學會，因而我質疑遴選委員跟被推薦人來自同一團體難道不用迴避！？

教育局放任這種明顯有利益衝突的事情發生以及完全沒有做任何資料事實查核蒐證，教育局長必須負最大的政治責任。我也要求柯文哲市長，讓有前科紀錄、沒有專業的委員退場，並提供解職流程、後續重新遴選機制的內容。副市長蔡炳坤則說明會組成小組來對有爭議的性平委員根據他們的自白以及相關的會議記錄與錄音資料做調查。

生理性別（sex）、社會性別（gender）、以及性傾向（sexuality），因此性別平等教育，便是依此基礎，包含性教育、情感教育，以及認識和尊重不同性傾向，也就是必須認識同志。

性別平等理論基礎，是所有性別、性傾向的平等，由於反同概念基礎建立在「同志比異性戀的位階次等」，那自然不是性別平等專業範疇，世界上不會有任何一個性平專業學術，會主張反同。

本次「第八屆性別平等教育委員會」委員名單有嚴重兩個問題：
1.民間委員女性人數不足導致市府內派有反同紀錄的勞動局局長。
2.遴選出有前科、缺乏性平意識的委員。

教育局讓不具備性平專業的委員入選，多達六人，違背性平委員會設置要點第一條明文「需具備性平意識」，還替這些有疑慮的委員背書。遴選委員被推薦的資格表，裡面明文寫著具性別意識、無違反性別平等教育法之行為，這只是打勾就好的行政流程？竟沒有對候選人做基本的背景調查？

而性平教育委員會是以專業掛帥的單位，會影響整個台北市的性平教育政策走向，現在問題浮現不趕緊處理，待問題委員5/29上任，任期屆滿，還有權力可以推薦別人及自薦。我再次強調，缺乏性平專業不能拿「多元言論」來搪塞。這是蔑視專業，也違反台北市政府「尊重專業」的精神。

台北市政府自己的女性權益促進委員會（簡稱女委會）也認為事態重大，已提出質疑要求要在5/29前開會檢討「第八屆性別平等教育委員會」委員名單，然而性別平等辦公室以「防疫」、「議會開議難抽身」「委員的提案訴求沒有急迫性」等理由延後處理。

因此我昨日在民政部門質詢時，質詢身為性別平等辦公室執行長的社會局長劉志光，要求在5/29前請召開女性權益促進委員會臨時會利用公開機制檢討報告，確實究責，讓有問題委員退場。

根據規定，台北市性別平等辦公室是台北市政府所有性平政策的最高指導機關，對所有局處有督導責任，由於此事緊急且重大，因此我要求局長要趕緊讓女委會召開臨時會，對此做出調查報告，並檢討遴選機制，而不是讓整個市府性平教育工作開倒車。

#苗博雅 #台北市 #性平教育

任何理念都是要拿來實踐的，而不是掛在嘴邊說嘴而已。

柯文哲市長經常說「公開透明」是他的理念。不過在台北市性別平等教育委員會，從委員遴選，到會議記錄，都充斥著黑箱作業的問題。

過往性平教育委員會的委員，都是由市府高層勾選。若選任了不適任的委員，由勾選的人負政治責任。

柯市長上任後，改採「另組遴選委員會」的方式來選出委員。

然而，遴選委員會的成員名單，卻是黑箱不公開的！因此，若遴選的過程或結果有爭議，人民不知道誰該負責，議員也不知道該向誰問責，反而變成找不到人負責的局面。

我認為，要當市府的委員，不論是當遴選委員或是性平委員，應該都要接受公眾檢視。

為了避免遴選委員在過程中受到不當壓力，我可以接受遴選委員名單在公布結果前不公開。但公布遴選結果後，就應該立即公開遴選委員名單，以及遴選理由，才能服眾。

此外，現況下若有「不適任委員」的問題，也無法被處理。

我曾經揭發上一屆性平教育委員會，有委員涉嫌非法仲介打工及人口販運，遭受檢調調查，明顯已經不適任性平委員。

教育局長原本承諾我會儘速撤換，但最後，還是讓該位委員把任期全部做完。

而這次由不具名的遴選委員，評選出有爭議的性平委員，不但找不到人負責，若未來發生性平委員有不當發言，也無法退場。

這些問題，我會強力要求教育局改善。

感謝跨黨派的議員們共同關注性平教育。也請大家繼續關心。
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