※ 引述《gtomax (加油)》之銘言：
: 請問各位前輩
: 對光陽機車的印象如何呢?
: 謝謝!!
以下為轉寄的文章
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套一句我再裡面尊敬的一位幹部所說的話
"會留在光陽的只有兩種人,一是既得利益者,一是沒能力的人!"
說的或許極端...但是不無道理!
光陽裡有太多皇親國戚&靠關係進去的人...受盡關照...此為既得利益者!
沒關係的人被操的要死要活...受盡不平等待遇...事情做很多...考績卻不怎樣!
這樣的人沒走...是因為沒找到更好的工作...此為沒能力的人!

光陽的企業文化的確令我感冒...她有日系公司的規定...卻只有台灣公司的內涵
這兩者搞在一起是很恐怖的事!妳上班上的很拘謹...但是做事做得很隨便!
大家都要裝出一付很認真...很負責的樣子!(只是樣子)
如果妳沒啥工作能力但是深黯此道...懂得打關係...PLP...那你應該會如魚得水!
但是若你沒背景...升遷基本上很慢!

如果你沒背景...有能力(沒有也沒關係)...有衝勁...但是卻不大懂得做人與忍耐
那妳還是有機會升遷...不過我個人建議你若有這樣的運氣不如買彩券來的實在!

補充一點...她的辦公室很大!因為所有很多部門都放在同一層樓...
他們稱為"開放式"辦工空間...
我個人很喜歡這個理念...
因為上百支同樣聲音的電話此起彼落響起來時妳會覺得充滿生氣
...吵雜不堪的環境也會讓妳覺得精力旺盛...
(妳也可以用這個當藉口掛掉妳不想聽的電話)
加上那些老大表面看著電腦但是斜著眼監視妳的舉動更會讓妳覺得備受關心...
凡此種種...不及備載.............

http://photo.pchome.com.tw/s05/58530/book2/ 最新的光陽薪資表
底薪超低 碩士才25k 若不介意退休金少的話 參考看看吧






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