[爆卦]利潔時面試是什麼?優點缺點精華區懶人包

雖然這篇利潔時面試鄉民發文沒有被收入到精華區:在利潔時面試這個話題中,我們另外找到其它相關的精選爆讚文章

在 利潔時面試產品中有308篇Facebook貼文,粉絲數超過9,792的網紅小食糖littlesugar,也在其Facebook貼文中提到, Hi~ 大家 這次我們需要一位內場的正職夥伴及一位外場的假日PT。我們想要找可以長久一起努力的夥伴,所以短期勿試哦! { 內場正職夥伴 } 【工作內容】 1.甜點製作、備料 2.物料管理、訂貨 3.工作安排 4.廚房清潔工作 5.空間整理 【需具備】 1.動作快、細心度高、能快速進入狀況 2...

 同時也有20部Youtube影片,追蹤數超過43萬的網紅關韶文 關關,也在其Youtube影片中提到,「開始覺得,每一天都充滿了新鮮!」 - 班主任想問問各位關粉,你們是熱愛各種挑戰的人,還是喜歡維持穩定生活的人?我自己其實是喜愛挑戰但又怕太多變動,所以我也在練習如何因應變化多端的生活,就如同為了因應防疫,我們有很多時間在家,練習好好和自己相處,重新找到生活的目標。 - 如同「空服員」的工作也是每天...

利潔時面試 在 ғᴀɴʀ Instagram 的精選貼文

2021-09-24 00:26:00

久違的完妝_ 看來, 皮膚保養的好, 想化個美妝不是難事。 還我漂漂肌!! 臉部肌膚乾燥暗沉不要擔心 找 @starnic.tw 讓肌膚活起來 一定的年齡膠原蛋白流失守不住 工作忙碌無法花大把時間保養 一定要參考這次的效率保養首選 🌟最新最有效保濕補充膠原蛋白的🌟 在這⬇️ 「光透膠原胜肽亮白...

利潔時面試 在 NiL Instagram 的最佳解答

2021-09-10 20:40:26

[台北/台中店 徵人!] #快傳給在找工作的朋友👏 疫情也擋不住我們擴大經營 很難得的徵人公告 把握稀少名額 #看清楚我們需要的 總共三位人才 台北2/台中1 有上進心者歡迎加入NiL團隊 男女不拘 - 🔺應徵條件: 1.細心/責任感/守時/向心力/禮貌⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️ 2.週末及假日可配合排...

利潔時面試 在 A&M SHOP Instagram 的最佳貼文

2021-09-10 20:37:25

AM再徵人啦🤙🏻 有興趣的夥伴歡迎加入AM團隊 我們工作細節非常的多~ #這次需要徵2個工讀生 會分別交付負責不同的工作事項 這份工作沒有想像中輕鬆喔😂 看完以下真的覺得自己可以再投履歷🙏🏻 💼工讀生2名 時薪160/hr (試用期後會調整、每年也會視績效調整) 績效達標獎金 / 勞健保 💼上班...

  • 利潔時面試 在 小食糖littlesugar Facebook 的最讚貼文

    2021-09-26 22:35:51
    有 114 人按讚

    Hi~ 大家
    這次我們需要一位內場的正職夥伴及一位外場的假日PT。我們想要找可以長久一起努力的夥伴,所以短期勿試哦!

    { 內場正職夥伴 }

    【工作內容】
    1.甜點製作、備料
    2.物料管理、訂貨
    3.工作安排
    4.廚房清潔工作
    5.空間整理

    【需具備】
    1.動作快、細心度高、能快速進入狀況
    2.勤奮、主動、有耐心
    3.對學習甜點製作有企圖心

    = = = = = = = = = = = = = = = = = = = =

    { 外場假日PT }

    【工作內容】
    1.甜點介紹、販售
    2.基礎飲料調製、收送餐
    3.吧檯備品補充(紙袋、蛋糕盒準備、折外帶盒…等)
    4.瞭解、熟悉ipad結帳流程
    5.基本清潔工作(倒垃圾、客席打掃、清洗餐具、廁所清潔、空間整理)
    6.無提供內用期間,需支援內場事務

    【需具備】
    1.細心、反應能力快
    2.大方不害羞、能自信與客人應對
    3.能快速進入狀況

    = = = = = = = = = = = = = = = = = = = =

    先前徵人啟事中提到過,應徵者一定要有認知「在甜點店工作的日常,絕不是浪漫、悠閒的步調」但這回 我想說得更細些。

    ●工作態度必須是嚴肅、謹慎的。因為所做的每一步都是為了完美呈現我們一路以來堅持的甜點,心情可以輕鬆但態度不可鬆散。

    ●細心、認真、肯學、敢問是基本。可以沒有經驗但不能沒有態度,不該單向地期望店家必須付出愛心、關心、耐心來教會你技能,卻沒有拿出相對的學習企圖心,因為我們之間應該是互相的。

    ●累!肯定是累的。當然,也會有輕鬆 爽爽做的時候,但絕大多都是「累」或「很累」,是當有人說「做這個看起來好像很輕鬆」、「每週店休2天感覺蠻爽的」你心裡一定會翻白眼的那種。

    ●在廚房工作多數的時候會是孤獨的。我們是小小的店 沒有很多的人力,最終目標是希望你能學習到「獨立完成很多工作」的程度,而不用師傅在旁邊看頭看尾,所以當你覺得愈來愈孤獨,至少代表師傅是願意信任試著放手的。

    ●勤,能補拙。不會? 沒關係,但要想辦法用最短時間達標,工作應該是要讓自己能有對等的產能,而不是想著用上班時間慢慢學習。

    = = = = = = = = = = = = = = = = = = = =

    另外,關於內場夥伴,也想分享一些身為製作者的想法。

    拿最簡單、工序最少的檸檬塔來說,塔殼要會捏會烤、檸檬奶醬要會煮還要煮得好、糖漬檸檬片得先切片去籽煮個三回殺菁去苦澀再入糖醃漬、最後一步是組合 擠花 裝飾,才是能放在甜點櫃裡販售的檸檬塔。
    假設每一個品項都只有4道工序(當然大部份的品項都不止),10個品項40道工序,師傅除了要花時間、精力去帶人訓練,還要確保工作排程不會delay、甜點品質無虞,而在還無法正向輸出的新手時期,師傅其實只是更累不說,還可能得到「這工作跟我想的不一樣、覺得自己不適合」然後離職的結果。那麼想來應徵這份工作的你,願意付出多少時間、精力去學會、學精、做到好呢?

    出社會工作,絕大部份都是每天或某個週期,不斷重覆地做一樣的事,甜點製作也是。每天的日常不外乎就是備料、組裝、開店、打掃、清潔,師傅到現在每天仍然在做這些事,更別說在尚未累積實力到足以研發的階段前更是如此。除了細心、認真、謹慎的基本,一切修行端看個人意志。

    如果看完以上,你真的還是很想投身甜點世界,不怕苦、不怕累、不怕被罵,也肯定自己能堅持下去,歡迎自備履歷與我們聯繫。有相關工作經驗者會優先考慮,但,「態度」才是最重要的。

    = = = = = = = = = = = = = = = = = = = =

    ●福利、待遇皆符合法規,細節在面試時會一併說明。
    ●履歷需備內容,除了基本資料(姓名、電話、居住地、出生年月日這些是一定要的!)、清晰生活照、過去的學經歷外,希望可多著墨於人格特質、對工作及未來的規劃想法,讓我們更了解你/妳,當然還有為什麼會想來小食糖上班。
    ●請將完整履歷寄到 monica1130@gmail.com

  • 利潔時面試 在 獨立評論在天下 Facebook 的精選貼文

    2021-09-17 15:00:15
    有 68 人按讚

    「來說說你遇過最大的挫折?」「呃,我沒有遇過挫折欸……」

    30歲前的我,每當面試時被問到這題,總回答得如此狂妄。現在的我34歲,如果再被問一次,我會回答:「可以講很多個嗎?」

    我的爸媽在公司擔任高階主管,我是個被捧在手掌心的獨生女,整個 #身心靈就像被保護在無塵室內,而我也真的住在就像是無塵室的家中,任何外出的包包衣服外套,全部都不能直接進入我們家,一定要在玄關清潔消毒完成。生長在這樣的環境,還以為外面的世界也這樣乾淨;看著爸爸媽媽的職涯,還以為工作就是這麼順遂。

    畢業後如願進入最想進的公司,在轉換工作時,幾乎是面試幾家就可以拿幾家的 offer。咦,我的人生是不是還算滿順利的呀?誰說出社會很多挑戰,我眼中外面的世界還是一樣乾淨,求職就真的是這麼順遂。

    不知道是哪根筋不對,我突然做了決定,要離職好好想想,離開這個人人稱羨的完美公司,離開我的無塵室。這個決定在我家掀起軒然大波:

    https://bit.ly/3nH84IE

  • 利潔時面試 在 日本生活543〜tokyo life with my japanese husband & my twins babies Facebook 的最佳解答

    2021-09-02 21:03:12
    有 343 人按讚

    個人臉書回顧提醒了我。

    6年前的今天,
    下班後因為客人邀約應酬,
    去了淺草的HUB聽爵士樂。

    以前從沒想過,
    自己會有接觸「 #營業職」這工作的機會。

    記得當年,
    我應徵的是「營業內勤(業助)」,
    但面試官覺得我的個性適合營業,
    於是我進入了營業部。

    因為營業職要接觸的人事物實在太廣,

    曾經這份工作讓我感到害怕,
    但我記得有一次,
    在那些年來常常暗地幫助我的部長,
    他帶著我一起去靜岡出差時,
    順道帶著我去了靜岡的一個大神社。

    他說:「營業,就是要利用外出或出差的空擋,
    多走走看看,豐富自己,也讓工作變的有趣。」

    那次的出差與這些話,
    緩和了我對這份工作的不安,
    也讓我開始對這份工作抱持了期待。

    還記得在那之後,
    公司開始安排我到日本國內外各工廠,
    進入生廠線研修,
    為期各幾週,共三個月的「作業員」工作。
    (有空擋時,也幫忙清潔人員掃廁所清馬桶)

    一開始不懂為何營業職要做這些,
    但幾週下來,
    生產線的作業員們一點一點耐心教我,
    午休一起吃飯,
    下午三點休息時間一起吃點心。
    一起打卡下班…..

    當我晚上回到飯店沒事做時,
    工廠辦公室的內勤日本女生打電話邀請我,
    一起去吃飯,聊台灣連續劇,韓國連續劇,
    也不知不覺吃遍了當地有名的小店。

    每次都在不知不覺間,
    結束一個工廠的研修。

    每次要離開並前往下一個工廠時,
    我總是依依不捨。

    而當我結束所有工廠的研修,
    回到銀座的總公司,
    開始在客戶,工廠,進貨廠商間,
    當起協調的角色時,

    客戶對於交期等有不合理的要求時,
    我開始學會適時的幫工廠承受正面而來的壓力。
    因為自己在各個工廠研修過,
    也知道其實大家都是努力的。
    因為與工廠生產線人員們有了研修情誼,
    實在做不到為了保護自己,
    把責任都推給工廠這種事。

    隨著時間的推移,
    客戶也從一開始對於我這菜鳥不太信任,
    變成要下任何單,單子非給我處理不可。

    不知不覺的,
    慢慢的也建立起了與客戶和工廠間的默契。

    還記得建立起這些默契後,
    某年考績面談,部長對我說

    「讓你去現場研修,就是要你站在作業員角度看事情,
    不管業績漂不漂亮,都千萬不能忘記,
    我們領的薪水及獎金,每一塊錢,
    都是有人在生產線上為我們努力而來,
    整個公司最偉大的,不是營業人員,
    而是生產線人員,沒有他們,就沒有商品。」

    雖然已經離開這間公司,
    但這位部長說過的很多話,
    至今都深深地影響我。

    謝謝他讓我不只是心裡知道,
    也透過研修,用身體去體會了,

    🍃🍃🍃🍃🍃🍃🍃🍃🍃🍃

    工作沒有高低貴賤之分,
    只有社會分工不同。

    職業不分貴賤,
    尊重每個認真工作的人。

    🍃🍃🍃🍃🍃🍃🍃🍃🍃🍃

    #那些透過工作學會的事

你可能也想看看

搜尋相關網站