為什麼這篇公家機關派遣人員鄉民發文收入到精華區：因為在公家機關派遣人員這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者Zoeliu (Zoe)看板Salary標題[問題] 公部門的派遣工作時間Fri May 14 ...
公家機關派遣人員 在 黃敬平 Instagram 的最佳解答
2020-09-07 19:56:10
由於防疫的關係，各個公家場館或機關，為了人流管制出入，採用單一出入口進出，大家為了防疫管制都只剩一個出口，這是現在所有公共建築的危機，白天應該要把鐵門拉上來，萬一意外火警發生至少玻璃門可以打破。 防疫需求封閉多個出入口只是人流管制，但在有逃生疑慮時，還是要有能逃生及能破門的考量。 敬平認為消防工作...
各位好，小妹第一次在本版發文，請多多包涵。
小妹目前即將邁入30，近3年的工作經歷為：
與朋友創業餐飲業一年
回家協助父母的小店兩年（零售販賣）
由於本科系為傳播科系，目前回歸社會想找穩定的工作。最近有一份已錄取的工作機會：
為勞動部 公部門的派遣工作，這個專案是今年2月新成立的，一年一約，到今年年底。
人力公司是說，若人員發揮專長，令長官覺得團隊值得，便會續聘。且為了這個專案，部
門也新購入了OA辦公設備...
搜尋了很多相關資訊...大致上得到以下資訊：
派遣工作比正職還不如，免洗筷
若專案結束即失業...
想詢問有在公部門任職派遣工作的各位，什麼樣的人適合這樣的派遣工作？續聘的標準為
？
目前求穩定，覺得若沒續聘，再找工作很麻煩...
文字有點亂，抱歉。先謝謝各位了。
*補充1:人力公司與我交涉的感覺，面試結束當天下午接到來電，詢問何時可以上班（沒
有先告知已錄取）也沒有正式的offer通知，令我沒有感到尊重，但也許派遣職在他們眼
中就是這麼不重要？
補充2:錄取的公部門非行銷職，是行政助理職。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.22.188 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1620981278.A.0DB.html
※ 編輯: Zoeliu (49.216.22.188 臺灣), 05/14/2021 16:35:44
推 Dishitney: 建議你放心地去做看看再說05/14 16:36
※ 編輯: Zoeliu (49.216.22.188 臺灣), 05/14/2021 16:40:01推 clark2644: 公部門行銷派遣到薪水算不錯 可以先工作累積相關經驗05/14 16:40
工作非行銷職，且派遣的工作經歷在業界中是否容易受到否定？※ 編輯: Zoeliu (49.216.22.188 臺灣), 05/14/2021 16:41:36
※ 編輯: Zoeliu (49.216.22.188 臺灣), 05/14/2021 16:42:57
→ kangan987: 派遣在公家機關就是薪水少，做到死啊……只要還有預算05/14 17:29
→ kangan987: ，基本上一定會續聘的樣子。至於業界，只看你面試時能05/14 17:29
→ kangan987: 不能表現得很專業。05/14 17:29
→ Winderley: 公家機關可以直接從約聘轉正？不都是要考試？05/14 17:35
→ Winderley: 沒事我看錯了…05/14 17:37
→ Winderley: 個人覺得想要穩定就不要找約聘，除非你背景很硬…05/14 17:38
推 dancingriver: 一般都會續聘，遭遇專案停止或是員額變更就沒救了 05/14 17:57
推 WTF1111: 公部門經驗在業界幾乎不會被承認，除非你是中央機關解釋 05/14 18:09
→ WTF1111: 法規的。05/14 18:09
請問中央機關解釋法規的是什麼意思呢？→ WTF1111: 公部門派遣多是長期考生在做，錢少煩惱多，勞動條件尚可05/14 18:10
推 pujos: 會問出這問題，代表這工作不適合你05/14 19:02
→ sirloin: 多想想金山小編05/14 19:33
※ 編輯: Zoeliu (111.241.134.233 臺灣), 05/14/2021 19:51:36→ xxgogg: 有可能會續聘。但你真的打算只做派遣嗎？每年都要為了續聘 05/14 20:11
→ xxgogg: 煎熬？ 05/14 20:11
推 adillna: 只要工作做好、人際關係打好，基本上都一直可以續聘的， 05/14 20:40
→ adillna: 薪水不會有太大變動。需要固定休假進修或只想混日子都可 05/14 20:41
→ adillna: 以去做，助理就是免洗職，不太會有進步空間。我以前為了 05/14 20:41
→ adillna: 長期進修做了幾年派遣，等副業有能力轉正就辭職了 05/14 20:41
→ sceace: 如果對未來沒想法只求穩定那最好不要，就算可以穩定續聘 05/14 22:24
→ sceace: 個5年，到第6年時專案結束，36歲加上5年公家機關行政助理 05/14 22:24
→ sceace: 職，很難找業界工作，最後只能回到父母小店幫忙 05/14 22:24
推 aramaram: 做做看 有些續聘超久 05/14 23:18
→ sc1: 掛外包業者勞健保的可能被換角；掛體制內臨時人員就爽 05/15 02:30
推 sparkling214: 勸你不要 05/15 08:41
推 mimimi555: 在業界不會被否定只是在工作中會有那種正式公務員或是 05/15 18:58
→ mimimi555: 專業約聘都是上等，派遣就是下等時不時的屈辱感而已 05/15 18:58
推 tue678: 派遣職本來就是這樣 到職當天才開始辦入職手續 05/15 20:11
推 smilepro: 專案如果沒經費 明年就直接GG 不適合作為長遠穩定的工作 05/16 11:06
→ boast: 適合派遣工作的要不新人累積經驗，要不沒能力進去熬久爭取 05/16 20:47
→ boast: 每年續聘，看你專案性質是長期缺還短期，但求穩定找派遣工 05/16 20:47
→ boast: 作，不推薦 05/16 20:47
推 ladoris: 建議不要，每年續聘是壓力，而且在單位地位低 05/17 01:08