[爆卦]倉管面試穿著是什麼?優點缺點精華區懶人包

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  • 倉管面試穿著 在 玩遊戲不難,做營運好難 Facebook 的最佳解答

    2020-06-16 08:30:09
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    【應徵遊戲營運的準備-履歷篇】
     
    上週走在路上,
    發現一群穿著學士服大學生正在拍攝紀念照,
    才想到轉眼間已到了早就不屬於我的畢業季。
    (淚)
     
    目前兵役只有短短四個月,
    因此畢業後不管男生女生,
    需要直接面對的就是找工作,
    如果今天你想應徵遊戲企劃,
    我可以分享一些心得給你。
     
    求職共分為四個階段:
    1⃣準備履歷
    2⃣面試前的準備
    3⃣面試中的準備
    3⃣面試後的準備
     
    今天先分享第一點「準備履歷」,
     
    ✅照片端正
     
    照片決定了面試官是否要再繼續看下去的關鍵之一,
    照片不要求拍的帥、拍的美(但很現實的是,這的確有加分),
    而是要你拍出五官端正、服儀合適的照片,
    如果你今天是新鮮人,畢業照會是一個好選擇,
    但如果你已經是出社會工作10年的沙場老將,
    還放著畢業照會讓面試官覺得你不夠重視應徵公司。
     
    要記住,面試官打開履歷時,
    他完完全全不認識你,
    唯一能判斷你是什麼樣的人就是看你的照片怎麼呈現。
     
    ❌照片服儀不整
    ❌雙眼無神
    ❌甚至連照片都沒放
    ❌放奇怪沙龍照
     
    都會影響面試官是否要繼續往下看履歷,
    越熱門的公司、職缺,投遞的履歷越多,
    想要在眾多應徵者信件中脫穎而出前第一件事情就是檢視一下你履歷的照片,
    不堪用的,麻煩就重拍吧。
     
    ✅自傳撰寫
     
    再來就是自傳的撰寫,
    這也是大家最卡手的地方,
    常常把自傳當成作文在寫,
    寫的敘述又臭又長,像個流水帳,
    如果再加上字數多和沒分段,
    想要面試官主動在字海中找出你的豐功偉業,
    根本是不可能的任務,
    很可能因此就跟這份工作say goodbye,
    以下幾點建議是在撰寫自傳時應該要留意的事情。
     
    1⃣用數字呈現
     
    只寫「我有舉辦過校園講座經驗」,
    這句話其實是沒有太大加分,
    加上故事和數字更能讓面試官了解你的在校表現,
    如果改成:
    「我有舉辦校園講座經驗,在活動截止前參加率還不到50%,但我加強了校園海報的宣傳,而且在下課時跑班宣傳活動,在報名截止當天,參加率順利超標,達到115%的好成績。」
     
    是不是更吸引人呢?
     
    2⃣用實例呈現
      
    任何工作結果不會都是符合預期的,
    但讓面試官知道在過程中你做了什麼努力,
    更能夠呈現你的人格特質與工作態度,
    因此一定要嘗試清楚地透過實例陳述。
     
    一樣從舉辦校園講座活動為例,
    加入實例後舉例如下:
      
    「我有舉辦校園講座活動驗,還記得當時時間決定的很倉促,正常需要2個月時間準備,但當下決定要做時僅剩下1個月,身為學生會會長,為了能夠順利完成此次講座,緊急成立了活動小組,召集學生會成員集合討論,並將此活動拆解成實際執行工作內容,依照緊急與重要性依次排列,針對各細項指派相關同學負責並訂出完成時間(deadline)。
     
    此外,每天中午用餐時間開會了解大家進度,順利在時間內完成講座活動。」
     
    透過上述的描述,
    可以讓面試官看到你在專案管理、時間控管、領導統御與執行力上都有優秀的表現,
    不需要加上華麗詞藻或是形容詞,
    而是每句話都用實例作為輔助,
    自然獲得面試的機會就大大提高,
    但切記不要吹牛浮誇,
    免得面試官一戳牛皮就破,
    對你信用大打折扣,
    更得不償失。
     
    3⃣不要有錯別字
     
    履歷就是你的門面,
    數字、實例都加進去了,
    也寫得很完整,
    但裡面錯別字一大堆,
    你覺得面試官會怎麼想?
     
    「這個人看起來工作能力不錯,但應該是個大而化之、不夠嚴謹的人,不然怎麼會投遞履歷前都沒檢查出這些錯字?」
     
    別讓這種基本應該可以做好的事情變成你在面試官心中的第一印象,
    這裡分享兩個改善方式:
     
    👉第一,寄出前先檢查一次,然後隔天甚至更久之後,再重新看一次履歷。
     
    為什麼?
    因為大腦很聰明,
    當接觸到熟悉的事物時,
    大腦會自動幫你忽略很多細節,
    避免大腦過勞停擺,
    所以才會有已經檢查N遍了,
    但還是會有你沒看到的錯字存在。
     
    透過上述的方式,
    用意就是要讓大腦對履歷沒那麼熟悉,
    一旦不熟悉,
    盲點就能去除,
    自然平常看不到的錯字都會浮上紙面。
     
    👉第二,如果你沒那麼多時間等大腦冷卻,最快的方式就是將履歷給親朋好友看,請他們逐字幫你檢視,那麼出現錯字的機會就會減少很多。
     
    當然,兩者都能進行效果會最好。
     
    4⃣格式統一好
     
    不分段、字體有大有小、架構混亂、重點標示不清等等,
    都會讓面試官對你的工作能力或態度產生懷疑,
    尤其是營運企劃的工作,
    World、Excel、PowerPoint就是你的文房三寶,
    連個基本的履歷都無法看起來工整,
    那怎麼讓面試官認為你未來能好好寫一份完整的企劃案呢?
     
    5⃣加上客製化內容
     
    什麼叫客製化?
    簡單說就是該內容是完全依照該公司主要商品、服務項目與職務工作撰寫,多了這一段內容,
    會讓面試官認為你相當看重這份工作,
    給人非常希望爭取面試機會的感覺,
    這絕對是大大的加分。
     
    6⃣加入條列式內容
     
    根據美國的The Ladders 公司曾經利用十週,
    觀察三十位專業人資,
    結果發現他們平均看一份履歷表「只花6秒」,
    相信台灣的面試官也不會高於這個數字多少,
    因此要在短短的6秒內從雪片般的履歷表內脫穎而出,
    讓面試官願意繼續細讀,
    除了履歷內容、結構要完整以外,
    ❗❗必須要站在面試官的角度,協助面試官摘要出這份履歷最大的重點在哪裡。
     
    因此在進入自傳前,
    🎯強烈建議可以先將履歷中的最大亮點(社團經驗、各項成績表現、個人優勢盤點等)條列出來,方便面試官能夠快速看到你最想讓他看到的重點。
     
    條列式是我到現在自傳撰寫時仍會持續使用的方式,
    也曾經有HR跟我說,
    我的自傳簡單又明瞭,
    看了就很想跟我一起當同事。(雖然最後沒有XD)
     
    最後,我認為應徵遊戲營運,
    最看重的三個核心能力分別是:
     
    🎯企劃力:主要落實在營運人數與活動的提案
     
    🎯分析力:是否能夠進行數據分析,以便掌握遊戲現況,發現問題或找出機會點
     
    🎯執行力:將企劃工作落實體現,包含文案撰寫、文字潤稿、版本更新
     
    撰寫履歷時,
    請務必先盤點在校時是否有系內、系學會、社團相關活動規劃經驗,
    可以將上述三項核心能力融入並呈現在履歷中,
    我相信將會大大提高面試的機會。
      
    104提供了很多模組可以幫助你,
    但我認為上述幾點是模組無法支援的。
    .
    以上就是我自己在撰寫履歷上的學習與心得,
    不管你是轉職者還是剛畢業的初心者,
    都希望對你有些幫助。
     
    #面試前中後文章更長
    #不確定適不適合貼粉絲團
    #有興趣可以到我部落格看

  • 倉管面試穿著 在 人助旅行與助人旅行 Facebook 的最佳貼文

    2014-09-25 07:00:01
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    早安,讀一個來自越南的故事。

    【沒什麼可以難倒她】 by 顧玉玲
    http://opinion.cw.com.tw/blog/profile/58/article/1873

    ----------------------------------
    村子口最大的一間雜貨店,是裴錦安如願返鄉開店的成功範例。

    三樓高的店面兼住家,大門前是一株伸展自在的阿勃勒,夏日黃金雨垂墜,像整個村子的入口標誌。絡繹不絕的人來人往,有貨車停駐下貨,一箱箱啤酒、牛奶、果汁,還有米紙、麵餅、香菸。這房子佔地廣,位置好,蓋得搶眼,客廳裡還放了一對仿中國瓷器的大花瓶,足足有半人高。

    店面的玻璃櫃台前,垂掛數條小包點心串,學童遞出揉得爛捲的幾張千元越幣,就撕下一包,在各方艷羡的眼光中,換來一口就吃完的碎糖或乾麵屑或小油炸品。錦安個子嬌小,口齒伶俐,老闆娘該有的氣魄她一樣也沒少。她說話直率,氣焰明顯強過他人,想來是成功的緣故,被讚美多了也就相信自己才是最正確的,終究以結果論英雄,成功在我。她的媽媽像個黑影子成日坐在雜貨鋪口,不說話,眼睛盯著小朋友提防他們亂碰亂拿了什麼。

    越南自1986年經濟改革以來,逐步朝向自由市場,整個社會經歷了翻天覆地的變化。對很多家庭來說,出國未必是為了「致富」,而是為了「補救」,新的經濟圖利私人,舊的公共保障一一崩解,個別的人在有限的條件裡看不到出路,唯有部份返鄉買地建屋的致富案例,預示了一個可供盼望的方向,從農村直接通到機場,向全世界輻射。

    錦安先後出國二次都掙到了錢,只是經驗大不相同。

    第一次到新竹,說是看護工,其實是在雇主的家庭小工廠打掃,送貨搬重物,從早上五點忙到入夜,豬皮、豬油、糯米、冬瓜糖………的食品加工,全年無休,沒有加班費。公司裡聘用的全是移工,合法非法混雜聘僱。平日生產時,鐵門深鎖躲警察,也防移工逃跑──意思是,雇主聘用逃跑移工做事,但表面上要有合法移工撐場面,以免遭到檢舉。逃跑移工原就自由,管也管不到,所以門鎖主要針對那些合法移工,且禁止他們白天使用手機,強迫住宿。合法的遠比非法的受到更多限制與剝削。

    「被仲介騙了,好後悔。」錦安撐了二年,一口氣領到全部薪水,回家就買了村子口這塊地,這是沒日沒夜咬緊牙關賺來的,總要風光展示給所有人看得見。買了地,沒錢蓋房子,錦安左思右想,她連全年無休的地下工廠都待過了,還怕什麼呢?遂又申請了第二次來台。

    這回她知道討價還價了,資訊要搞清楚才交仲介費,不能再被騙了。透過視訊和台灣雇主面試,錦安口齒伶俐又笑容滿面,很快就被選上了。阿嬤獨自居住在台北東區豪宅,牆上掛著真跡水墨,櫃子裡有名貴的英國骨瓷,聽說一套要五、六十萬,錦安三年的薪水也賠不了,每次洗玻璃櫃都戰戰兢兢。幸而上門喝咖啡的客人三年下來也不到二次。

    阿嬤的孫子孫女穿著打扮就像電視上的大明星,皮包外套都是名牌,不過他們只有過年時才出現。過年時阿嬤最開心,穿旗袍戴珠寶,每個人都發紅包,連錦安也有,而且年菜都是大飯店外送。錦安穿上新衣奉茶、切水果,也跟著貴氣起來了。

    「只是很奇怪,」錦安說來輕描淡寫:「不知道為什麼阿嬤一開始就叫我小珍,大家都跟著叫。我的護照、居留證都是裴錦安啊,他們都沒有問我的名字。」

    可能是之前的看護就叫小珍,名字換來換去怕阿嬤混亂了,不如全叫小珍。那就是小珍吧,反正也只是一份工作,反正雇主也只需要一個稱號。沒有特色,不需記憶。用完就走了。

    有錢人都是這樣,看起來很大方,但不經心。

    大小姐很漂亮,穿黑色緊身禮服就像電視上的時尚名媛,過年家聚酒後開心摟著她和阿嬤一起拍了好幾張相片,後來也沒有洗一份相片給錦安,她又不敢開口要。一直到即將約滿離台前,錦安主動用自己的手機和那些明星一樣的主人們合照,回越南後親友們看了無不驚羡:想不到台北人真的就住在「流星花園」一樣的豪宅裡,原來那些台灣偶像劇都是真的!

    小珍三年無休,沒打破骨瓷,每年領紅包,臨走時阿嬤的孫子還開了賓士車送她到機場,風光告別。數小時後,穿著蕾絲洋裝、低跟涼鞋的錦安,拉著不稱頭稍顯暗沈的舊行李箱,幸而還有一只大小姐臨別贈送的鴕色高級質感的手提包,又拉抬了她一身海外歸國的行當。

    當她走到入境大廳時,接機的老公及孩子們,準備了一大束鮮花及塑膠製的紅色花圈套在她的脖子上,一家四口在離別三年後,留下了意氣風發的甜蜜合影。那是錦安的人生最高潮,在台灣的辛酸一下子都值得了。

    這棟房子就是錦安異地打拼的勞動成果。門口經營雜貨店,店裡有液晶螢幕大電視,漂亮的迴旋式樓梯。一口氣蓋了三層樓,內部裝潢倒只有一樓氣派好看,二樓以上都還是簡樸水泥牆、水泥地面。

    「等台灣不再凍結越南看護工了,我再去三年,房子裡面就可以裝潢得很漂亮了。」錦安說。

    沒什麼可以難倒她。

    一樓後院拓寬加蓋鐵皮屋頂,作為豬欄、雞舍,以及倉庫。倉庫內一桶桶寶藍色透明罐有一人環抱的粗大,高度及膝,一桶桶疊放至天花版,總計約有三十幾桶,有的空有的滿。

    「你們喝的水要另外買嗎?」我想起高雄自來水的水質堪虞,當地人多另買淨水來喝。猜想這是農村有錢人的新品味。

    「這裡的地下水很乾淨,但馬達很貴。」錦安得意地指著一檯電動馬達:「我們從地下打水上來,裝桶賣給沒馬達的人喝。」

    果然是個精明的生意人。村子裡不少人家還使用傳統的井水,或手動式的幫浦。我時時看見蹲坐板凳上打水洗衣的婦人,以及頭上擦滿肥皂泡就光著身子追逐笑鬧的小小孩。但井水能打到的淺層地下水,已然不夠潔淨了。再往深處打,才有乾淨的水源。

    地下水是公共的,不要錢;馬達是私人的,很昂貴。水並不公平流向所有人,窮人只好花錢向有錢人買水喝。

    這就是市場經濟。

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