實在是太扯了，關乎台灣600多萬勞工退休權益的勞退新制試算系統竟然錯了10年都沒更正！
對於上過我講授『搞懂勞保與勞退，退休金少存一半？！』課程的聽眾們，我對不起你們！！真的好抱歉，我一直引用錯誤試算公式，不管是輸入什麼樣的假設條件，試算出來的結果都是錯誤的！！
而且，算出來的月退金都高於實際可以領到的金額，好想說，這是一場大騙局嗎？應該榮登”本日最扯”新聞才是！！

不過，還是想說明一下：為什麼實際上可以領到的，會比試算軟體算的月退金還要少？主因是：
1. 平均餘命已經到了84歲，60歲退休開始領（退休前可以累積的金額是很難變動的），要一直領24年，而不是原先的20年（80歲），因此每月可領變更少！
2. 報酬率以保證收益率（定存利率）試算較符合：勞退帳戶的報酬率會依照市場操作難易度而波動，如果以過去的平均績效2.多％來預估過於樂觀，因為只要試算年期超過20年、30年，報酬率光差1個百分點，效果都會差蠻多的。因此保守的方式應該是用保證收益率，也就是定存利率來預估，目前約是1.39%左右，還嫌太低嗎？別不滿足了。你知道勞動基金的結算：2015年到10月底止，勞退帳戶基金的報酬率不過是1.04%，比定存更差呢！