為什麼這篇上班 密 錄 器鄉民發文收入到精華區：因為在上班 密 錄 器這個討論話題中，有許多相關的文章在討論，這篇最有參考價值！作者maybe978 (摳愛抵)看板PttLifeLaw標題[勞資] 工作上使用密錄器時間Wed D...
事實經過：
本人任職於倉儲公司
每當出錯時，就扣獎金
近期出錯率實在太高
我的獎金已經被扣到所剩無幾
幾乎被扣到是符合勞基法的基本薪資了....
事後檢討錯誤時，我根本不知道出錯時
發生什麼事
畢竟工作內容實在太繁瑣了
無計可施的情況下，上網買了一個隱蔽性很好的密錄器，想一想好像沒告知主管好像不好
，就告知了主管
使用密錄器紀錄自己的工作情況之後
發揮了奇效
出錯率是0....
昨天我的主管傳line給我，叫我不要偷錄公司設備 貨物 及其他員工的臉
怕會有洩密 和個資法的疑慮
公司規定不能錄影
這樣下去可能會要我離職
唉...但是不用的話我真的又怕被扣錢...
問題:
請教
1.以上使用密錄器並無外流之用，有無違法?
2.如果因此被離職 我該如何自保
萬分感謝
先感謝各位幫 小弟 解惑或提出建議，如內容尚有不足，盼請提出需補充之處。
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※ 編輯: maybe978 (180.217.194.8), 12/14/2016 23:16:47
→ iscu: 開會的時候提出 請公司裝設攝影機12/14 23:40
公司有裝，但是拍攝的位子和角度不會拍攝到我們理貨過程※ 編輯: maybe978 (180.217.194.8), 12/15/2016 00:02:35
→ yesohya: 妳是被亂扣還是不這樣妳就無法阻止自己犯錯12/15 00:49
→ yesohya: 後者你的確不勝任這工作可以解雇妳 = =12/15 00:49
被亂扣是還好雖然有點不合理但是金額都幾百起跳的= =
所以要這樣做
※ 編輯: maybe978 (180.217.236.145), 12/15/2016 01:01:44
→ yesohya: 那這工作不適合妳 = = 12/15 02:33
推 belast: 顧主可以扣薪嗎@@? 12/15 06:31
推 miletian: 我也想知道，若只是錄影而不外流，是否觸法？公司有無權 12/15 12:51
→ miletian: 利禁止員工錄影 12/15 12:51
→ Afei: 非工作必要的為什麼不能禁止？ 有的公司還禁止帶智慧型手 12/15 13:09
→ Afei: 機 12/15 13:10
→ depravity: 不能對未知損害等等預先扣但是寫在工作規則經核可可以 12/15 15:09
推 banana321: 工作規則主管機關，是核可還核備有很大爭議。 12/16 09:26
→ banana321: 因為打開自己公司的規章很明顯有些抵觸勞基法 12/16 09:27