忘記發文留念，這是與數位貂蟬四叉貓零修圖紀念（2020.10.31 🌈）。   長大後習慣決定後就不要一直亂想的我，今天看到了朋友分享了自己錄取的公職單位，才想今天是公務員分發結果的日子。  還是去看了分發的榜單，看到自己名字後面的地方寫著「自願選擇放棄」，而整張榜單只有我和另一個人選擇放棄。  看著分發結果，還是有點小小的情緒波動，但也很快地放下了。  人生無常，還是選擇自己的選擇然後相信它，與這個選擇互相扶持，希望最後還是能閃閃發光地報效國家。  走得慢沒關係，至少已經在路上了，塞車或等號誌也是在所難免。  希望能把手上的學生都帶的好好的，讓他們在知識與考試之外，都有機會變成溫柔遼闊的大人。  也願怎麼樣都會有工作，適合的工作都願意來找我（但不要把我弄太累🥺）。

上班時內心偶爾會有聲音：  這份工作適合我嗎？ 究竟是為了什麼而拼命呢？ 我對你付出的青春這麼多年…… 內心話默默符合了#打一句有聲音的句子challenge 可以從每段經驗中認清自己的專長、真正想要什麼、最重視的是什麼。以下有8種職涯錨定，可以看看你是哪一種職涯角色？ ▪️專家達人 技術/專業職能 發揮職人精神，致力於專業領域的精進，對管理職較無興趣，在乎的是工作內容是否能充分發揮專長。  ▪️專業經理人 跨領域管理職能 在企業組織中一步一步往上爬，並成為管理階級，結合了分析、情緒管理能力跟人際技巧，在乎自己在組織裡的位階、頭銜。  ▪️自由工作者 自主/獨立 喜歡目標明確，但能自由決定工作方式與節奏的工作，傾向獨立作業或自主性高的工作，不喜歡管人也不喜歡被管。  ▪️創造者 創業家精神的創造力 在職涯早期就強烈渴望建立自己的事業，喜歡做從0到1的工作，並希望擁有組織的所有權，在乎是否能開創具規模、賺錢的組織。  ▪️安穩可靠者 工作保障/穩定性 偏好可預期、持續性高的工作，適合公家機關的工作，且比起工作本身，更在乎工作環境是否有良好的退休計畫、員工福利。  ▪️俠客 服務/奉獻 容易被幫助別人的工作吸引，不是為了企業組織工作，而是為了追求更高的價值，希望讓世界變更好、對社會有貢獻。  ▪️挑戰者 純粹挑戰 目標導向且不斷證明自己可以征服任何人事物，將成功定義為克服不可能的障礙、解決無解的難題，不喜歡太單調、簡單的工作。  ▪️樂活族 生活風格 在乎工作的彈性，且重視工作和生活的平衡，工作是為了提升生活品質，並不想為了工作犧牲人生其他同樣重要的事。 看了《職涯錨定》中的8種職涯錨定，自己評分給最高分的職涯角色是自由工作者，再來是創造者跟樂活族，最低分的則是安穩可靠者，這也是為什麼當初說什麼都不想考公職的原因，實在跟我太不合了😂  最近都趁著吃飯時配日劇《夏空》，主角小夏的職涯錨定感覺就是專家達人角色，一心一意的在動畫電影的世界。雖然小時候跟小夏一樣很喜歡畫畫，可以畫到半夜兩三點還不覺得累的程度，但後來還是因為課業放棄，導致後來畫畫這技能就徹底被封印了呢XD 這也讓我想起有次陪同事去採訪許哲珮，他也說小時候的他很喜歡跳舞，但是當他愛上音樂和唱歌後，就再也不會跳舞了，也許這是精靈的魔法吧（？  謝謝擺渡 @tsquare_life_design 分享了《職涯錨定》這本書，摺頁還附有線上「職涯錨定施測專區」QR Code以及憑書可以參加《內在角色大解析》工作坊喔！ ———————— 【加場：工作坊心得】 職涯角色有分成內在跟外在，明明是同樣的職業，但每個人的內在驅力卻不一樣，講座中呂亮震老師舉例了「醫生」這個角色，如果內在屬於專家達人角色的醫生，就屬於會不斷去進修、學習的醫生，如果是專業經理人角色的醫生，目的就是會想一步步往上爬、掌握名聲與權力（講到這裡腦中浮現白色巨塔的故事情節），那俠客類型的醫生，就是俠醫啦！一心只想救人，平日在都市看病，假日則往偏鄉去義診……等。 我們都希望能在自己的工作時實現自己的內在角色，如果上班時常常懷疑為什麼要來上班或是已感受到不舒服，可能正是外在跟內在有強烈的衝突，例如俠客角色分數很高的人的價值核心是「利他」和「正義」，但當老闆叫他做的工作違反這原則就會產生衝突，而老闆也可能覺得這個員工是不是在找他麻煩，其他人都可以做，為什麼就他不行。 或是當一個人在某項領域做到很專精，被老闆提升為管理職，如果內在角色為專業經理人的話一定是欣然接受老闆的安排，但如果是專家達人類型的人，只在意自己的專業是否精進，技術有沒有落後同行，雖然可能勉為其難接下管理職，但其實內心沒有很開心，如果加上不擅長管理的話就會很痛苦，很想做回原本的職位。 講座現場可以拿到之前在線上測驗的8個職涯錨定分數，也藉著來聽工作坊對自己跟內在職涯有更深一層的認識。 ——————  喜歡這次的非看Books單元嗎？可以按❤️、默默收藏鼓勵歪逆女子，或是分享、TAG 在職場工作的朋友，也可以跟我說你是哪一種職涯角色喔～ 想看更多好書推薦 👉🏻 #非看Books 不想錯過任何一個職涯分享內容可以追蹤 @gogoalgood 翹掉上班族a歪逆女子～  #非看Books #職涯錨定 #擺渡 #職涯 #職場 #閱讀 #自我成長 #career #careeranchors

【@businessfocus.io】透過親中媒體透露施政報告內容？林鄭：不斷寫建議望中央支持 . 《文匯報》、《大公報》、《商報》和《經濟日報》今日（19日）同時刊登特首林鄭月娥的專訪，她除了談及自己 40 年公職生涯問心無愧以及選擇「唔聽網絡攻擊」之外，更在專訪中亦提到正尋求中央四方面支持，包括金融、創新科技、航空業及民生。 . 林鄭月娥上星期宣布押後宣讀施政報告，她今日在專訪中再解釋，受中美關係、去年6月起的社會動蕩，以至今年疫情等的多重打撃，香港經濟現況嚴峻，而香港是外向型社會，不是單靠內部消費可將經濟搞上去，因此今次準備施政報告時，自己不斷寫建議，希望中央支持香港經濟復蘇，中央對建議反應正面。 . 當中，她在金融、創新科技、航空業及民生四方面尋求中央支持，包括金融方面，加強互聯互通；創新科技方面期望香港與深圳打造國際創新科技中心；機場與航空業方面，由於由2022至2024年三跑系統陸續啟用，在此關鍵時候，需要向中央爭取令航空事業復蘇得更快；至於民生方面，林鄭月娥提及「通關」和「港車北上」，例如香港的私家車在不需要申請兩地牌的前提下，進入珠海。 . 跨境理財通框架已定 . 她在《香港經濟日報》的訪問提到，跨境理財通框架已定，並快將來臨，兩地目前仍就理財通的額度、先行先試的產品進行磋商，只要傾妥細節，不用等施政報告亦可以推出，而未來在股票及保險方面都會推出新措施。 . 另外，林鄭月娥承認香港的金融中心地位受地緣政治衝擊，而且並無實質政策能安撫市場，但正因美國打壓中資企業，才會衍生中概股回流在港第二上市的機遇。她又說，期望在保留香港市場特色的同時，能夠將香港打造成「中國的國際金融中心」；未來會研究適合的政策，以配合招攬人才。 . 爭取中央助力航空業復甦 . 林鄭月娥在《文匯報》的訪問中就提及，期望在中央助力下令香港航空事業更快復甦，充分發揮香港國際機場的作用；另外，隨着連接港珠澳大橋的屯門赤鱲角隧道公路年底開通，爭取放寬規定讓港車北上，讓港車在不用申請兩地牌的情況下進入珠海。 . 港深聯合政策包 . 此外，林鄭月娥又說希望香港與深圳一同制訂「聯合政策包」，吸引人才推動創新科技發展，又指早前已向深圳方面提出一起吸引人才，因為香港在創新科技具備不少優勢，日後可加強與內地合作。 . 她表示，香港與深圳及大灣區一體化發展，一定要在「一國兩制」下進行，香港融入國家發展大局，不會令「兩制」模糊。 . 新冠肺炎清零有困難 . 林鄭又指，要做到新冠肺炎感染個案「清零」確實有困難，她已經跟中央解釋本港疫情狀況，表達「清零」有困難，但在防止輸入個案上已經做到「好穩陣」。她表示只要控制疫情，就可以通關，但通關同時可以施加更多要求及限制，例如一定要持陰性核酸檢測證明、持健康碼、限制通關人數等。 . 林鄭表示知道外界關注「健康碼」的進展，政府也有爭取盡快落實，現時仍有法律工作要處理，包括將中國來港人士，分為廣東和非廣東組別，再將抵港人士分為香港居民和非香港居民。她表示不希望第四波疫情再來，但來的時候，當局的能力比以前強了很多。 . 繼續推動「明日大嶼」 . 至於本港土地及房屋供應不足，除了「明日大嶼」計劃之外，早前更有傳中央政府有意在中國水域填海造地助港，包括在珠海桂山島填海，但是林鄭月娥在《經濟日報》專訪就指「冇聽中央講過」，並指中央重視環保，有關建議困難。 . 對於造地問題，林鄭表示因為政治氣氛緊張以及保育意識亦提高，現時土地開發會被阻撓，比 97 年「起碼艱難十倍八倍」，又指現屆政府重視中長遠政策機制，「既然每次都打餐死，倒不如打餐大，一次過開拓一、兩千公頃土地」，表明會繼續推動「明日大嶼」的工作。 . Text by BusinessFocus Editorial . #BF社會熱話 · @businessfocus.io 瞭解更多商業財經資訊 · #money #investment #business #finance #life #startup #startups #management #company #expert