[爆卦]公務員調薪ptt是什麼?優點缺點精華區懶人包

為什麼這篇公務員調薪ptt鄉民發文收入到精華區:因為在公務員調薪ptt這個討論話題中,有許多相關的文章在討論,這篇最有參考價值!作者dran30 (人生只是想吃飯)看板PublicServan標題Re: [新聞] 政院拍板軍公教...


自己的觀察
1.公務人員的福利 前幾年幾乎砍光 終身俸的走入歷史是壓垮駱駝的最後一根稻草 今年
高普報名人數剩66000人左右 由於跟國營的福利愈差愈大
往後幾年報名人數或許會降到30000以下也說不定 然後考進來的人 素質無法保證 以後政
府內部的問題會增加不少
2.在裡面的人 工作事務愈來愈多 政府用人愈來愈少 薪資調整並沒有法制化透明化 一切
都跟客觀調薪無關的因素左右 公務人員的士氣會愈來愈低
3.再過幾年 很多問題就會漸漸浮現
例如初考初任薪資跟基本工資比肩的奇怪現象 高普考試的人 無法安心工作 成家立業 例
如房子無法負擔 不敢結婚生小孩等等
4.政黨及政務官會隨選舉進退輪換 但管理國家的人是這一批事務官 今天新加坡小國強
就是有一批菁英事務官在管理著國家 日本也是 台灣上一個10-15年召進來的人 由於福利
制度健全 素質也是不錯 以後不敢想像了國家會變成甚麼樣子 畢竟給香蕉只請的起猴子


--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.139.120.97 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/PublicServan/M.1685887039.A.9F0.html
※ 編輯: dran30 (223.139.120.97 臺灣), 06/04/2023 21:58:05
onstar: 我們機關,有個新人實務訓中,某晚打電話來說十天後離職 06/04 22:02
dran30: 以後這種現象會愈來愈多 嗯 06/04 22:03
dran30: 以前大家都在揶揄志願役 再過幾年 就輪到我們了 06/04 22:04
wingstar: 人民的選擇,苦果就自己承擔 06/04 22:07
wingstar: 別說薪資了,連升遷都不透明,有能者上不去,無能者下 06/04 22:08
wingstar: 不來,就這樣吧 06/04 22:08
bicmosY: 想太多,高普再怎麼爛對文組來說都是高薪,不怕沒人來, 06/04 22:10
bicmosY: 至於技術類的,沒人來找職代蓋章有人負責就好了,反正也 06/04 22:10
bicmosY: 都是廠商在做 06/04 22:10
onstar: 再來這幾天請假,意思是明早開始就不來了 06/04 22:10
jujubaby174: 文組真的沒什麼選擇 06/04 22:17
chses910372: 文組不是蠻多去跑熊貓了 06/04 22:20
dran30: 所以初普考的初任薪資對於文組是高薪?有誘因? 06/04 22:23
dran30: 如果是如此 那從110-112 短短3年 考試人數從84000降至6600 06/04 22:25
dran30: 0 06/04 22:25
abcd5566: 覺得俸點表應該要修正了既然延退 就該拉長年功俸 06/04 22:25
dran30: 3年降26000人 這是個警訊 但政府都以少子化帶過 哈 06/04 22:26
abcd5566: 這政府都沒考慮過要修正俸額表嗎 以前50歲就可以退休了 06/04 22:28
ds1999h: 現在薪資一直漲 初普考薪資在北部已經是中下程度了 06/04 22:29
ds1999h: 高考大概中間而已,連中上都比不過 06/04 22:29
ds1999h: 現在公部門就像一群窮鬼的集合 06/04 22:29
dran30: 客氣了 確定是中下程度嗎? 06/04 22:30
dran30: 在北部 高考初任是中下程度 普考勉強可以生活 06/04 22:31
dran30: 初考就....哈哈 06/04 22:31
onstar: 用十年長度來看,112年報名剩102年人數的45% 06/04 22:36
onstar: 重點是新來的人,有的看來是隨時想閃人的樣子 06/04 22:37
onstar: 最好沒只要會蓋章不認真審核,廠商會乖乖照規矩做啦 06/04 22:41
onstar: 你買房子也都不驗屋,契約蓋章再來就入住? 06/04 22:42
onstar: 標準不想解決問題,只想唬說沒問題 06/04 22:43
dran30: 哈 如果技術類科的人不來 就是委外 反正大家都不懂 06/04 22:44
onstar: 幾億元的工程,你開車要經過工程,找的到職代蓋章就好? 06/04 22:45
onstar: 印度公安一天到晚出事,就是做事用印度style,要學他們? 06/04 22:46
fantasy007: 退撫費率是不是要調到18%了? 06/04 22:47
dran30: 會逐年調上去 一年一趴 06/04 22:49
dran30: 所以我有說 國家會弱化 因為管理國家的事務官素質降低 06/04 22:50
dran30: 變成印度style 也不是不可能 06/04 22:51
abcd5566: 現在技術類的素質真的很差 感覺以後會出不少問題 06/04 22:51
dran30: 不想用合理的薪資請人 也沒有健全的退休制度 06/04 22:52
dran30: 及福利制度 文組的人也不是笨蛋 以後來的人 就科科了 06/04 22:53
IUOIUOIUO: 素質?? 你怎麼覺得那些老的有素質 笑死 06/04 22:59
TaoYPingS: 現在公務人員想向勞工靠攏,但一味的都是砍,像是加班 06/04 23:01
TaoYPingS: 費加成,夜班加成,都不跟進 06/04 23:01
jolin311145: 好幾個技術類科高考的同事 都辭職去南科上班了 06/04 23:09
bking: 破壞文官制度的結果就是全民共同承擔啦 06/04 23:14
acezero: 到時候就更多白癡說:你看公務員就是爛,幾年就知道了。 06/04 23:21
ihl123456: 一堆考上的都想離職了 就更別說還沒考上的 出去外面找 06/04 23:28
ihl123456: 份工作還不用被羞辱成這樣 06/04 23:28
AxlRose: 會有低能兒說公務員的薪資本來就不保證買房 06/04 23:30
AxlRose: 沒差啊 最好以後進來都刺青8+9來服務民眾 我要看到大場 06/04 23:32
AxlRose: 面 06/04 23:32
AxlRose: 刁民最好客氣一點 06/04 23:32
AxlRose: 把公務員當狗罵的時代已過 到時候都直接對民眾拍桌 06/04 23:34
webberpopo: 以前是有好有壞 至少可以選些好的來做事 別只看到爛 06/04 23:40
webberpopo: 的 我在工程機關見過很多學歷能力都很強的主管 而之 06/04 23:40
webberpopo: 後只剩下爛的 重大工程遺害萬年 都被廠商牽著鼻子走 06/04 23:40
webberpopo: 有夠可怕 真有人希望我們的技術類公務員蓋章的時候啥 06/04 23:40
webberpopo: 都不懂嗎 06/04 23:40
viral77321: 哈哈哈哈 能跑趕快跑,責任待遇差太多。 06/04 23:44
LinChinHoung: 你說的除了初考跟基本工資比肩以外 都已經是進行式 06/04 23:48
ihl123456: 以後刁民搞不好會直接被嗆外面釘孤支 06/05 00:01
MireiMayu: 這1-2年考進來的就已經素質下降很多 06/05 00:06
fcz973: 不要都拿新鮮人的薪水在比,幹十幾年的文組薪水也沒初普考 06/05 00:08
fcz973: 那麼可撥,這種討論跟那些一講到退休金就推基本工資仔出來 06/05 00:08
fcz973: 的有什麼差 06/05 00:08
julianscorpi: 如果出去外面能找到更好的待遇,那應該要出去闖啊 06/05 00:14
julianscorpi: 又沒有法令禁止公務員辭職。 06/05 00:15
cowbay8025: 對啊可以辭職 所以大家在討論公務員越來越爛 有衝突嗎 06/05 00:16
julianscorpi: 我只是回應上面有個推文說外面待遇比較好的,看起來 06/05 00:17
julianscorpi: 那個推文的也不是你啊。 06/05 00:17
cowbay8025: 邏輯差還要硬凹 笑死 哪樓推文有說想辭職不辭職了 06/05 00:20
cowbay8025: 在討論體制不健全會遇到的問題 硬要跳出來戰可以離職 06/05 00:23
webberpopo: 這篇文章不就是在討論太多人想辭就辭的問題嗎 重點 06/05 00:48
webberpopo: 在私人公司可以請不到人品質差老闆盈虧自負 曾經做過 06/05 00:48
webberpopo: 私校行政 半年內同事換一批 很多業務承辦都不懂 我們 06/05 00:48
webberpopo: 國家重大工程也這樣品質會好嗎? 06/05 00:48
knml: 我妹開南文組在台北貿易公司助理,做五年月薪快五萬,見紅休 06/05 00:49
knml: 文組薪水也沒那麼差就是 06/05 00:49
fcz973: 反正任何討論待遇的最後都是 #不爽不要做 06/05 00:55
staraurora11: 「不爽不要做,不爽不要看,不爽就退出」之類的言 06/05 01:12
staraurora11: 論一出來,其實都不要討論了,會想抱怨或是討論其 06/05 01:12
staraurora11: 他制度的健全度,就是希望制度更好才會討論,真的 06/05 01:12
staraurora11: 「不爽不要做」的人才不會廢話那麼多,直接離開也 06/05 01:12
staraurora11: 跟自己沒有關係,也不會花力氣再說什麼了 06/05 01:12
Sharkqqq: 未來只會越來越容易考罷了 06/05 02:26
QQ741Q159: 技術類科實在很難補到人了 06/05 03:41
wpw1828: 好奇這種缺額補不滿的議題,人事單位都沒對策嗎 06/05 05:44
mawan: 人事單位也是領薪水的沒決策權,還是要回到行政、立法。 06/05 06:19
dexmanlau: 不會阿 升主管的沒幾個會考試的 06/05 06:43
dexmanlau: 公務單位要的從來不是菁英 06/05 06:44
cake51640: 技術類的責任太重了,去裡面東西學一學就該離職到業界 06/05 06:55
cake51640: 了。 06/05 06:55
ray0215: 技術類科都快點商調到不用辦工程的單位 呵呵 06/05 06:59
harry0702000: 技術職系的現在也很常遇到長官寧願相信廠商也不相 06/05 07:00
harry0702000: 信下屬的情況,只能說自己要保護好自己,合法還是 06/05 07:00
harry0702000: 違法要有懷疑的精神,畢竟簽了名一輩子都跑不掉。 06/05 07:00
fu06fu: 喔 06/05 08:15
rahim: 就市場機制,不管文組理組,覺得能在外面拿到更好待遇到人 06/05 08:24
rahim: 就不會來考,就算考上了也會離開 06/05 08:24
axsd: 只能預期之後基層素質愈來愈低 感謝現在政府搞爛文官制度 06/05 08:44
xionnoix: 那就應該要大幅調薪來增加誘因 06/05 09:03
webberpopo: 如果今天討論的是醫護薪資過低「不爽不要做」還敢不敢 06/05 10:19
webberpopo: 開口 不爽不要醫可以嗎呵呵 波波幫你開刀可以嗎 06/05 10:19
xiaoyiping: 政府就是最大的慣老闆 06/05 10:40
shotloves: 教育人員不用卡等可以一直往上升領簡任薪水,真是羨慕 06/05 11:20
killerbbt: 什麼鬼邏輯 基層公務員一定要可以買得起房? 06/05 11:20
arafinwe: 只給香蕉就只能請猴子,廢話這麼多 06/05 12:29
EddieWuRJJ: 人民自己的選擇 公務人員以後如果素質更低落 影響的也 06/05 12:33
EddieWuRJJ: 是一般民眾 金字塔頂端只會愈過愈好 06/05 12:33
ezmantalk: 你可以看一下下一篇,能公開討論如何怠工素質是有好到 06/05 13:35
ezmantalk: 那裡?還引以為傲,呵呵 06/05 13:35
webberpopo: 如果整個國家都覺得猴子來執行國家任務沒差的話 06/05 13:58
webberpopo: 那才不用討論好嗎 以後就是下一篇那種越來越多而已 06/05 13:59
ezmantalk: 我傾向認為是公開展示(或對人民)不給你們加薪那麼多是 06/05 14:21
ezmantalk: 對的,就像公務人員對民眾說台灣鯛,你認為是是增加仇 06/05 14:21
ezmantalk: 恨還是單純心理舒發?只是在促進惡化環境而已 06/05 14:21
woofwoof009: 現在公職環境 就是社會上最窮的一群人(公務員)跟 06/05 14:24
woofwoof009: 有錢人(廠商)打交道的詭異環境 06/05 14:24
woofwoof009: 以後只請的起素質低的猴子窮人可能忍不住 貪污案說 06/05 14:25
woofwoof009: 不定還會增加 06/05 14:25
harry0702000: 所以公務人員有什麼正式管道可以爭取增加待遇的方 06/05 14:44
harry0702000: 法嗎?好像也沒有啊,禁止公會禁止罷工,所以要爭 06/05 14:44
harry0702000: 取民眾認同加薪的方式是好好做功德自主加班加到爆 06/05 14:44
harry0702000: ,等到有一天政黨人民良心發現嗎? 06/05 14:44
SaluteYou: 增加仇恨?現在的政府和民眾本來就敵視公務員,你還把 06/05 15:25
SaluteYou: 自己當個聖人阿?人家當你是隻猴子呢 06/05 15:25
cowbay8025: 大部分民眾也沒那麼敵視公職 只是也不會發表意見而已 06/05 15:42
ezmantalk: 我只知道政黨不會良心發現,謾罵無助於改變事實,警消 06/05 15:48
ezmantalk: 老師的各項加給能加為何公務人員不能,差別在那裡不是 06/05 15:48
ezmantalk: 非常明顯嗎?知道不一定作的到,我強調不是你們不能抱 06/05 15:48
ezmantalk: 怨,而是提醒一下抱怨沒用,有時你們抱怨也不是因為它 06/05 15:48
ezmantalk: 有用對吧? 06/05 15:48
yyc2008: 請ez大解釋一下,為何警消老師可以加?公務員不行?請開釋 06/05 15:51
yyc2008: 我先說我的想法,台灣民眾假道學,老師地位尊貴,警消常 06/05 15:53
yyc2008: 上新聞,放大他們對社會的功勞,加上人多票多,警察又是 06/05 15:53
yyc2008: 執政黨對付不同意見的人的明暗武器,所以該加薪,該大加 06/05 15:54
yyc2008: 特加,鞏固選票,立共西姆西 06/05 15:54
cowbay8025: 抱怨也不能說都沒有用吧 抱怨的聲音多了才有機會改進 06/05 16:00
cowbay8025: 06/05 16:00
ezmantalk: 你可以往前翻一下那則新聞 人家就是有組織的,反觀… 06/05 17:22
ezmantalk: 我是愈來愈覺得能理解強化自已離開這裡那一派的想法, 06/05 17:22
ezmantalk: 不是能不能是想不想的問題 06/05 17:22
rfire: 抱怨當然還是有用啊 激起共識啊 = = 06/05 17:28
rfire: 總不能還沒行動前,連話都不說了吧 06/05 17:29
ezmantalk: 又沒人叫你不要講,只是你講不準別對你講的評論或曲解 06/05 17:41
ezmantalk: 成叫你不講有點補太多了吧? 06/05 17:41
ezmantalk: 你講你的 我講的我的 你要討論就討論 你要歲月安好就 06/05 17:43
ezmantalk: 歲月安好 沒必要互相攻訐可以嗎? 06/05 17:43
R3210: 你確定管理國家是這一批事務官嗎?看一堆12/13職等當個主任 06/05 17:53
R3210: 秘書但連他機關要廢止法規的文都要送到首長那邊 06/05 17:53
julianscorpi: 公務員永遠不可能是最窮的那批人啦 06/05 18:28
ginobili086: 無能者占著茅坑不拉屎到65歲 06/05 20:28
neowfish: 不會去外面工作喔.... 06/05 20:44
kgppra: 不是啊 要開不爽不要做的大決的話 那民間公司勞工也都不 06/05 23:10
kgppra: 用抱怨了啊 不爽不要做啊 換公司就好啊XD 06/05 23:10
TEYU21: 講日本事務官是多迂腐的說法 06/05 23:59
TEYU21: 日本公務員絕對被台灣按在地上磨擦 06/06 00:00
TEYU21: 日本公務員那麼強最好經濟會失落30年拉 06/06 00:00
TEYU21: 管資訊大臣沒用過USB隨身碟這新聞是沒看過唷 06/06 00:01
yayayogo: 文組悲歌 06/06 08:58
Frobel: 日本經濟失落二十年跟他們文官有關? 06/06 10:46
webberpopo: 普考初考分發到台北的 還能有人比你窮嗎? 06/06 11:24
freshmints: 會去考初考的你說是國家菁英??? 06/06 15:50
freshmints: 高考三等現在月薪破五萬 我是很好奇台灣非法商的文組 06/06 15:52
freshmints: 哪裡的薪水隨便有五萬啦 06/06 15:52
payeah: 日本XX大臣是議員入閣的政務官,哪裡是事務官 06/07 13:31
cowbay8025: 高考也有一堆技術理組的啊 可以支持調嗎 06/07 17:13
jeross: 推文這麼多不滿,但叫你罷工誰敢嗎?光公教協會之類的號召 06/07 21:12
jeross: 上街頭也只會酸,還要幻想啥?乖乖下去辦業務啦 06/07 21:12
fcz973: (呵欠)還在罷工,你給組工會了嗎?你給罷工權了嗎?就算有 06/07 21:58
fcz973: 罷工權的勞工沒有依法定程序那就叫曠職,完全可以合法解僱 06/07 21:58
fcz973: 的,垃圾勞工只敢整天戰軍公教,看看其他行業依法罷工時你 06/07 21:58
fcz973: 們的嘴臉,在那叫什麼 06/07 21:58
kymco9999: 委一的薪資真的要檢討,考試進去結果領跟外面基本薪資 06/10 09:51
kymco9999: 差不多的薪水 06/10 09:51

你可能也想看看

搜尋相關網站