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在 勞保年資證明申請產品中有26篇Facebook貼文，粉絲數超過2萬的網紅呂翊榮的財經讀書會，也在其Facebook貼文中提到， 勞動部今（10）日表示，勞保被保險人被事業單位裁減資遣時，若其勞保年資滿15年，憑藉被裁減資遣等相關證明文件，可申請繼續加保勞保普通事故保險。因該情況續保勞保的勞工，截至今年6月底為止，現有1萬零840人。...
同時也有1部Youtube影片，追蹤數超過44萬的網紅閱部客，也在其Youtube影片中提到，一個完全不參與社會保險的人、一個有參加社會保險的人，誰的抗風險能力大？ 今天讓我們談談國保它提供五大項目 一、生育給付：如果女生在保國保期間生小孩，即可領取。 二、老年年金給付：只要有國保年資，年滿65歲時即可領取。 三、身心障礙年金給付：如果在加保期間遭受傷害或重病，經診斷領有重度以上身心...
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勞保年資證明申請 在 閱部客 Youtube 的最佳解答
2019-10-03 18:00:03一個完全不參與社會保險的人、一個有參加社會保險的人，誰的抗風險能力大？
今天讓我們談談國保它提供五大項目
一、生育給付：如果女生在保國保期間生小孩，即可領取。
二、老年年金給付：只要有國保年資，年滿65歲時即可領取。
三、身心障礙年金給付：如果在加保期間遭受傷害或重病，經診斷領有重度以上身心障礙證明，且經評估無工作能力者，可以申請。
四、喪葬給付：假如在加保期間，突然之間過世，可由支出殯葬費的人請領喪葬給付。
五、遺屬年金給付：在加保期間或未及請領老年年金給付前身故、或是在請領身心障礙年金或老年年金期間身故，都可以由合格的當序遺屬請領遺屬年金給付。
回到開頭的問題，透過國保增加了我們老年的抗風險能力！
真的是很重要阿阿！
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勞保年資證明申請 在 呂翊榮的財經讀書會 Facebook 的精選貼文
勞動部今（10）日表示，勞保被保險人被事業單位裁減資遣時，若其勞保年資滿15年，憑藉被裁減資遣等相關證明文件，可申請繼續加保勞保普通事故保險。因該情況續保勞保的勞工，截至今年6月底為止，現有1萬零840人。
勞保年資證明申請 在 BoBoCan 寶貝幫【主播媽咪影音育兒日記】 Facebook 的精選貼文
《疫情爆發想請育嬰假 ? 最高可領43.9萬！ 育嬰留停津貼加碼領8成薪，7/1上路 》
陪伴孩子成長是許多爸媽最大的心願，我的不少朋友從等待寶寶誕生前，就開始思考是否要請育嬰假，陷入陪伴孩子和現實經濟考量的兩難局面。現在疫情爆發，想要暫別工作，專心陪小孩成長的爸媽變多了，也有了更寬裕的選擇 : 針對育嬰留職停薪的措施，過去爸爸和媽媽只能在小孩滿3歲前，其中一人先後提出申請，才能領到6成薪補助，7/1起將調整為可以同時申請，而且補助提高到8成薪，爸媽也不用一次連續請滿6個月，可以自己規劃、彈性請假，這項補助由中央政府負擔。
如果依最高投保薪資4萬5800元計算，可以月領3萬6640元育嬰留停津貼，最長領到6個月，等於爸媽同時請好請滿，一共可以領到43萬9680元的育嬰留停津貼。關於育嬰留職停薪的新措施，這裡有更詳盡的內容:
Q：育嬰留職停薪津貼爸媽都可以申請嗎？
育嬰留職停薪之後，可以申請育嬰留職停薪津貼。只要就業保險年資合計滿1年以上、小孩滿3歲之前都可以申請。另外，爸媽雙方都可以同時申請育嬰假留職停薪津貼；就算另外一半沒有工作，另一方也還是可以申請。
Q：育嬰假留職停薪可以請假多久？
A：育嬰留停不得超過2年。每次申請時間需超過30天，不必一次請到6個月。但少於6個月的請假以2次為限，而且要提前告知雇主，方便人力調配。
Q：育嬰留停津貼可以領多久？可以拿到多少錢？
A：育嬰留停津貼按照被保險人的開始育嬰留停的當月起，前6個月的平均月投保薪資80％計算，每個月發給，每1個小孩合計最長可發到6個月。
Q：育嬰留停津貼怎麼申請？
A：先上「我的E政府」上查看所需資料、備妥相關證明文件後，可透過郵寄、臨櫃、線上申辦申請。勞保局收到申請文件後，每月初會開始審核，審核完成並確認符合資格後，10個工作天內會核付，核付後3到5個工作天會匯進指定帳戶。
勞保年資證明申請 在 Yahoo奇摩股市理財 Facebook 的最佳解答
今天可以線上申請紓困補助了，但大家要耐心等待啊
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