為什麼這篇公司不給離職證明鄉民發文收入到精華區：因為在公司不給離職證明這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者cun10 (生無可戀)看板Salary標題[問題] 前公司不願發離職證明怎麼辦？時間Sun O...
公司不給離職證明 在 HsinChen Shih Instagram 的最佳解答
2021-09-10 22:37:31
2021/8/31 從FunNow 正式畢業了🎓 一個很溫暖的大家庭，我永遠不會忘記。 從一開始的Foodie Team 擔任 BD，轉部門到Growth Team 擔任Partnership Manager，最後Growth 和 Marketing 合併在Marketing 擔任Partners...
前公司做到9/30，新公司10/5報到
因為需要離職證明，離職當日填妥請老闆蓋章
（以前的離職經驗都是離職當天就帶走的）
結果老闆說他要仔細看一下，
請我下週再找時間去公司拿。
這幾天連假其實前公司都有上班
之前也有發過離職證明
所以他應該不是第一次看到這東西
我想老闆是故意拖延或是不想給
有點擔心等到下週也拿不到。
因為離職的事老闆很不開心，
這個月來各種明示暗示我是個忘恩負義的人
還有道德勒索跟一些小動作。
上網做了一些功課，
其實雇主不得拒絕員工要求離職證明
所以想請問，
如果拖下去我有辦法強制他提供嗎？
另外，也有看到可以請工作地所屬的勞工局代發，
請問有人申請過嗎？大約需要多少作業時間？
現在不知道該如何拿到離職證明&跟新公司說明
先謝謝各位閱讀！
掰惹位
前公司公司只有兩個員工 不是什麼大公司
老闆是毫無勞基法觀念的慣老闆
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推 kc923215: 可以用自然人憑證到勞保局網站，印出退保紀錄 10/04 08:06
有拿到退保申請的影本，離職前剛好兼職的會計來公司
看到他正要拿去寄就問他可不可以讓我拍
推 michaelgodtw: 勞工局調解，叫他給。為了這張還有上法院的，其實 10/04 09:11
→ michaelgodtw: 並不好要 10/04 09:11
推 michaelgodtw: 1f的方法可能比較好，但是可能是勞健保，然後搞不 10/04 09:16
→ michaelgodtw: 好，你會看到，他幫你少保 10/04 09:16
你說對了 他沒有保到離職日
而且當初是到職後第二週 我自己刷健保app發現還沒有就保紀錄
一問之下公司才幫我保的
推 gn01881106: 可以申請當地主管機關認定什麼的 10/04 09:23
→ novagirl: 印退保記錄+1 這張就已經可以證明離職哩 10/04 10:47
推 ithil1: 用點腦袋，離職證明是什麼非交不可的東西嗎…… 10/04 11:52
→ ithil1: 你只要向新公司證明你已經離職不會重複投保就好，你以為 10/04 11:53
→ ithil1: 新公司真的很在意那張紙嗎…… 10/04 11:53
→ GEoilo: 新公司要看得是在職紀錄跟職稱吧~~ 10/04 12:18
→ sirloin: 用點腦袋 10/04 12:19
→ sirloin: 是要看在職記錄好嗎 10/04 12:19
→ jeff40108: 看投保紀錄也有薪水啊，不然就直接拿存簿 10/04 12:31
→ jeff40108: 那張紙根本不重要 10/04 12:31
→ sc1: 找縣市勞工局櫃台申請調解委員會成立證明申請失業給付 10/04 13:13
→ sc1: 勞保年資滿一年以上才可以申請失業給付 10/04 13:14
→ sc1: 新公司加保勞保只需要轉出證明不需要離職證明的 10/04 13:15
→ baychi999: 勞保局申請勞保記錄 裡面會有退保的記錄 10/04 13:27
推 teemo0330: 某樓是在什麼大公司上班啊？不用交離職證明，還要人用 10/04 13:51
→ teemo0330: 腦，厲害了！ 10/04 13:51
推 malcontent: 看公司啦，我的新公司跟本沒鳥那張紙 10/04 14:19
推 dropsummer: 勞動局頂多只能裁罰，公司故意不開離職證明，你還是 10/04 14:20
→ dropsummer: 拿公司沒輒，看你要不要為了這張紙，上法院打民事訴訟 10/04 14:20
→ dropsummer: 吧，勞動局就是這麼沒用的單位。 10/04 14:20
→ zero09107: 很多公司都馬可以用勞保記錄或其他東西取代了.... 10/04 15:30
→ zero09107: 離職證明早就不是一定要有的東西ZZZZ 10/04 15:31
推 kc923215: 不過五人以下員工的公司好像沒有強制保勞保？ 10/04 15:37
→ kutkin: 那個只是方便人事作業的東西 10/04 15:43
推 roc1110: 用勞保資料比較快啦，要不然還要去勞資調解慢慢的 10/04 15:44
感覺自己去勞工局申請會需要一段時間
還是報到時跟新公司說明前公司沒有這機制？
新單位的行政體系蠻僵硬的
不知道只有勞保轉出單可不可行
真的受夠前公司這種沒制度的地方 真是平行宇宙
推 kutkin: 投保明細 勞動保障卡列印 10/04 16:55
→ kutkin: 公司一定會記得勞保退保 10/04 16:55
→ kutkin: 因照日算 他要給錢 10/04 16:56
→ ithil1: 覺得前公司發的離職證明是什麼很重要非交不可的玩意才好 10/04 17:10
→ ithil1: 笑吧 。以為自己是小學學生、新公司是老師嗎XDDDDDDDDD 10/04 17:10
→ ithil1: 出社會了就應該要多想想，對方要這個東西的理由是什麼？ 10/04 17:11
→ ithil1: 有沒有替代方案？能不能溝通？沒給會怎樣？ 10/04 17:11
→ ithil1: 今天我人如期報到了，勞保也顯示退保了，還要怎麼樣？難 10/04 17:13
→ ithil1: 到新公司能以你沒交離職證明而取消offer嗎？如果有這種公 10/04 17:13
→ ithil1: 司我建議快逃。 10/04 17:13
確實離職證明在許多情況不是非交不可的東西
不過如前所述，新單位的行政體系很僵硬
如果是能準備的東西還是會儘量準備的
而且前公司的勞健保轉出申請 是用郵寄的方式
可能要過幾天紀錄才會顯示退保
替代方案與溝通當然是會的
只是不巧這幾天連假聯絡不到窗口
先多方詢問不同的可能性，也才能做好各種準備 不是嗎
※ 編輯: cun10 (111.241.14.61 臺灣), 10/04/2020 17:33:41
推 kutkin: 用你的勞動保障卡查 10/04 17:37
推 chobo318: 看公司，我公司還要到職前兩年內所有的離職證明= = 10/04 17:38
→ ithil1: 不是在說你 說某樓 10/04 18:04
→ okkko: 勞工局在等你 10/04 18:39
→ kevin14736: 真的不行就勞工局調解，反正都要離職了乾脆撕破臉坐下 10/04 21:15
→ kevin14736: 來談 10/04 21:15
→ OverRaven: 如果是非自願離職 那就差很多了 能申請失業補助 10/04 22:01
推 HuangJC: 的確看公司，我也待過要我交退伍令的，我就想：我像還沒 10/05 00:38
→ HuangJC: 退伍那種人嗎？ 10/05 00:38
→ HuangJC: 而且第一份工作要看退伍令合理，都工作換幾個老闆了 10/05 00:38
→ HuangJC: 還是老闆很希望知道我的軍種？ XDDDDD 10/05 00:39
推 z1120123: 離職證明本來就不是一定要的啊 退保紀錄也可以 但還是要 10/05 08:23
→ z1120123: 問公司比較準 10/05 08:23
推 cooxander: 這就像是有些比較落後的公司一定要存摺影本，那數位帳 10/05 08:36
→ cooxander: 戶怎麼辦？明明把銀行帳號寫在一張白紙上交出去也是可 10/05 08:36
→ cooxander: 行的，看用人單位想不想收而已 10/05 08:36
推 feathergod: 目前新公司也是很瞎 勞保紀錄不行 一定要離職證明 說 10/05 10:20
→ feathergod: 什麼別人都有 傻眼 10/05 10:20
→ shineline: 吉他阿 勞基法規定不得拒絕申請 10/05 11:29
推 allen1224a: 新工作有要離職證明嗎？換了幾份工作沒用過 10/06 15:52
推 littlelaw: 離職證明是明文規定可以要求的、叫公司人資自己想想 10/10 04:57
推 sai82320: 請勞保局出面幫你拿到離職證明 10/11 10:15