[爆卦]中央資工所推甄是什麼?優點缺點精華區懶人包

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在 中央資工所推甄產品中有3篇Facebook貼文,粉絲數超過6萬的網紅潘文忠,也在其Facebook貼文中提到, 防疫為了超前部署,「中央流行疫情指揮疫情中心」已提升為一級開設,校園防疫工作同樣是嚴陣以待,今日部務會議,我也針對幾項防疫議題再次要求各業管司署,執行時務必更周全、細節落實更到位: 1️⃣ #學校招生與學生考試:務必兼顧考生權益與最高標準防疫 🔸包括大學推甄考試、統測、國中會考等大型考試,務...

  • 中央資工所推甄 在 潘文忠 Facebook 的精選貼文

    2020-03-11 18:30:07
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    防疫為了超前部署,「中央流行疫情指揮疫情中心」已提升為一級開設,校園防疫工作同樣是嚴陣以待,今日部務會議,我也針對幾項防疫議題再次要求各業管司署,執行時務必更周全、細節落實更到位:
     
    1️⃣ #學校招生與學生考試:務必兼顧考生權益與最高標準防疫
     
    🔸包括大學推甄考試、統測、國中會考等大型考試,務必嚴格落實指揮中心相關規範與指引。
    🔸考試與招生單位需隨疫情應變,若有調動需提前宣布,讓師生有足夠時間準備。
    🔸針對學生因隔離、滯留境外等防疫因素無法參加考試,提出完整配套與對應措施,維護所有考生權益。
     
    2️⃣ #體育賽事:以防疫為最大前提規劃,確保所有選手與人員健康
     
    🔸各項大型體育競賽舉辦,如籃球聯賽、全中運,需嚴格落實指揮中心公眾集會防疫建議與規範,並隨時依疫情變化應變。
    🔸參與包括東奧在內的國際賽事,從在台訓練到出國,務必以防疫、健康為前提,給予每位教練、選手與工作人員最好的照顧,讓他們安心為國爭光。
     
    3️⃣ #物資與行政支援:做校園第一線防疫工作人員最大後盾
     
    🔸優先配發口罩給校內第一線防疫人員,如校護、廚工、打菜人員、體溫量測人員、宿舍管理員等。
    🔸給予防疫工作超量超時的教育夥伴,足夠的行政支持與相關補償。
     
    4️⃣ #數位遠距教學:提前為所有狀況做最好的整備
     
    🔸設備上:與縣市政府、學校、民間企業共同合作,讓所有弱勢學生擁有足夠的數位載具與網路。
    🔸技術上:政府與民間攜手,整合各項數位學習平台與內容,提供最便捷的方式供師生使用。
     
    教育體系涉及的範圍非常龐大,為了兼顧所有師生安全與學習,每項工作都得要全力以付,寧可超前部署,也不要疫情發生時措手不及,各位辛苦了,我們一起努力。

  • 中央資工所推甄 在 國立陽明交通大學電子工程學系及電子研究所 Facebook 的最佳貼文

    2014-07-23 11:30:33
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    當未來電子科技希望碰上全球IC設計與通訊系統領航者—聯發科技

    由交大電子系系友會主辦之『交大電子創系50週年世界標竿企業巡禮』 7月21日由交大電子系陳紹基主任領軍,帶領60多名成績優異的指考生及其家長等參觀位於新竹科學園區之聯發科技總部,讓這些高三畢業生體驗一場走在世界尖端之高科技之旅。

    這次活動吸引全台超過百位高中畢業生報名,反應十分熱烈,顯示高中生對IC設計與通訊系統領航者聯發科技之高度興趣。聯發科技成立於1997年,是全球IC設計領導廠商,專注於無線與有線通訊及數位媒體等技術領域。董事長蔡明介先生,在許多場合都曾提及交大畢業校友對聯發科技不斷成長的卓越貢獻,於2007年獲頒交大榮譽博士時更戲稱:「當了地下交大校友二十多年,現在終於正名了!」

    7月21日活動由交大電子系座談會揭開序幕,首先參觀交大電子系實驗室與交大奈米中心導覽。之後隨即參訪總部位於新竹科學園區之聯發科技,由聯發科技高階主管接待並與逾50位交大電子系系友同仁共同合影留念,歡慶電子系創立50周年。聯發科技副總經理陳冠州與Corporate Technology Office運算平台技術本部總經理陳志成於現場歡迎時表示,兩人都是交大電子系系友,過去在交大電子系所受優良系風薰陶與紮實的專業訓練,對他們目前在聯發科技的研發工作有莫大的助益。另外,交大電子系陳紹基主任亦表示,『本次參訪巡禮活動讓高三畢業生認識世界級的標竿企業及未來前瞻電子科技的發展,一方面讓今年指考生更加深入了解交大電子系及其與高科技電子、資通產業界的關係,希望對選填交大電子系更加篤定,另一方面也藉此活動讓年輕學子於一天的參訪行程內掌握電子科技脈動,給予同學更寬廣的視野與更清楚的志向。』

    許多參加這次世界標竿企業巡禮活動的高三畢業生都是剛考完指考的學生,對於電子資訊領域充滿濃厚興趣與未來憧憬,也都是第一次參觀新竹科學園區。多位參與的學生表示此次參訪獲益良多,對於能夠參觀高科技公司內部,得以一窺堂奧都覺得新奇,並對交大電子系與電子系未來出路有更清楚的認識,考慮選填交大電子系為第一志願。參與活動的林摯烜同學說:『交大電子今年為推甄與指考生舉辦了一系列探索之旅,很慶幸提早報名擠進去了這次活動,讓我更加確定自己的興趣所在,希望能夠進去交大電子就讀。』,另一位同學興奮的說: 『經常在媒體上看到聯發科成就表現與國際頂尖公司並駕齊驅的新聞,今天百聞不如一見,特別感謝交大電子舉辦此一活動,有幸親臨聯發科技,沐浴在世界尖端科技裏,讓人倍感振奮,特別是新奇、生活化的穿戴式電子科技、雲端與物聯網應用技術等等,真是太炫了! 未來希望能在交大電子就讀學習相關的學理與技術,進一步參與這些炫科技的研發。』

    交大電子系友會會長林嘉勳董事長表示,今年為交大電子創系50周年,由8千餘人組成的系友會,熱情贊助指考生「Next 50千里馬獎學金」(不限名額,總金額超過1,500萬。),只要經交大電子錄取(不論甲、乙組)就保證補助短期留學獎學金(最高30萬),讓優秀大三大四學生至美國及歐洲一流大學交換一學期或一學年;另有各式指考獎學金。每名最高可獲總額138萬元,不限名額。並推出「多導師方案」安排畢業系校友擔任「人生導師」,傳承職場和人生經驗,且畢業後可透過系校友「人脈存摺」,進行優質企業媒合。多元豐富的課程再加上實力堅強的師資,歡迎第一流的人才,選填交大電子,獲得未來進入第一流企業的門票。

    「Next 50千里馬獎學金」內容,詳見交大電子系官網(www.ee.nctu.edu.tw )。

    關於交大電子
    交大電子系是交大創校及全國第一個電子科系,長久以來為交大第一志願科系、國內電子電機科系亦名列前茅,已經設立超過50年,開啟了台灣高科技的教育,也奠定了台灣電子資訊產業發展的基石。五十年來交大電子在師資、課程及設備上,不僅在國內首屈一指,並與世界最著名的科系並駕齊驅,深獲各界肯定。

    關於聯發科技
    聯發科技是全球IC設計領導廠商,專注于提供無線通訊、無線連結、智慧電視、DVD及藍光等多個領域的系統晶片整合解决方案。聯發科技領先開發出全球第一款真八核4G LTE智慧型手機平台,所用的CorePilot™ 技術可將多核心行動處理器的效能發揮至最大。MediaTek Labs™的成立宗旨為創建產業生態系統,透過聯發科技的產品支援,協助裝置、應用及服務發展,實現「創造無限可能(Everyday Genius)」的願景。聯發科技總部設於臺灣 (股票代號2454),且於全球各地設有據點。了解更多訊息,http://xn--www-5i7gu90iilb.mediatek.com/。


    報導日期:2014-07-22
    新聞來源:中央社
    http://www.cna.com.tw/postwrite/Detail/152758.aspx

    本貼文照片:
    103年7月21日參加「交大電子創系50周年世界標竿企業巡禮」的指考生們與畢業於交大電子系所的聯發科技同仁和教授群及系友會幹部攝於聯發科總部

  • 中央資工所推甄 在 政治大學科技管理與智慧財產研究所 Facebook 的最讚貼文

    2013-11-07 18:44:47
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    【考情快訊】
    小編聽說......
    這個禮拜日就是科管組與智財組推甄生面試了呢!!
    大家是不是也滿心緊張與期待呀

    附上一些資訊、以及去年的面試心得
    讓考生們滿滿的準備然後上場吧!!!!!


    科管組甄試口試場次時間表:
    http://tiipm.nccu.edu.tw/app/news.php?Sn=404
    智財組甄試口試場次時間表:
    http://tiipm.nccu.edu.tw/app/news.php?Sn=403

    記得準備好相關的東西(准考證、學生證)

    政大商學院在進校門後在四維堂前左轉直走就看到了!
    因為週日商學院後門不會開,因此要從正門(中正圖書館對面)進入,
    然後左轉搭電梯到九樓,就會有親切的學長姊接引報到囉!

    以下是兩組分別的推甄面試心得分享~
    -------------------------
    許芯沛 學姊(科管組/中央生科畢) 

    科管所的面試,是我見過最好玩、最有創意也最有收穫的面試。
    面試分為兩大關,團體合作及團體面試單獨回答。

    在團體合作面試時,
    是當場抽題,考驗團隊合作、分工以及創意的關卡。
    由於時間的壓迫,並不是強出頭就可以獲得高分,
    要利用每個人的專長去做分工,才能在時間之內完成。

    在團體面試單獨回答這關,
    題目並沒有很多專業、艱深的問題,
    主要是考驗動腦速度和創意的關卡。
    不能還沒想好就答,會顯得過於草率;
    也不能想太久才答,會不小心想好的答案被別人講走了,
    就變成抄襲、沒創意。

    『做原來的自己』是面試時最好的妙方,
    因為當可以做自己的時候,就不會緊張;
    當可以做自己的時候,就會回答出最獨特的答案;
    最重要的是,
    做自己的時候,教授會幫你看你適不適合這個系所,
    強求來的分數,如果不適合會很痛苦。

    -------------------------
    廖英秀 學姊(智財組/交大管科畢)

    智財的面試主要是採取團體面試,
    事前會先幫每個人分好組,
    但不需要特別先找組員,因為沒有團隊合作的部分。

    面試當天會依組內人數抽題數,
    每個人都需要回答,沒有規定順序,舉手即可。

    當時我們組有五人共五題,只記得四題大概為
    (1)關於韓國演藝產業的的看法且與台灣比較、
    (2)舉出與智慧財產相關的行銷模式、
    (3)對於台灣六大新興產業的看法,舉出兩項即可、
    (4)如果你是科技管理與智慧財產所所長你會怎麼做?(因為102級將合併)。
    建議學弟妹可以在ppt graduate版搜尋考古題,
    藉此知道大概的出題方向,進而閱讀相關知識與時事議題。

    而應對這種輪流答題的團體面試,答題的順序是最主要的考量。
    以我而言通常都是倒數二、三個回答,
    我會一邊聽取其他同學的答案、一邊思考,
    加以統整之後再加入自己的想法。
    所以不一定要搶第一個答,
    若你最後一個答題,又能答出無重複的答案,
    教授印象就必然更加深刻。
    -------------------------

    小編僅祝學弟妹們面試順利~
    盡可能地發揮自己囉!

    加油!!