[爆卦]信任開發者是什麼?優點缺點精華區懶人包

雖然這篇信任開發者鄉民發文沒有被收入到精華區:在信任開發者這個話題中,我們另外找到其它相關的精選爆讚文章

在 信任開發者產品中有1篇Facebook貼文,粉絲數超過0的網紅,也在其Facebook貼文中提到, 蒂姆-庫克表示,Epic Games 希望蘋果能讓開發者在 App 應用中使用自己的支付系統,這會讓 App Store 商店成為跳蚤市場。我們都知道跳蚤市場是什麼混亂水平。這樣的應用商店將不會被用戶信任,開發者們也不會得到如此龐大的用戶群,因此如果開放第三方支付,沒有人會受益。...

 同時也有2部Youtube影片,追蹤數超過3萬的網紅Shaun&Nick,也在其Youtube影片中提到,三國演義中反覆無常的將領。 兩度斬殺義父,數次背叛主公。 在注重儒家道德的中國, 他的所有這些行為都令人難以置信。 但他所成就的功勞與武勛也是他人遠不能及的, 在三國演義的世界中可謂最強的人物之一。 身高/體重:225cm.153kg 出處:史實 地區:中國 屬性:混沌.惡 性別:男性 由於被狂...

信任開發者 在 腦洞大開|商業時事X 議題分析 Instagram 的精選貼文

2021-09-10 21:53:35

【8/30-9/5 腦洞一週商業大事】#腦洞商業時事 #9月⠀ ⠀ ❶ 韓國通過 App Store 支付法⠀ ⠀ 韓國在上周二通過了全世界第一個禁止 Google 和 Apple 壟斷應用程序商城的法案,迫使 Google 和 Apple 在韓國必須開放 app 的開發者可以繞過 Google...

信任開發者 在 筋肉媽媽 Instagram 的最佳貼文

2021-03-29 14:11:32

【職涯思維】如何在職場上快速贏過均數?重點之一在集郵! 難得文思泉湧想想職場文,大家可以跟捧場兩性文一樣捧場一下嗎?(這什麼荒謬請求?) 常常有粉絲私訊我,關於時間分配、進修轉職、斜槓方法等問題,雖不能說自己在職場多成功,但能夠短時間內超越職場均數,這點到目前為止幾段職場生涯都有做到,所以 #職...

信任開發者 在 QxQUEENY 坤妮 Instagram 的精選貼文

2020-07-18 02:13:17

終於可以公佈這消息了! 最近除了設計案之外,也身兼了 @baonii.official 的品牌開發者! 這次不只是單純的設計案,而是從產品成分、使用體驗、品牌形象都全程參與。 也因此更瞭解BAONII 的優質以及對產品的信任,與實用之處,在此介紹給大家! 產品為了頂級體驗,使用了英國進口珍貴的精...

  • 信任開發者 在 Facebook 的最佳貼文

    2021-04-13 15:06:51
    有 50 人按讚

    蒂姆-庫克表示,Epic Games 希望蘋果能讓開發者在 App 應用中使用自己的支付系統,這會讓 App Store 商店成為跳蚤市場。我們都知道跳蚤市場是什麼混亂水平。這樣的應用商店將不會被用戶信任,開發者們也不會得到如此龐大的用戶群,因此如果開放第三方支付,沒有人會受益。

  • 信任開發者 在 Shaun&Nick Youtube 的最讚貼文

    2019-03-07 00:00:03

    三國演義中反覆無常的將領。
    兩度斬殺義父,數次背叛主公。
    在注重儒家道德的中國,
    他的所有這些行為都令人難以置信。
    但他所成就的功勞與武勛也是他人遠不能及的,
    在三國演義的世界中可謂最強的人物之一。

    身高/體重:225cm.153kg
    出處:史實
    地區:中國
    屬性:混沌.惡  性別:男性
    由於被狂化,故不清楚他的興趣愛好。

    由於被狂化,失去了理性與思考,
    不會表現出任何人性。
    或許是將所有人都視為該被摧毀的敵人,
    因此常常會失去控制。
    據說狂化後的他作為僱傭兵反而更讓人放心,
    真是個難以應對的英靈。

    『軍神五兵』
    階級:A 種類:對人.對軍.對城寶具
    God Force。
    傳說是呂布生前使用的方天畫戟的真名。
    能變化為斬、刺、打、揮、切、射擊,
    這六種形態的多功能武器。
    開發者是為呂布所傾倒的超軍師.陳宮。

    反骨之相:B
    不滯留在一個地方,
    同時也不只侍奉一位主公的性格。
    自己雖沒有當君主的氣量,
    卻也無法找到自己應侍奉的君主的流浪之星。
    能讓同階級的領袖氣質無效化。

    呂布善騎射,故也有人將他比作飛將軍.李廣。
    在與劉備仍稱兄道弟之時,
    呂布曾僅用一箭就為其解了圍城之急,
    這於後世被人們頌為「轅門射戟」。

    在背叛了多個主公,並馳騁了多個戰場之後,
    最終他還是因部下的背叛,敗於曹操並被處決。
    他私欲極深,並深信世間不存在比自己更強的武將,
    但直到最後,他都始終信任著,
    能「有效」運用自己的軍師.陳宮。

  • 信任開發者 在 MEeeep More Youtube 的最佳貼文

    2016-05-18 16:56:43

    TINY 吳凱俊
    憑藉興趣打造玩具車王國,一步一步實踐夢想,堅持產品必須呈現真實面貌,渴望品牌能為別人帶來感動。

    由十幾年前的Toyeast,至今日的TINY微影,創辦人Steve吳凱俊由大學時期已經開始從事玩具車買賣,畢業後亦成功做老闆,但他並非一早部署銳意創業,靠的只是偶然的機會,讀中學的時候沒有思考過升上大學後要創業。Steve表示一次機緣巧合之下,在報章看到關於eBay的報導,E-zone說eBay是全球排名頭幾位的拍賣網站,於是他便嘗試上eBay尋找自己喜歡的玩具車品牌。他發現到在eBay能找到於香港有出售的玩具車,而且價格很便宜,比起在香港和日本購買現貨更划算,於是便學會了使用網上拍賣。當時是1998年,Steve在eBay上購買火柴盒玩具車來儲藏,在購買的過程中留意到其他玩具車的價錢,意識到在香港出售的玩具車也可以在eBay賣得很貴。當年作為學生的Steve在沒有收入的情況下,打算出售幾輛玩具車,再購入一輛較貴的玩具車,他因而在興趣中學會在網上拍賣、一買一賣的過程。

    他從大學二年級開始,回校途中經過灣仔買車,放學後便放上eBay賣車,就如做兼職般,他形容自己為「半入行」。Steve畢業後,曾經應徵過一份工作,並面試過,但最後未能獲得該工作機會,他心想反正要工作,不如直接全職進行網上拍賣,於是他在家四年時間,每天買貨回來後在eBay出售,結果越賣越多,他的家就成為了辦公室,這是他最初創業的雛型。

    受校長啟發,正式成立公司
    Toyeast的雛型是Steve自己一手包辦入貨、物流、網頁更新、回覆顧客查詢、將貨物寄出等程序,不過一人的力量始終有限,後來在一個節目上才令他萌生招攬人才、擴充業務的鴻圖大計。Steve憶述當時有個由黃霑主持的節目名為《香港濃情》,有一集的嘉賓是當時香港大學首位華人校長黃麗松博士,他依稀記得節目大概講述黃校長的經歷及教學生涯,最後黃霑問黃校長身為香港最高學府的第一位華人校長,對時下大學生有何勉勵的說話,Steve清楚記得黃校長表示,希望大學生不要封閉自己、只顧賺錢,眼光應該放得更遠,聚焦社會,考慮自己在拚搏工作的同時,如何能貢獻社會。Steve由此開始思考自己獨力工作四年,有沒有辦法可以多做一點,並非說要交很多稅金,而是擴大生意,創造職位,給予年青人工作機會,並帶動電子商貿的發展。Steve對自己充滿信心,於是在家附近租下第一個辦公室,並聘請了第一位員工,公司的雛型由此正式成型。

    人事管理是一門學問,同時也是一門藝術。作為一位未曾打工的老闆,要處理管理的工作,Steve形容要「邊做邊學」,在人事管理上最難忘的一件事是,他不知道當時租下的辦公室有清潔人員,同時亦無力僱用清潔公司,結果替公司同事編更表輪流負責公司的清潔工作,例如:拖地、抹地、打掃及例垃圾等。當時有一位有經驗的同事反映工作多年,亦不曾擔任清潔工作,令Steve反省
    到原來亦非所有事都可由老闆決定,當時亦沒有考慮到同事是否願意,或者是否應該去做,這件事令Steve每次回想都覺得自己做錯。

    另一件令Steve最深刻的事情是一位同事偷取公司的貨物。Steve一直以來的管理方式都比較親和,與同事之間並沒有隔膜,亦沒有區分老闆與員工的階級。當時公司有一名非常年青的同事,他在16歲時便加入公司,18歲時申請了第一張信用卡,到了19、20歲時因財務管理不善,因而欠下信用卡債務,還盜取公司的玩具車放上eBay拍賣圖利,以償還債務。此事後來被Steve發現,而令其更為驚訝的地方是,原來其他同事一早已知悉,只是沒有告訴他。

    發展多元業務,開拓全新思維
    Toyeast由當初的外來品牌玩具車生意,至發展自己的遙控玩具產品,一直走到今日的自家品牌TINY微影,Steve坦承這十幾年來走過一段漫漫長路,他認為自己並非專注地在走同一條路。在IPhone4、5的年代,他曾經開設一間電子公司,不能說是經營得非常成功,但當中認識了很多關於電子、流動商貿,及蘋果授權等領域的知識,並接觸了一些廠家,這有助於他之後將電子元素應用在產品之中,例如:以手提電話控制傳統遙控坦克車;製作香港場景的時候,以線路控制紅綠燈的閃動。在四年前,他又曾經開設花盆公司,因為綠色產品而認識了一班朋友,在他打造香港情懷系列的時候,亦很願意去觀賞及購買他的產品。據他總結所得,花盆、電子禮品及傳統玩具看似毫不相關,但其實三者亦可互補,並成為一個優勢。他形容做生意是一個Know-how的過程,構思好一個概念後便要考慮如何生產,然後再考慮如何出售及獲利。發展業務是一環扣一環的過程,每一個範疇都為他帶來全新的思維及客人。

    Toyeast發展至今已接近十五個年頭,Steve將Toyeast累積得來的寶貴經驗,全力研發TINY系列的自家品牌,在別人眼中是成功的典範,而對於創辦人而言則是一個夢想,他形容這是很多香港人的「香港夢」,由於香港是一個很小的市場,傳統上大型品牌及大型廠商其實並不會為七百萬人製作特色情景、禮品及玩具。Steve稱火柴盒的消防車、警車已經推出三、四十年,但從沒有人生產警察局、消防局及香港街道的情景模型,令他大感惋惜。

    小細節上花心思,讓玩家感受真實情懷
    業務發展了十多年時間,Steve不斷思索欠缺了什麼,他考慮到大型廠商並不會為香港小市場特別生產,香港特色產品亦很難出口,因為無法牟利;而小型廠商往往不夠資源及經驗來生產,而且亦難以用六至七位數字的金額來投資開發香港系列的產品。Steve由此認為,該是時候實踐自己的夢想,建立一個能夠讓人感動的品牌,於是他與其團隊便開始構思及投資。他們遇過很多掙扎的時刻,不論是做文具還是玩具行業,都很容易在各方面被邊緣化,但他們知道要找到自己的定位,以創新作為中心,產品須具備高質素。Steve深信,作為產品開發者,只要多花心思及運用過往經驗在每一個小細節上,做好自己的產品,讓玩家能充分感受到自己的誠意及產品的情懷。

    以郵局車(流動郵政車)為例,一百個人當中可能不足五個人知道,香港有一間流動郵政局,以服務較偏遠的地域,而該郵政車內部是經過改裝,放滿了一個個郵政櫃,而非一排排椅子。在開發過程中,有人提議不要太認真,無謂為幾十元一輛的車大費周章,索性內部放椅子的模型便可。從計算上來看,一百個人中可能只有兩個人知道郵局車內部並非椅子,因而放棄購買裝了椅子的郵局車,這樣來說他們已經滿足了大多數不了解郵局車的人,而僅僅失去了2%的客人。裝上郵政櫃的成本將會上升80%,而回本的時間亦增加180%,即是說原本賣100輛車便可回本,現時便要賣18000輛。不過Steve認為,照真實的車來製作模型能讓顧客知道郵政車原來經過特別改裝,內部放置了工作枱及郵政櫃,假如一百人之中有八十人由此增加了對香港的認識,他認為這樣的投資是非常值得的。故此,他懷著樂觀的心態投入生產,而事實亦證明很多香港人樂於支持具香港特色的產品。

    對於自己的品牌發展,Steve擁有自己的見解,而對於香港企業的文化,他形容為比較封閉,比如日本的企業會用盡渠道及方法來做各式各樣的宣傳,而香港的企業則有多方面的憂慮,令營運範圍十分狹窄。Steve提及其中一個一拍即合的生意夥伴GoGoVAN,他形容為十分具前瞻性的企業,當他提出為GoGoVAN製作合金模型,並將其銷至香港一百間大大小小的百貨、零售店,甚至海陸空各個碼頭、機場、口岸、貨車站等,對方馬上答應,令他感受到對方的信任及雙方思維的契合。事實亦證明了GoGoVAN客貨車的成功,它在各個渠道都深入民心,很多顧客都願意花四十九元購買,而不會像其他宣傳品般用完即棄,GoGoVAN模型陪伴小朋友成長,對於此品牌建立了感情,Steve稱之為「入屋」。此外,模型車上有GoGoVAN的電話號碼及應用程式的資訊,能有助品牌做到全方位的行銷,Steve認為這種宣傳的發揮與突破是傳統的電視及報章廣告所無法比擬的。

    TINY微影
    網址:http://www.tiny.com.hk/zh_hk/

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