[爆卦]任職日期英文是什麼?優點缺點精華區懶人包

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任職日期英文 在 Beacon College (Official) Instagram 的精選貼文

2021-08-16 13:03:08

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任職日期英文 在 Beacon College (Official) Instagram 的最佳貼文

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  • 任職日期英文 在 Facebook 的最佳貼文

    2021-09-14 15:30:22
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    徵才機關:國立屏東科技大學
    人員區分:其他人員
    官職等:無
    職系:無
    名額:1
    性別:不拘
    工作地點:90-屏東縣
    有效期間:110/09/14~110/09/28
    資格條件:
    國立屏東科技大學110學年度第2學期徵聘「教學人員」公告(校務基金進用/幼保系)
    (聘期自111年2月1日起聘,至多聘任3年,詳細聘期依契約書辦理)
    (自111年2月1日起聘) 公告日期:110年9月14日

    ■徵聘單位:幼兒保育系
    ■徵聘職稱:助理教授級以上校務基金進用教學人員
    ■名額:1
    ■一般資格條件:具教育部認可之國內、外相關系所博士學位或助理教授以上教師資格證書者。
    ■專長領域或特殊資格條件(含研究著作要求):
    1.具備幼兒教育專長,能開設幼兒教保相關專業課程。
    2.請具國際教保機構交流及全英文授課能力。
    3.具備1年以上任教領域相關之業界實務及跨領域工作經驗,並需檢具相關證明文件。
    4.具教學經驗者尤佳。
    5.檢附歷年著作。

    ■Department:Department of Child care
    ■Position:Assistant ProfessorLevel(above)
    ■Vacancy:1
    ■General Requirement:With a foreign/ domestic PhD in a relevant discipline recognized by the Ministry of Education (MOE), R.O.C. or
    with a teaching certificate for assistant professor (or higher) issued by MOE
    ■Specialization or Special Qualification(research and publication requirement included):
    1.Offering courses in early childhood education and relevant disciplines.
    2.Conducting international exchanges with child care institutes and offering English-taught courses.
    3.Work experience in the industry and in the profession related to teaching subjects for more than 1 year; proof documents required.
    4.Teaching experience is preferred.
    5.Enclosing publications.
    >
    工作項目:
    ■備註︰
    ※依本校「校務基金進用教學人員聘任及升等辦法」第六條規定,校務基金進用教學人員任期最長以三學年為限,且每年需依規定接受評鑑,其辦法另定之。聘期原則以一學年一聘,評鑑不通過者,次學年不予聘任。聘期未滿一學年者,得免予評鑑。經同一聘任單位連續二學年評鑑認定優良者,於應徵本校同一聘任單位專任教師職缺時,應逕與系教師評審委員會完成初審推薦之人選並得排序或共列,一併送請學院辦理複審。
    一、以上應徵之「一般資格條件」及「專長領域或特殊資格條件(含研究著作要求)」,須於公告截止日前(110年9月28日)已具有博士學位或教育部核頒助理教授以上之教師資格證書及相關佐證資料。
    二、依「技術及職業教育法」第二十五條第一項規定,新聘專任教師如教授專業或技術科目者,應具備一年以上與任教領域相關之業界實務工作經驗之「專長領域或特殊資格條件」中有關「實務工作經驗」之審核,本校將依教育部訂定公布「技專校院專業科目或技術科目之教師業界實務工作經驗認定標準」規定辦理。
    三、報名期間︰自公告日起至110年9月28日止截止收件。
    四、報名方式︰報名方式︰一律採書面方式報名,收件至報名截止日止。
    (一) 郵寄方式報名:以郵戳為憑,請寄送至91201屏東縣內埔鄉老埤村學府路1號,國立屏東科技大學人事室收。
    (二) 親送方式報名:以本校人事室「職缺收件章」收件日期為憑,請於報名截止日前之本校工作日期間親送至本校行政中心二樓人事室,交由人事人員收執,並加蓋「職缺收件章」。
    ※ 應檢附之證件不齊或逾期者,均不予受理。※
    五、聯絡電話︰08-7703202轉分機6112 本校人事室朱小姐。
    六、應徵信封右上角請務必註明「應徵者姓名」及「應徵單位/(專業領域)」;資格符合者由徵聘單位辦理後續審查事宜,不合者恕不退件及函復。如未獲錄取時需返還書面應徵資料,請附足額回郵信封以利郵寄。
    七、報名需繳交表件︰(徵聘單位另有資料需求者,請依其需求辦理)
    (一)個人基本資料表(請詳細註明通訊地址、聯絡電話、行動電話及電子郵件信箱)。
    (二)新聘校務基金進用教學人員應徵人員資料簡表。
    (三)專科以上學歷畢業證書影本(含教師資格證書影本),畢業學校如係國外學歷須為教育部所認可且經我國駐外單位驗證有案者,須於公告截止日前取得之學歷及教師資格證書始予採認。
    (四)最高學歷歷年成績單影本,畢業學校如係國外學歷須為教育部所認可且經我國駐外單位驗證有案者。
    (五)現職工作佐證文件(國外任職證明文件須附中文譯本並經我國駐外單位驗證)。
    (六)檢附相關實務工作經驗之證明文件影本。(須於公告截止日前之實務工作經驗始予採認)
    (七)其他有利於聘審之資格證明文件。
    (八)國立屏東科技大學個人資料蒐集聲明暨同意書。
    ※※(一 ~ 八)項資料請勿膠封,使用長尾夾固定成冊即可※※
    工作地址:
    聯絡E-Mail:
    聯絡方式:
    八、前述第七項(1、2款)所需之「個人基本資料表」、「校務基金進用教學人員應徵人員資料簡表」表格,刊登於本校人事室網站首頁(網址http://personnel.npust.edu.tw/bin/home.php)最新消息、徵才求職區,請自行下載相關表格使用;其中有關「新聘校務基金進用教學人員應徵人員資料簡表」,請另行以E-mail方式逕傳送以下相關系、所承辦人:
    項目 系所 郵件信箱
    (一) 幼兒保育系 babychild@mail.npust.edu.tw
    九、請應徵者詳閱「本校個人資料蒐集聲明暨同意書」,確認同意相關事項後簽名,並隨同履歷資料繳件。
    十、本校聘用前依性侵害犯罪加害人登記報到查訪及查閱辦法第14條及不適任教育人員之通報與資訊蒐集及查詢辦法第5條之規定,應申請查閱有無性侵害犯罪或不適任情形之紀錄。
    十一、依本校專任教師聘任及升等審查辦法第8條規定略以,新聘教師應公開甄選,各系擬聘一名,需提送二至三人,…,應徵教師人數未達二人時,應簽請原公告延長,若連同第二次延長公告應徵教師人數仍未達二人時,應經系教評會重新檢視徵才專業領域或擬聘職級公告內容之適切性,並簽奉校長核定後重新公告之。各次徵才公告期間所有應徵教師應合併辦理,合併後應徵教師人數須達二人以上,始得進行初審工作。通過初審人數未達二人,應依前揭程序重新公告,公告期間至少二週為原則,已通過初審資格者應予保留。
    十二、本公告同時刊登於下列網站:
    (一)行政院人事行政總處網址http://www.dgpa.gov.tw/點選「事求人」。
    (二)本校首頁網址http://www.npust.edu.tw/index.aspx 點選「求才資訊」。
    (三)本校人事室網址http://personnel.npust.edu.tw/bin/home.php點選「最新消息」/「徵才求職區」。
    (四)全國就業通網址https://www.taiwanjobs.gov.tw/Internet/index/index.aspx 點選「找工作」。
    (五)教育部全國大專教師人才網網址https://tjn.moe.edu.tw/index.php點選「職缺訊息」。
    (六)科技部網址https://www.most.gov.tw/點選「動態資訊」/「求才訊息」。
    (七)104人力銀行網址https://www.104.com.tw/index.cfm點選「找公司」。

    <<** 詳細內容請依人事室網站公告內容為基準 **>>

    <<** 相關報名表格請至人事室網站最新消息及徵才求職區下載 **

    <<** 人事室網址http://personnel.npust.edu.tw/bin/home.php >>
    職缺類別:
    不使用應徵者履歷調閱

  • 任職日期英文 在 酸酸時事鐵絲團 Facebook 的精選貼文

    2021-09-09 23:52:47
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    Hazel Tseng:UDN 在蹭人家什麼熱度,當年怎麼把人往死裡打的
    https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=10161650378831030&id=241284961029

    當年最配合國民黨栽贓抹黑的,就是聯合報;光12月10日到17日短短8天,聯合報就寫了11篇大、小社論幫國民黨抹黑蔡英文。擔任全案攻擊核心角色的就是經建會主委劉憶如,而許玉君是聯合報當時主跑經建會的記者。

    許玉君在這段期間,在聯合報紙本發了至少25篇報導,配合劉憶如放出來的黑資料,緊咬蔡英文不放。其中還在12月30日寫了一篇聯合筆記「謝長廷能圍馬救蔡? 」指責謝長廷憑什麼透過每日一問,靠罵劉憶如來移轉宇昌案焦點?她很明確地配合劉憶如的抹黑方向,大罵蔡英文是違反利益迴避、濫用特權、違反旋轉門條款。還罵被抹黑的受害者蔡英文,除了罵國民黨以外,從未對宇昌案作任何事實說明,只想把媒體當成傳聲筒,這種總統候選人如何讓人民期待?

    許玉君亦步亦趨地陪劉憶如打完這場骯髒的人格毀滅戰後,就在2012年初請辭聯合報。原本規畫轉職電視台,不過因抹黑有功而升任財政部長的劉憶如,想起這位合作愉快的好夥伴,因此三顧茅廬,帶著許玉君進財政部當她機要。

    這位許玉君,就是時代力量新北市立委候選人張衛航的太太。

    許玉君在劉憶如造假公文日期的12月9日當天,可是意氣風發地搶占頭版頭、A3全版。自己也見獵心喜地發臉書大讚劉憶如成功輔選。

    不過在民進黨12月13日出示原件,顯示劉憶如變造日期後。許玉君馬上替劉憶如感到不捨兼惋惜,擔心馬英九因此無法連任。

    蔡英文在12月16日親自說明,破除國民黨的抹黑。許玉君就非常不爽,認為蔡英文沒落入他們這些邪惡媒體的陷阱,就是千該萬死。發臉書詛咒蔡英文落選。

    為回應蔡英文記者會。劉憶如當天召開記者會反駁,自己從沒說過宇昌或台懋創投是弊案,也沒有說是違法,只是本於職責請蔡英文澄清大家疑惑。許玉君失望到再發臉書,罵劉憶如浪費社會資源。

    此時,國民黨看抹黑已達成效,暫時收兵。許玉君就發臉書替劉憶如感到不值。

    許玉君進入財政部後,曾經因為劉憶如提出證所稅的同時,遇到文林苑轉移焦點,感到慶幸萬分。還期待證所稅推出後,可以重創股市,讓她撿便宜。至於證所稅的下場,有興趣的去查一下就知道了。

    時代力量立委候選人的太太,當年居然就是台灣總統選舉史上最大抹黑案的要角,而且還是全心投入其中,替親中政權殘害蔡英文,事後還因功被拔擢進財政部任職。

    這種價值,是支持台灣的選民可以接受的嗎?

    #為什麼不能相信時代力量系列
    #黨國側翼
    #時力三寶
    #加蔥收割
    #抹黑說謊
    #雙重標準

    【回顧】#國共一家禽_看不出你跟共產黨有什麼不一樣系列
    一「素人律師參選立委 其妻原來是宇昌案抹黑要角? | 芋傳媒 TaroNews」-【時代力量】
    ㄧ「前中研院長翁啟惠「浩鼎案」獲監院平反 監委痛斥檢方人格謀殺」-【國民黨】
    https://m.facebook.com/story.php?story_fbid=1529135553893185&id=584986081641475

  • 任職日期英文 在 沈智慧 Facebook 的最佳解答

    2021-07-30 12:48:00
    有 850 人按讚

    當侄女問我說,姑姑,您一直堅持著主席要在8月20日任期屆滿時,必須解職,不可以自動延任,還要在中常委中互推代理主席,您是為甚麼?人家還說您在對江啟臣「逼宮」,在搞內鬥,您圖的是什麼?您的目的是什麼?
    望著年輕的侄女,曾經參與學運的她,和我年輕時一樣的充滿一種社會責任感,我告訴她,姑姑十五歲時候,阿公帶著姑姑加入國民黨,現在姑姑不忍四十九年後,國民黨在我的前面就這樣倒下去,我要去為國民黨奮戰到底。

    今日,我們看到蔡英文連任後的種種倒行逆施,民進黨政府的支持度大降,人神共憤。萊豬、政府3+11開疫情破口、政府疫苗購買黃牛、國產疫苗之亂等,人民在恐慌與混亂中,正是需要強而有力的在野黨,給予人民安全感,為人民發聲、為人民爭取權利、安全與公義。
    但身為最大在野黨的國民黨,民調卻「不升反降」,難道不該檢討、警惕嗎?為什麼國民黨在滿地都是槍的情況下,還撿不到槍,無法獲得人民認同?

    每一位國民黨員,我們都要面對一個事實:「國民黨不是永遠的執政黨、也不該是永遠的在野黨,但如果國民黨連當下該做的事情(在野黨)都做不好,國民黨會消失。」
    大家知道民眾黨的目標是什麼嗎?是「成為最大在野黨(取代國民黨)」。不要覺得可笑,過去大家也覺得民進黨不可能,但他已經成功了。現在我們再不面對事實、認真改革,民眾黨的目標也會實現。

    對於此次黨主席選舉,我就是帶著如此沉痛的心情在發聲的。有國民黨才有今日的我,國民黨如果倒下,我會很愧疚。
    我的目的不是為了鬥垮誰,我甚至是很佩服江主席的努力,在國民黨危急時刻,願意站出來嘗試改革。
    我並沒有特定支持哪位黨主席候選人,我只堅持要有一個「公平、公正、公開、乾淨、沒有爭議的黨主席選舉」。
    任何選舉結果的爭議,都會成為未來分裂與外敵攻擊的理由。
    國民黨目前是亟需改革,看這次江主席就知道,改革過程中總是有陣痛。而唯有遵照應行的選舉程序、不留爭議,國民黨才有團結改革的根基,才能保護所有願意為國民黨做事的候選人、新任的黨主席。才是國民黨未來的保障阿!

    而這次的爭議在此:
    1. 依照黨規,黨主席由黨員直選,且歷任黨主席都是在前任黨主席任內完成改選。本次主席任期到8月20日,卻因為疫情,沒有在任內完成改選,就產生了問題:「主席任期到後,可以自動延任嗎?」
    2. 黨章其實清楚明白地寫著(詳附圖):
    「主席缺位時(主席任期到任可視為主席缺位時),應由全代會通過的副主席順位代理至次任主席就位為止。」
    「若無副主席,由中常會的中常委互相推舉出一位代理主席。」
    所以,正常來說,江啟臣主席沒有聘請副主席,就應該由中常委互推一位代理,辦理主席選舉事務,任職至新任主席選出就位為止。

    但事實經過卻是,有人試圖使這場選舉充滿爭議:
    1. 考紀會主委葉慶元,對媒體聲明:「主席可自動延任」
    2. 7月14日中常會
    我發言詢問,日前考紀會主委葉慶元所言自動延任,是否合宜?我認為應該依照黨章規定,由中常委互推一位代理主席來繼續辦理黨主席改選事宜。
    組發會主委李哲華卻回應:「這個問題,黨中央已經行文給內政部,就主席是否因為疫情關係,任期可以自動延任問題,向主管機關請示!等內政部公文下來之後,一切依照政府規定辦理。」
    考紀會葉慶元主委更一再強調根據「人團法」,民間社團因故不能在任期內改選理監事,理事長,可以順延辦理。黨主席當然可以自動延任。
    在會中我一再強調,請黨務主管們,善盡職責,不要給江主席錯誤訊息,避免貽笑大方,徒留爭議,對未來國民黨團結改革不利。但這兩位仁兄,似乎有自己的「獨到堅持」。
    3. 7月28日中常會
    我詢問主席任期一事。得到答案是,內政部有清楚明確的回文(詳圖片):「國民黨黨主席任期至8月18日,至於相關的選舉等事務,依照黨部的相關規定或是黨章處理。」
    但關於依照黨章,黨主席指派副主席、中常委推任代理,都沒有結論。還找來李德維,游灝,江碩平等常委一再的支持主席可以自動延任。最終只確定了黨主席選舉日期。
    那天我回到家,氣喘吁吁、頭暈目眩,我在想我是否會見證國民黨的消失。

    本該依照黨章來做的黨主席選局。被有心人士援引「人團法」解釋,本就非理性;還將國民黨黨內選舉的家務事,報給敵對政黨來裁示,根本是瘋狂。
    而組發會主委李哲華信誓旦旦,要依「民進黨政府內政部的核示文」行事,結果內政部回文,任期就只到8/18,剩下你們自己黨章解決。就開始耍賴,說中常委任期也到了,一起解散。
    拜託!依黨章中常委任期2年,本屆中常委在去年3月上任,任期到明年3月。你們如果自己搞錯,那就是另一個大烏龍!

    懇請蔡主委、李主委,這兩位大德,不要成為抹黑江啟臣主席的「化妝師」。不知道的外人還以為你們主子是綠色的,事事請教敵對政黨機關?
    切莫讓年輕有為的江啟臣主席毀在你們手上!不要再扼殺國民黨年輕人的未來了!

    今天國民黨已經在生死存亡中了,我不願意看到十五歲就入黨的黨,在危急時後,還繼續做出錯誤的事情,讓外界更是看不起國民黨。
    這些抹黑江啟臣主席的一級主管都應該和江主席在任期到期時,一起總辭。
    國民黨的改革不能建立在這樣的基礎上、人民看到這樣的一級主管幕僚、保持緘默的中常委,只會對國民黨灰心,生不出信心。

    智慧從不是在逼宮,我只是想要國民黨活下去,這個我15歲就加入的黨能夠再次站起來。
    如果大家真的想要為國民黨好、愛護江啟臣主席、守護想為國民黨改革的有志之士、孕育國民黨未來的年輕班底,就從這一件黨主席選舉的事情開始,把事情做對。
    國民黨才能活下去。

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