#疫情後時代職涯_事業佈局座談會
#收費座談會

近期衝擊下的觀光、餐飲、街邊產業，等到疫情穩定後一定會回溫，但如何撐過這段期間？有人關門歇業，減少水電等支出，有人立刻推出外帶優惠，降低利潤但維持營收，可以支撐門市、員工的薪水……

當WFH60天後，許多產業的型態一定會改變，公司外包模式將成為下一波主流，當企業主發現「遠距工作」也可以維持一個公司的運作，產業型態一定會發生改變。

雇員／企業主會面臨什麼考驗？我們該如何提前準備，超前部署？一個人在既有的思考模式下，短期內可能無法有新突破，不如來聽聽擁有20多年跨產業的專業經理人、實業創業家、產業分析顧問、上市公司獨董身分、職涯人資發展顧問，#陳致瑋老師 如何看待2021疫情後的 #職涯發展，#事業佈局 的對策。

想知道疫情後你正在做或即將選擇的工作是否是未來的趨勢呢？是否市場性嗎？617的講座可以提供許多新穎的角度給大家！

一起提升自我能力和「反脆弱」能力。

講座探討主題：
一 多元就業的趨勢將會成為新的主軸
二 在任何地方工作的型態將會成為新的主流
三 數位學習、溝通表達、數位應用的新技能將會成為未來工作的新職業技能

座談會費用：500元/2小時
日期：6月17日（四） 19:30-21:30
方式：Zoom線上座談

#疫情後時代職涯_事業佈局座談會
#收費課程

來自朋友的提問：「事業受疫情影響，你是一直在想要怎麼找新出路，還是一直在想，我可以有什麼補助？」

前者的路也許不簡單，需要勇氣和智慧，但當我們透過逆境思考，找到屬於自己的路，提高自己「抗風險的能力」，那麼，偶發的浪潮，對我們來說將不再是威脅，而是一次又一次的機會，可以踏浪而行。

後者也許能解燃眉之急，但下一次衝擊來臨時，我們也要被動等待他人改變、協助嗎？

不，我們希望，每個人都能主動掌握自己的方向，擁有選擇未來的權力，而非無奈選擇。

政府的紓困方案已經上路，補助能夠幫助我們稍稍緩解生活的壓力，也讓我們更有餘力去思考：下一步該怎麼做？舊有模式開始鬆動，新的工作／產業型態會成為主流趨勢。

到底未來的趨勢是什麼？現有的產業／工作／能力該如何「超前部署」才能讓我們不在下一次的巨變來臨前，又束手無策，只能等著外界的幫忙？

二十一世紀的時代變動超出我們的想像，各種行業的起落速度愈來愈快，在大時代洪流中能夠存活的，不是沒有，小而精的個人產業興起，跨界合作的產業連結讓我們有更快的速度調整戰略，適應未來。這樣的能力，在學校、在公司，不曾有過專門的學科學習，但不代表我們無法學會抓取資訊。

站在巨人的肩膀上，透過智慧的結合與解析，我們可以看得更遠。

職人講堂聯合 心光學苑 ，邀請20多年跨產業的專業經理人、實業創業家、產業分析顧問、上市公司獨董身分、職涯人資發展顧問，#陳致瑋老師 來談談2021後的職涯發展，疫情後的事業佈局。

本次講座探討主題：
一 多元就業的趨勢將會成為新的主軸
二 在任何地方工作的型態將會成為新的主流
三 數位學習、溝通表達、數位應用的新技能將會成為未來工作的新職業技能

座談會費用：500元/2小時
日期：6月17日(四) 19:30-21:30
座談方式：zoom線上座談

歡迎朋友們和我們一起，學習用另一種方法看待世情的湧動變化，報名的朋友也歡迎私訊告訴我您們的職業、現在從事的領域，我們統整後會告訴致瑋老師，請他給你量身訂做的建議！

#後疫情時代職涯_事業佈局講座
#付費課程

「斜槓」又開始流行了，好像不身兼數職，在社會行走有點危險。就像早上出門忘了帶錢包，還好悠遊卡裡有錢可以shoppong，現在乖乖在家上網血拚，也有Ｎ種選擇可以付款：超取付款、線上轉帳、刷卡、Linepay……任君選擇。

那「我」呢？除了一種謀生能力外，是不是兩種以上，更無可取代？穩定生活經濟來源的方式更多元？

致瑋老師Steve曾說，「單一能力的專精，不再是未來的主流，如何創造自己不可取代的價值？『綜效』發展才是王道。透過兩個以上的能力疊加，提高自己解決問題的能力和領域，就能成為企業的珍貴人才。」

如果是「個人」，我們可以為自己增加什麼樣的第二能力？這能力不一定是自己喜歡的，而是市場需求度大的，那，什麼樣的能力可以涵蓋那麼廣的市場？

如果是「商家」「創業者」「事業」，什麼方向是還沒有人發現的藍海？現在進行的板塊，要持續堅持並且發展第二項合作？還是當機立斷轉換跑道？或是堅持一陣子就會看到曙光？

現疫情時代 vs. 後疫情時代，商家／個人／創業家，該何去何從？紛亂繁雜的時代，哪個領域的能力提升是未來趨勢？把6月17日（四）晚上19：30-21：30兩個小時空下來給我們吧！

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一 多元就業的趨勢將會成為新的主軸
二 在任何地方工作的型態將會成為新的主流
三 數位學習、溝通表達、數位應用的新技能將會成為未來工作的新職業技能

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日期：6月17日(四) 19:30-21:30
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#我是土土藥師，每月更新『幽默看影片，簡單學健康知識』。
#我也是一位講師，在企業任職人資訓練部門，負責員工學習與發展。
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自三級警戒以來，台灣企業面臨了極大的衝擊，許多企業一夕之間訂單消失，業績狂掉9成，面臨無法預測的發展，許多企業第一時間啟動分流、居家辦公，對企業高階主管來說，如何見微知著的為未來營運做好風險控管，十分重要，在眾多措施中，又以打造未來辦公最為關鍵。
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節目主持：Christina賢齡
富邦金控品牌管理暨公關處副總經理 林茂生(Cindy)
台灣微軟人資長 王有蘋(Linda)

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香港今日社論2021年05月28日(100蚊花旦頭)
https://youtu.be/98sbVh_RhKo

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明報社評
引發特區政府一度取消「回港易」的廣州荔灣區疫情，確診病例從兩宗增加到4宗，發展情况以及如何影響「回港易」安排，還要拭目以待。處理「回港易」出現「烏龍」，是特區政府理解國家衛健委的公布風險地區範圍有所偏差，後來糾正也並非如特首林鄭月娥所言是「內部調整機制」。如果香港與內地政府在處理疫情的機制繼續出現不一致，不但通關無望，還可能會引發更多烏龍。

蘋果頭條
8.31太子站事件至今21個月，速龍衝入地鐵車廂無差別突襲乘客、市民跪地抱頭痛哭等畫面，在港人心中仍難以磨滅。油尖旺民主派區議員過往一直要求成立獨立調查委員會追究事件，負責替市民收花獻花的林兆彬表示，在政局不斷變化下，今個月起將不再收花，但承諾當晚會繼續作被捕支援服務。他解釋，有關決定是由於擔心日後連收花也成政權DQ的藉口。

東方正論
未開市，先炒高。壹傳媒自本月17日停牌後昨日終於復牌，股價一如所料再次大幅波動，開市前競價交易時段更一度飆逾29倍至5.6元的競價盤，令人咋舌。更誇張地的是，甫開市其股價一度暴升逾141%，即市最高更飆330%，最終全日收報0.28元，升50%，猶如搭上瘋狂過山車。一間全無利好消息的上市公司，「最大水喉」黎智英的股份及資產又遭凍結，股價大幅上落的最合理解釋乃係人為舞高弄低，造市嫌疑濃得化不開。

星島社論
改變香港行政長官和立法會產生辦法的《二〇二一年完善選舉制度（綜合修訂）條例草案》，經歷三個月立法工作後，昨日於立法會以四十票贊成、兩票反對下三讀通過，下周一刊憲生效。修例後的立法會將會增至九十席，選委會增至一千五百人。特首林鄭月娥形容通過草案是在「一國兩制」下確保「愛國者治港」具重大標誌意義的時刻，其後政府將全力以赴籌備未來三場選舉；她將適時就候選人資格審查委員會作出任命，並向中央提交報告備案。

經濟社評
中美關係近乎全方位緊張下，經貿出現小突破，兩國貿易代表昨天9個月來首次對話，反映中美商貿互惠本質，疫下尤難脫鈎。中方致力藉工商界阻止兩國全面衝突，爭取共贏，惟美國總統拜登延續了前朝不少對華強硬立場所獲的不公平着數，且事事放眼只顧自身利益，雙邊關係崎嶇難免，北京要遇難拆局，更要努力自強，謀求科技不斷突破進步，在全球立信自強。