為什麼這篇副教授 升等 壓力鄉民發文收入到精華區：因為在副教授 升等 壓力這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者arakidream (荒木)看板AfterPhD標題[心得] 副教授升等心得分享時間Thu J...
謝謝本版的各位板友給于很多寶貴的資訊，所以想分享個人的升等心得，
但每個人的環境不同，純分享自身經驗供參考。
基本背景:
土博畢業後到國外研究後回台灣科技業擔任研發工作幾年，目前在老牌私校電資
相關科系任教，三年半提升等，審核通過後算四年升等成功。
升等每個要提出的項目KPI
1 論文及專利: 10 SCI + 2 EI+ 專利*2
SCI作者序: 6篇是第一或通訊作者，1篇第二作者，其它第三或四。SCI Rank: 裡面有2篇
是領域前15%且用其中1篇為代表著作，7篇15-50%，1篇60%。系上的最低門檻要四篇，
院跟校沒有明訂其它的門檻，但有時候沒有門檻才是難跨越的><。
2 計畫經費:
有科技部計畫，也有些小產學等等。3.5年的總經費約300萬
(實在無法跟板上強者相比><)。學校有支援部分的購買儀器款項，
但是要建立完整的實驗室很辛苦阿，很多時候要跟外校的老師借儀器互相幫忙。
3 教學:
這幾年總共準備過15門不同的課程，且每學期都要教10-13學分，
而每學期的教學評量平均都落在93-96分，教學評量成績都是在系院校的平均以上，
且開放式評量都很不錯的回覆，教學部分得到非常高的評價。
4 服務:
有機會擔任幾個期刊及會議的審稿，也有主辦過研討會，也擔任學校育成中心的輔導專家
，系或院有雜事也會自告奮勇。系跟院升等的服務分數得到很不錯的分數。
5 輔導學生:
每學期要至少跟每位導生聚餐，跟每一個導生都談過一次話，期中考後有預
警的同學都要約來詳談一次並且在學校系統登入。
6 指導學生:
四年來共指導5位研究生及20位專題生。沒有博士班學生。一開始沒學生時與
外校的老師有共同指導數位碩士班學生，所以產出了幾篇不是第一或通訊的論文。
7外審成績: 用一篇領域10%上下的文章當成代表著作去外審，
第一次外審兩位85上下，一位60多分。最後還好平均有通過。
60多分委員對代表著作都是正面評價，但只給我代表著作45分(代表著作佔全部分數的65分)，
有勾參考著作負面: 七年內參考著作價值不高，給我20分上下(參考佔全部35分)，
負面的意見剛好是另外兩位85分委員的正面評價。
第二次外審的平均 85分，完全都是正面評價。
心得與感想:
1 外審有時候運氣成分很重要，因為你無法確認會送到誰的手上審，且很多國立頂尖大學
的前輩也許不曉得私校目前研究資源狀況，建議大家先拼到基本的升等門檻且打聽一下內
規，有符合低標就可以送升等，因為一次沒過可能就要在多一年了等待了。
另外也有聽過一些前輩說老牌私校的升等標準就是要跟中字輩看齊。
2 研究部分就只能用少少的資源加上很多的努力去做點研究，申請計畫跟結案…等等
都要自己寫，也不放心給學生幫忙，很多時候會自己做實驗，假日或晚上寫論文。
老牌私校跟國立後段大學其實已經收不滿研究生了，很多時候你也只能盡力指導學生
讓他們有所成長，無法跟自己在念書時後水準來要求他們，只要他們盡力完成你給的
交辦事項就好。
3 教學跟服務(含輔導)，這個部分得分其實很自由心證，教學部分評量平均有80以上其實
就不太會有問題，服務及輔導部分其實有做在升等時也不會有太多問題，但當老師就是良
心事業趁自己還有體力做的時候就多做，對得起自己的良心為主。
4 (此部分跟HINT大大的想法一樣)人和很重要，因為你永遠不知道你哪邊讓人不開心了。
但也不要想討好所有的人，因為你不可能面面俱到。但對系主任或院長、系上及院內大老
等等可以幫忙就盡量做，因為研究成果屬於你，只有服務才是他們會感受到的。一個研究
成果好但不懂待人處事的年輕老師，他們不會喜歡的，但偏偏他們的投票結果可以決定你
的升等通過與否。院教評是三級三審最硬的一役，院長是主持人。升等候選人報告完教學
、研究、服務及輔導成果後，會有5-10分鐘 QA時間，院長可以讓你下不了台，也可以讓
你輕鬆過關。
5 當初要由業界來學界時候，也曾經猶豫過想說薪水變少且計畫難拿壓力也不小，優點是
時間自由且對教育有一種熱忱就毅然投入了(嘆!!!)，教書前三年半大概每天工作14-16小
時，一周工作六天，白天上課加備課及開會雜事一堆大概就沒時間了，晚上指導研究生，
假日自己來寫論文或計畫。現在想想也不曉得自己怎撐過來的，再來要花點時間運動照顧
身體了><
6 部分老牌私校的福利跟制度其實很健全很不錯，少子化也不至於會太大影響，但師資人
力還是無法跟國立學校相比，且教學及服務輔導的負擔重，升等所需的研究部分其實跟國
立中後段的學校比沒有比較少。當初大部分博士班同學畢業後加上博後一兩年大多找到國
立中後段大學教職，因為我先去業界再回來教職所以只有找到老牌私校，其實研究成果還
是產業經驗上也不會遜色那些在國立教書的同學，只是因為太慢投入教職所以開缺少了，
而我看許多同事升等副教授的成果很多做的真的毫不遜色。要勉勵在私校打拼的新進教師
，我們的教育負擔重且相對資源又少，但還是要秉持來教書的初衷並持續努力。也想勉勵
尚在博後找教職的晚輩，你們其實很棒只是目前的環境對新人不友善罷了。
以上心得僅代表我目前看到的狀況不代表全部情況，請斟酌參考。
最後想要謝謝南大，我常常遇到問題就寫信去煩他，他都會快速給與中肯的建議。
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推 isaacc: 謝謝分享，辛苦了 06/01 21:18
推 hint: 應該不是控制碼吧? XDDD 總之很替您高興 也恭喜了^^ 06/01 21:22
不是控制碼 hint大的升等心得給我很啟發啦 ^^推 hint: 聽過被外審委員打-1 分的 真的有夠誇張... 06/01 21:26
→ SINOLOGY: 請問貴校是用平均分數算及格與否嗎?好特別 一般都看人次 06/01 21:53
敝校人次跟分數都要符合 才算及格 ><推 vulgjo: 感謝分享 06/01 22:28
推 monologist: 恭喜恭喜!! 06/01 22:46
推 tainanuser: 在缺少研究資源下，拼升等很不容易，恭喜！！恭喜！！ 06/01 22:55
推 insert66: 恭喜恭喜！ 06/01 23:08
推 HAKUKE: 恭喜!! 06/01 23:11
推 hint: 剛去翻了南大升等舊文章 35篇真的超強~ 06/01 23:20
推 silentsand: 恭喜恭喜 06/01 23:31
推 lisasweet: 恭喜~ 06/02 00:50
※ 編輯: arakidream (114.46.212.47), 06/02/2017 06:33:20推 milkpa: 恭喜^^bbb 06/02 09:17
推 sabrinalll: 恭喜！ 06/02 10:11
推 wildwolf: 恭喜通過一關，還有好幾關要過，正教授、特聘教授、講座 06/02 10:49
→ wildwolf: 教授、國家級講座教授 06/02 10:49
推 katherienven: 恭喜 強者 06/02 11:31
推 tainanuser: h大客氣了，當初升等多數品質算是一般而已。不過我第 06/02 11:58
→ tainanuser: 一次申請升等教授沒過時，就有-1分跟-2分及格的，所以 06/02 11:58
→ tainanuser: 有兩個不及格，就只好隔年重來一次.....^_^ 06/02 11:59
→ sabrinalll: 請問打-1分是甚麼意思？打到負分？或是差一分就達到通 06/02 13:39
→ sabrinalll: 過標準？謝謝。 06/02 13:39
推 tainanuser: -1指的是「差1分及格」，所以當時第一關就被刷下.... 06/02 15:13
推 tainanuser: 不過當年是滿三年就提升等，所以聽說有些運作下被檔.. 06/02 15:17
→ tainanuser: 不過這也是人生歷程，累積多一點，就每年都提一次.... 06/02 15:18
→ tainanuser: 該通過的，早晚是會通過的。好好加油！ 06/02 15:19
推 sabrinalll: 謝謝回覆，我也有聽說外審被打68分的... 06/02 15:27
推 Morphee: 強 恭喜 06/02 20:17
推 thinker123: 恭喜恭喜，也感謝心得分享 06/02 21:56
推 ines1969: 教學loading 好重 06/02 22:57
推 marsdaddy: 恭喜 06/03 08:34
推 aceliang: 恭喜恭喜！！ 06/03 12:42
推 link1234: 恭喜分享 06/03 20:44
推 preikestolen: 恭喜! 06/05 12:01
推 Qcloud: 厲害，助理教授升等壓力真的很大 06/06 23:15